高通
Program Manager
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发布于 3 小时前基层主管/组长
全职员工仅现场办公项目与项目集管理
项目与项目集管理
Ar眼镜
Cmos传感器
Soc
功耗优化
半导体
跨职能协调
项目管理
项目管理办公室(Pmo)
值不值得投
73综合评分
综合评分 73
全球芯片厂商的摄像头项目管理岗，技术管理并重，需频繁出差，职业发展平台好。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
3.5万
比项目与项目集管理中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 230 个在招 · 其中项目与项目集管理 4 个
市场机会
选择适中
台北 · 项目与项目集管理 · 16 个在招
职位详情
关于这个职位
这是高通（Qualcomm）台湾办公室的一个摄像头系统项目管理岗位
该职位要求你利用工程背景，领导跨职能团队，负责将公司的摄像头IP技术商业化，并应用于手机、物联网及AR眼镜产品
核心工作包括管理项目计划与交付、作为卓越中心提供项目管理支持、以及推动功耗优化与AR玻璃相关项目
最低要求
年以上相关行业经验
与OEM合作伙伴合作经验
了解CMOS传感器和SoC
具备多任务处理能力，能够理解、促进和指导系统架构建模、IC数字设计、验证与实现、软件驱动、项目与产品管理等多种学科
自我驱动者，能够独立管理、影响并指导多方面、多学科团队和项目，且需极少监督
拥有经过验证的领导力、业务及项目管理业绩的记录
工程、计算机科学或相关领域的学士学位
年以上项目管理或相关工作经验
在相关领域完成的高等学历可替代最多两年工作经验（硕士替代一年，博士替代两年）
愿意出差国际，以支持客户对接、现场调试和量产活动
预计年出差率约为20%，在关键客户节点、产品发布准备和量产支持阶段出差会增加
工作职责
规划、管理和控制所有摄像头核心产品的计划记录（POR），确保项目计划在预定时间表、范围和预算内执行
作为卓越中心（PMO）为整个摄像头组织提供广泛的项目管理支持和服务
将组织战略和不断演进的产品路线图转化为成功的项目，并与项目发起人和组织领导层合作，推动项目交付所需的决策
根据组织/QCT战略管理优先级
定期向高级管理层汇报关键产品开发里程碑、指标、风险及风险缓解计划
与产品管理、技术核心团队、ASIC设计实施团队、系统、软件及其他负责人和项目经理密切合作，确保产品交付的成功和及时
根据商定的规格、预算和时间表协调工程产品的交付
协调内部部门的时间表、资源等，并制定总体时间表、工作计划、检查清单、设计评审和资源需求
主要侧重于支持全球工程设计中心管理硅前和功能团队活动，包括以下内容：
将与多个工程负责人互动，协调和同步内部设计团队之间的可交付成果、沟通、计划记录和时间表
组织并主持跨部门会议，以设定项目里程碑、定义项目任务、建立项目政策和流程以及分配资源
可能承担来自/指派到内部部门的项目任务
排查项目问题，并帮助制定替代的项目任务、时间表、里程碑、资源计划、流程等，以解决项目问题和冲突
功耗优化与AR玻璃领导力**
弄清客户需求并将其转化为可执行的工程目标
推动全球团队的跨职能功耗优化活动
跟踪功耗相关KPI，识别风险，并确保及时解决功耗差距
AR玻璃关键客户项目的特性落地
客户现场支持**
促进客户团队与内部工程组织之间的沟通，以加速功耗相关问题的解决和项目交付
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 在全球顶尖的芯片设计公司积累技术项目管理经验，平台价值高
- 直接参与前沿的摄像头、AR眼镜等硬件技术的商业化，技术敏感度提升快
- 岗位职责明确，有清晰的项目交付和管理目标，成长路径较为清晰
- 需要频繁出差支持客户和全球团队，对工作生活平衡有一定影响
- 跨全球多团队协调沟通复杂度高，对沟通效率和冲突解决能力要求极高
- 在大型跨国组织中推动决策，可能需要较强的耐心和策略性
- 适合具备扎实工程背景、热爱技术但更擅长组织协调，并享受在复杂项目中推动事情落地的求职者
缺点 / 挑战
- 你应是一个目标驱动、乐于沟通、且能在多任务压力下保持条理的人
角色解读
- 在此岗位积累丰富技术产品管理经验后，可向高级项目经理、项目总监或产品线负责人发展
- 深入了解特定领域（如摄像头、AR）后，也可能向技术管理或产品管理方向转型
- 你是摄像头系统项目的总协调人和推动者，负责将技术IP转化为成功的产品
- 你的核心工作是跨部门沟通与资源协调，确保多个复杂项目按时、按质、按预算交付
- 同时，你将领导功耗优化和AR眼镜等专项领域的技术落地
- 你需要扎实的项目管理方法论知识与实战经验，并具备出色的跨职能沟通与影响力
- 工程技术背景（如对CMOS、SoC的理解）是理解项目复杂性的基础
- 强大的领导力和问题解决能力是应对多线程挑战的关键
申请策略
- 研究高通QCT部门的业务重点和产品线
- 在申请材料或面试中，可以针对性地阐述您如何帮助高通的摄像头技术更好地在移动、IoT和AR产品上实现商业成功，体现您的商业思维和落地能力
- 请重点突出您主导的跨部门、跨地区复杂项目的成功交付案例，量化成果（如时间、成本、质量）
- 清晰列举您管理的项目所涉及的技术领域（如摄像头、SoC、功耗等），展示您的技术理解深度
- 强调您与OEM客户或合作伙伴沟通协作的具体经历
- 建议复习和梳理项目管理工具（如甘特图、风险管理）及方法论（如敏捷、瀑布）
- 可以对高通的Snapdragon平台、摄像头ISP基础以及AR/VR技术趋势做额外了解，以便在面试中展现行业洞察
面试指南
- 对于行为类问题，可采用STAR法则（情境、任务、行动、结果）来结构化回答
- 对于技术或情景类问题，先阐述您的分析逻辑和沟通框架，再结合具体项目案例说明您如何应用
- 展现您既懂技术细节，又能站在业务和管理角度思考问题的双重能力
- 请分享一个您成功管理过的最复杂的跨职能项目，您是如何协调资源并最终达成目标的？
- 当项目进度与产品规格或客户需求发生冲突时，您通常如何决策和推动解决？
- 如何量化和向高级管理层汇报项目风险及缓解计划？
- 请谈谈您对CMOS传感器或移动平台功耗优化的理解，以及您如何管理相关项目？
- 您如何看待并适应需要20%时间国际出差的工作要求？
职位点评
薪资福利70
成长发展90
工作生活55
使命价值75
薪资福利
70中等
该职位在跨国公司提供有竞争力的薪资和福利，但具体待遇未在JD中披露，补偿性动机的满足程度主要依赖公司标准。
薪资信号未披露（AI估算：2.5千–4.5万/月）
成长发展
90较高
该职位提供在技术前沿领域（摄像头、AR）进行项目管理的绝佳平台，能深度参与复杂产品商业化，技能成长和晋升空间明确。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈Camera IP、CMOS sensors、SoC、Power Optimization、AR Glass、Pre-silicon、Functional teams
业务类型profit_center
工作生活
55较低
职位明确要求约20%的国际出差，并在项目关键期增加，对工作生活平衡有较高要求。办公地点位于台北市，可能为常规办公室环境。
工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况JD含高强度暗示词
使命价值
75中等
在高通这样的全球科技巨头参与定义下一代移动和AR技术，具有行业影响力和技术使命感，但具体社会价值需结合产品最终应用。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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