汇丰
Senior Manager, Reputational, Climate and Sustainability Risk
Senior Manager, Reputational, Climate and Sustainability Risk
发布于 3 个月前中层管理(经理/总监)
全职员工混合式弹性办公风险管理
风险管理
Ai工具
利益相关者管理
声誉风险
气候风险
监管合规
金融行业
领导力
风险管理
值不值得投
74综合评分
综合评分 74
大型银行高级风险管理岗，发展前景好，但工作强度可能较高。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
75K
比风险管理中位数低
发布情况
长期在招 · 79 天前发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 1290 个在招 · 其中风险管理 14 个
市场机会
选择适中
香港特别行政区 · 风险管理 · 16 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位是汇丰银行全球企业风险管理团队中的高级经理，负责在亚洲多个地区管理和嵌入声誉、气候及可持续发展风险，确保符合集团框架和监管要求
您将主导第二道防线（2LoD）的相关风险管理活动，为业务部门提供专业建议和有效挑战，并推动AI工具在团队中的应用以提升效率
此角色需要与高级管理层和跨职能团队紧密合作，参与战略转型项目，是银行风险管理体系中的关键角色
最低要求
在全球系统重要性金融机构（GSFI）有风险管理经验
了解声誉、可持续性和气候风险对汇丰集团的影响及其商业背景和战略目标
熟悉相关监管环境，并能评估监管规则变化对银行的影响，尤其是涉及声誉、可持续性和风险方面的规则
了解金融机构的业务模式、产品和主要风险驱动因素，并具备有效平衡风险管理、监管期望和商业务实性的能力
具备声誉、可持续性和风险方面的理解和技术经验，包括如何识别、评估、监控、控制和缓解相关风险
能够支持强大的风险控制文化，并制定沟通策略以提高风险意识
能够在矩阵结构中与各级关键利益相关者建立强大的网络
提供专家建议和有力挑战，交付风险管理政策并管理风险和管控
具备向非技术受众以有说服力和引人入胜的方式呈现复杂技术概念和结果的能力
具备团队导向心态，同时能独立完成高质量任务
作为变革推动者，以有礼、建设性和积极的方式挑战现状，以领导相关战略，支持汇丰的安全增长
具备主动性、独立性，良好的沟通和领导能力
具备团队合作精神，积极态度，追求卓越
具备高度的个人诚信和与汇丰核心价值观一致的价值观
具备个人责任感，果断，运用常识，赋能他人
具备包容和协作精神
具备相关数据资格/证书/经验
本科或学士学位，优先考虑高级学位（如MBA、MSc、PhD）
工作职责
领导亚洲多个地点的第二道防线（2LoD）的声誉风险管理
对与声誉风险相关的第一道防线（1LoD）活动进行监督，包括与净零承诺和漂绿相关的声誉风险
支持变革的发起、设计和交付，并支持在区域内优先领域成功交付更新或新政策
通过主动参与和协助识别和缓解声誉风险，为影响区域的战略转型举措做出贡献
就声誉风险向全球业务和全球职能提供建议和支持，包括确保（通过撰写或2LOD审查和意见）向相关委员会提交高质量的文件
支持改善高级利益相关者对声誉风险的洞察和决策，确保与监管期望保持一致
监控地缘政治风险，进行专题分析和跨领域分析，必要时与集团地缘政治风险团队合作
支持对区域内与可持续执行风险相关的1LoD活动进行有效的风险监督，按照风险管理框架提供有效的风险监督，并支持改善高级利益相关者对可持续执行风险的洞察和决策
向1LOD提供技术建议和支持，确保他们理解并了解控制环境和风险评估
向风险和控制所有者提供主题专家、建议、指导和有效挑战
通过主动参与和协助识别和缓解风险，为区域内的相关转型计划做出贡献
根据可持续风险政策，作为客户或交易审批的批准人
确保在绿色可持续关联产品下进行的贷款符合汇丰的风险偏好
支持环境、主题分析和跨方面对可持续执行风险的汇总报告/分析
支持2LoD的气候风险管理，必要时与区域气候风险团队合作
监控相关法规和监管指导的持续发展和变化，并与相关团队合作评估对汇丰的影响
就气候风险向全球业务和全球职能提供建议和主题咨询支持，以找到有效和高效的方式将气候风险嵌入流程、行为中，并协助执行
