
普通员工/个人贡献者
综合评分 80
大厂核心增长岗,高成长性与挑战性并存,薪资福利优厚,工作强度可能较大
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
3.3万
比产品经理中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 240 个在招 · 其中产品经理 25 个
市场机会
选择面较广
广州 · 产品经理 · 81 个在招
负责微信小店营销补贴玩法的产品规划与迭代,搭建补贴中台及ROI评估模型
本科及以上学历,2-4年电商产品经理经验,有营销补贴、用户增长、营销中台相关经验优先
负责微信小店各类补贴玩法的产品规划、方案设计与迭代优化,覆盖拉新、促转化、复购、品类专项等多场景,打磨补贴链路、核销逻辑与用户体验
优点
缺点 / 挑战
作为已上市的大型互联网公司,提供具有市场竞争力的薪酬福利体系,稳定性较高。
核心业务线,涉及前沿的电商补贴策略与数据建模,成长路径清晰,技能含金量高。
大厂核心业务通常节奏较快,虽未明确提及加班,但增长导向岗位压力较大,WLB一般。
服务于微信生态,连接海量用户与商家,具有显著的社会影响力与商业价值。