伊顿中国
Senior Buyer, Indirect Sourcing
Senior Buyer, Indirect Sourcing
发布于 大约 14 小时前普通员工/个人贡献者
深圳市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
供应链、采购与物流
Capex
E-Auctions
E-Rfq
Sap
供应商管理
成本控制
设备采购
谈判
采购
AI 估算 · 20k–30k
深圳高级采购岗位，5年以上经验加跨国大厂背景，市场薪资范围20-30K，13薪合理。
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责间接采购中的CAPEX设备采购及维保服务，涵盖生产设备、测试设备及厂房改造项目的全流程采购
您将支持品类经理开发新供应商、制定采购策略，并通过成本分析和商务谈判达成降本目标
适合有5年以上设备采购经验、擅长跨部门协作的专业人士
最低要求
Bachelor's degree required; Majors about Mechanical equipment or supply chain management is preferred
+ years of experience in indirect procurement; equipment procurement experience strongly preferred
Proficient in Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
Skilled in e-sourcing tools (E-RFQ, E-Auctions)
Strong capability in project management, requirement sorting, cross-department communication, and business negotiation
Familiar with full procurement workflow of machinery equipment, spare parts, and after-sales maintenance service
Able to evaluate supplier's equipment quality, after-sales service capacity and maintenance contract terms
工作职责
Capex & Equipment Project Management: Lead full-cycle purchasing activities for production or test equipment, and its facility renovation. Consolidate project requirements, align technical specifications with internal stakeholders, and track project milestones to ensure timely project delivery.
Strategic Sourcing & Vendor Management: Support Category managers to conduct supplier research, qualification, vendor audit and performance evaluation. Develop reliable supplier pools for mechanical, electrical, automation and factory infrastructure equipment. Manage supplier relationship, resolve delivery quality issues, and maintain stable supply chain.
Cost Down & Commercial Negotiation: Analyze market cost structure, track raw material, metal and industry component price fluctuations. Lead commercial negotiation on quotation, payment terms, delivery lead time, penalty clauses and after-sales terms. Ensure reasonable total cost, execute annual cost-down targets and continuous procurement optimization.
Cross-functional & Project Coordination: Closely collaborate with R&D, Engineering and production teams during project validation, technical confirmation, sample verification and mass implementation. Ensure all engineering changes and requirement updates are well documented and fully aligned with suppliers.
Compliance & Document Control: Manage PR/PO execution in SAP system, maintain accurate procurement records, contract archives and project files. Ensure all procurement activities comply with company internal control, financial policy, safety regulation and factory compliance requirements.
Risk Control & Supply Stability: Identify supply chain risks including lead-time risk, price volatility, overseas cross-border delivery and customs issues. Develop risk mitigation plans to ensure stable equipment supply and project schedule stability.
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 伊顿作为全球知名电源管理公司，平台大，体系完善，职业发展稳定
- 设备采购涉及技术谈判，能积累细分行业（如自动化、机械）的深度知识
- 负责CAPEX项目，与多部门协作，视野开阔，能锻炼综合能力
- 工作地点在深圳，制造业和供应链生态成熟，利于长期发展
- 设备采购项目周期长，需处理多方协调，对项目管理和抗压能力要求高
- 适合有5年以上间接采购经验，擅长设备采购和商务谈判，希望在大型外资企业稳定发展并积累项目经验的采购专业人士
缺点 / 挑战
- 需跟踪原材料价格波动和供应链风险，市场变化快，决策需及时
- 作为间接采购，降本目标压力大，需持续寻找成本优化机会
角色解读
- 可向品类经理或采购经理方向发展，负责更大范围的品类策略
- 积累行业知识后，可转型为供应链管理专家或全球采购角色
- 在大型制造企业内部，有横向调岗至直接采购或供应链计划的机会
- 负责CAPEX设备采购全周期管理，包括需求整合、供应商寻源、商务谈判到交付跟踪
- 支持品类经理建立供应商池，进行供应商审核和绩效评估，确保供应链稳定
- 与研发、工程、生产等跨部门团队协作，确保采购项目符合技术规格和时间节点
- 通过成本分析和市场调研，执行年度降本目标，优化采购策略
- 精通间接采购全流程，尤其设备采购和维保服务采购经验
- 具备优秀的商务谈判和成本分析能力，能驾驶复杂的价格谈判
- 熟悉SAP系统的PR/PO操作及采购合规要求
- 良好的跨部门沟通和项目管理能力，能协调多方需求
申请策略
- 在申请中表达对伊顿使命（智能电源管理、可持续发展）的认同，展示文化契合度
- 关注伊顿在深圳工厂的业务方向（可能涉及数据中心或工业设备），提前研究
- 突出设备采购全流程管理的具体案例，包括项目规模、成本节约成果
- 强调SAP使用经验和电子采购工具（E-RFQ/E-Auctions）的应用技能
- 展示跨部门协作和供应商关系管理的成功经历
- 如有CAPEX项目或维保采购经验，务必单独列出
- 可提前复习成本分析方法和谈判技巧，针对设备采购特点
- 了解伊顿所在行业（电源管理、数据中心等）的相关设备供应商和市场趋势
面试指南
- 使用STAR法则（情景-任务-行动-结果）结构化回答，突出个人贡献和量化成果
- 展示逻辑思维：先分析问题，提出多方案评估，最后选择最优解
- 强调数据驱动：用成本分析、市场数据支撑谈判决策
- 请分享一次你主导的CAPEX设备采购项目，你是如何控制成本和确保交期的？
- 你如何评估新供应商的设备质量和售后服务能力？请举例
- 当内部需求部门与供应商在技术规格上存在分歧时，你会如何协调？
- 描述一次你通过谈判实现显著降本的经历，具体用了哪些策略？
- 你对SAP系统的使用熟悉到什么程度？能具体说说PR/PO流程吗？
职位点评
69
综合评分
大厂设备采购岗，薪资中上，技能成长空间好，但需现场办公且WLB一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合重视职业发展和技能积累，对WLB要求不高的采购专业人士。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展80
工作生活50
使命价值60
薪资福利
75中等
薪资在深圳处于中上水平，大厂福利较完善，但JD未明确薪资范围，面议可能性大。福利方面JD提到了'purpose'但未列具体福利，需面试确认。
薪资信号面议 (20K-30K/月)
成长发展
80较高
职位涉及设备采购全流程，技能成长空间大，但JD未提及晋升通道。技术方面为传统采购流程，非前沿技术。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈SAP、E-RFQ、E-Auctions、Microsoft Office
业务类型profit_center
工作生活
50较低
仅现场办公，地点在深圳（科技园/产业园），未提及弹性工作或WLB信号，推测工作强度中等。
工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
60中等
伊顿在智能电源管理领域有社会价值，但职位偏向采购执行，使命信号不明显。行业为稳定成熟的电源设备制造。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号protecting the environment、improving the quality of life
创新程度稳健跟随主流
伊顿中国 的其他在招职位
相似职位推荐
Watch Jobs