支持改进高级利益相关者对气候风险的洞察和决策，确保各地点的高级管理层能够了解并监督最高气候风险，以履行其相关职责
支持区域不断发展的气候风险议程，并在各地点嵌入
在需要时加入相关委员会或工作组，例如AME或特定地点的RRC
与关键利益相关者和业务团队有效合作
有力挑战和影响，确保声誉、气候和可持续风险的有效管理
与高绩效团队以及跨职能（包括FLOD和其他监督学科）合作
确保汇丰内部的有效关系，增加连接性并建立新的生产性关系
与相关本地、集团和银行高级利益相关者沟通，确保理解特定风险问题
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 在大型国际银行工作，平台广阔，能够接触全球业务和监管环境
- 混合办公模式，提供一定的灵活性
- 需要与多方利益相关者协调，沟通成本高
缺点 / 挑战
- 风险管理领域专业性强，职业发展路径清晰，技能积累价值高
- 汇丰在可持续金融和气候风险方面领先，有机会参与前沿实践
- 工作强度可能较高，需要应对复杂的监管要求和内部流程
- 风险管理岗位责任重大，需要具备较强的抗压能力
- 适合有多年风险管理经验，对可持续性和气候风险有浓厚兴趣，并希望在大型金融机构中担任管理角色的专业人士
角色解读
- 在大型国际银行中，可晋升为风险管理部门的负责人或区域风险主管
- 可转向更广泛的企业风险管理或战略规划岗位
- 在可持续金融和气候风险领域成为专家，可能进入监管机构或咨询公司
- 负责在亚洲多个地点管理声誉、气候和可持续性风险，确保符合集团框架和监管要求
- 作为第二道防线，对第一道防线的风险活动进行监督和挑战，提供专业建议
- 参与制定和更新相关政策，支持战略转型项目，并监控地缘政治风险
- 推动AI工具在风险管理中的应用，提升团队效率和生产力
- 深厚的风险管理知识，特别是在声誉、气候和可持续性风险领域
- 熟悉金融监管环境，能够评估监管变化对银行的影响
- 出色的沟通和影响力，能够向非技术受众清晰呈现复杂概念
- 强大的利益相关者管理能力，能够在矩阵结构中建立网络
申请策略
- 了解汇丰银行的战略重点，特别是可持续金融和气候承诺
- 在面试中展示对监管趋势的洞察和对风险文化的理解
- 突出在金融机构风险管理方面的经验，特别是声誉、气候或可持续性风险
- 强调对监管环境的了解，以及如何应对监管变化
- 展示领导力和团队管理能力，以及跨部门协作经验
- 提及任何与AI或数据分析相关的项目，以体现对技术应用的关注
- 加强气候风险量化分析技能，如TCFD报告、情景分析
- 学习AI工具在风险管理中的应用，如机器学习模型
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）来结构化回答行为问题
- 强调您如何平衡风险与商业目标，并展示对监管环境的理解
- 展示您如何与利益相关者合作，并推动变革
- 请描述您如何管理声誉风险，特别是在全球性银行中
- 您如何评估气候风险对银行资产负债表的影响？
- 请举例说明您如何挑战第一道防线的决策
- 您如何确保风险管理政策在多个地区的一致实施？
- 您对AI在风险管理中的应用有何看法？
职位点评
薪资福利70
成长发展85
工作生活60
使命价值80
薪资福利
70中等
该职位未明确薪资范围，但作为大型国际银行的高级管理岗位，通常提供有竞争力的薪酬和福利。
薪资信号未披露（AI估算：60K-90K/月）
成长发展
85较高
该职位提供丰富的学习和发展机会，涉及多个前沿风险领域，并鼓励采用AI工具，有助于技能提升和职业成长。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈AI、气候风险、可持续性
成长机会支持采用AI工具、推动生产力
业务类型ambiguous
工作生活
60中等
工作地点位于香港九龙城，混合办公模式提供一定灵活性，但未提及具体工作强度。
工作模式混合式弹性办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
80较高
该职位涉及气候和可持续性风险，符合全球可持续发展趋势，具有较高的社会意义。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
使命信号Net Zero、绿色金融
创新程度积极采用新技术
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