
中层管理(经理/总监)
综合评分 69
依托上市平台、对接韩国头部客户、核心利润中心,成长空间大但工作强度较高。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
2万
与销售管理中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 270 个在招 · 其中销售管理 7 个
市场机会
选择适中
合肥 · 销售管理 · 27 个在招
该职位主要负责TCL韩国市场的ODM客户开发与维护,对接韩国本土家电品牌及渠道商
语言能力:韩语达到TOPIK 6级或母语水平,能够熟练进行商务谈判、合同审阅、技术规格书沟通
ODM客户开发与维护:负责韩国市场ODM客户的开发与维护,重点目标客户包括韩国本土家电品牌、大型渠道商的自有品牌、新兴智能家居品牌及跨境电商卖家
英语能力:CET-6或同等水平,可作为工作语言与跨国团队沟通
优点
缺点 / 挑战
薪资在合肥地区具备一定竞争力,且依托上市平台,福利体系相对完善,但销售岗位的收入与业绩强挂钩。
岗位涉及国际头部客户对接与ODM全流程管理,能极大提升个人的跨国商务能力与行业壁垒,成长空间广阔。
销售主管岗位需对接跨国客户,可能面临时差与高频出差,且ODM项目推进压力大,WLB较难保证。
推动中国家电品牌出海,提升中国制造在国际市场的竞争力,具有一定的行业成就感与正向价值。
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