伊顿中国
NPI Production Planner
NPI Production Planner
发布于 1 天前普通员工/个人贡献者
深圳市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
供应链、采购与物流
SAP
NPI
English
SCM
Supply Chain Management
Doh
Ottr
AI 估算 · 12k–18k
外企制造业生产计划岗位，3年经验+SAP技能，薪资中等偏上，13薪为主。
职位详情
关于这个职位
作为NPI生产计划员，你将负责新产品导入的生产排程与物料管理，确保交付和库存指标达标
需要熟练使用SAP系统，协调供应链和生产团队，推动持续改进
这是一个在外企大平台积累供应链和NPI经验的良好机会
最低要求
Bachelor's degree
Familiar with production planning, over 3 years production planning and control experience, Familiar with SCM.
Have a good skill to control the inventory and DOH.
Capable to support new product develop and transfer project, production capacity.
Proficient SAP use and able to resolve problem reported
Skillful English speaking and writing.
Excellent presentation and communication skills.
工作职责
Continue improvement deployment.
To resolved SAP issue.
Organize team to achieve the target of DOH, OTTR % and OTTP %, Lead time.
Responsible for all new product, trial run/pilot run project schedule.
Plan production based on materials & capacity contrain, achive OTTR/OTTP, DOH, LT target.
Inventory analysis and management.
Arrange NPI product schedule.
Daily,weekly and monthly report.
Forecast loading and order analysis
Review and sign in ECN to control inventory
Assist achieving EBE assessment and OPA
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 外企大平台，福利完善，培训体系健全，职业发展路径清晰
- 涉及新产品导入全流程，能积累项目管理和供应链整合经验
- SAP技能得到深度锻炼，市场价值高，未来就业选择宽
- 深圳制造业发达，岗位稳定性好，适合长期发展
- 跨部门协调频繁，需要较强的沟通和推动能力
- 新产品试产阶段可能涉及加班，需适应快节奏
- 适合有供应链或生产计划背景、喜欢计划协调、希望在外企稳定成长、注重流程和细节的求职者
缺点 / 挑战
- 生产计划压力大，需应对物料短缺、紧急订单等突发情况
角色解读
- 可向高级生产计划专家或供应链经理发展，管理更大范围的计划团队
- 积累NPI和SAP经验后，可转向供应链其他职能如采购、物流或需求计划
- 在制造运营领域，可晋升为运营主管或工厂计划负责人
- 负责新产品导入(NPI)的生产排程和试产计划，协调研发、采购和生产部门
- 管理库存水平，分析物料需求，控制DOH和OTTR等关键指标，确保交付
- 使用SAP系统进行生产计划和物料管理，解决系统问题并推动流程优化
- 制作日常、周度和月度报告，并进行产能负荷分析和订单预测
- 熟练使用SAP系统（PP/MM模块），能独立解决计划相关问题
- 精通库存管理和供应链知识，能有效控制库存周转天数
- 英语书面和口语流利，能进行跨国沟通和报告
- 优秀的沟通协调和项目管理能力，能推动跨部门合作
申请策略
- 准备一个自己主导的NPI或库存优化案例，用STAR结构描述
- 了解伊顿公司的产品线和行业地位，在面试中展现对公司的兴趣
- 突出生产计划经验，特别是NPI或新产品导入项目，用具体数据说明成果
- 强调SAP熟练度，列出熟练使用的模块和解决过的系统问题
- 展示库存管理和指标改善案例，如DOH降低或OTTR提升
- 体现英语能力和跨部门沟通经验，例如与海外团队协作
- 深入学习SAP PP/MM模块的事务代码和配置逻辑
- 学习供应链分析工具如Excel高级功能或Power BI，提升数据分析能力
面试指南
- 使用STAR原则：背景、任务、行动、结果
- 强调量化成果
- 对于计划类问题，展示逻辑顺序和数据驱动决策
- 对于冲突类问题，体现优先级管理和跨部门协调能力
- 请描述你如何利用SAP进行生产计划排程？
- 当遇到物料短缺时，你通常如何应对？
- 你如何控制库存水平并降低DOH？
- 请分享一个你参与的新产品导入项目经验
职位点评
60
综合评分
外企制造业生产计划岗，薪资中等偏上，WLB一般，成长空间中等。
更适合这类人
该职位最适合注重薪资稳定和技能积累的求职者，对工作生活平衡和使命感要求不高。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
使命价值
薪资福利70
成长发展60
工作生活60
使命价值50
薪资福利
70中等
该职位薪资未明确，但伊顿作为大型外企，薪资福利具有竞争力，补偿性动机能得到中等满足。
薪资信号未披露（AI估算：12K-18K/月）
成长发展
60中等
职位涉及SAP和NPI，有一定技能成长空间，但JD未提及明确的晋升通道或培训计划，发展性满足程度一般。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈SAP、SCM、Inventory Management
业务类型cost_center
工作生活
60中等
仅现场办公，未提及远程或弹性工时，制造业生产计划岗位可能有一定加班压力，生活化满足一般。
工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
50较低
公司有环保使命，但岗位本身社会影响力有限，行业成熟稳定，意义感满足一般。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号protecting environment、improving the quality of life
创新程度稳健跟随主流
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