
基层主管/组长
综合评分 61
国际星级酒店平台、餐饮运营基层管理岗、薪资中等、利于服务与管理技能积累。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
7千
比餐饮服务中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 1800 个在招 · 其中餐饮服务 约 390 个
市场机会
选择适中
太原 · 餐饮服务 · 16 个在招
该职位负责太原洲际酒店大堂吧的日常运营管理,包括协调特别活动、确保服务规范,并负责制定销售与饮品创新标准
年相关工作经历,包括管理经验,或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景
管理一家或更多全服务餐饮营业场所日常经营工作及协调特别的活动
优点
缺点 / 挑战
酒店行业基层管理岗薪资处于当地中等水平,福利体系相对完善,但整体薪酬爆发力有限。
依托国际知名酒店集团,拥有标准化的培训体系和明确的晋升通道,有利于个人服务与管理技能的长期积累。
酒店餐饮运营岗位通常需要适应倒班制及节假日排班,工作强度与时间灵活性相对受限。
高端酒店服务业致力于提供卓越的宾客体验,具有一定的服务价值与社会交往意义,但行业整体属于成熟稳定的传统服务业。
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