伊顿中国
Feild Application Engineering & Tendering Leader
Feild Application Engineering & Tendering Leader
发布于 1 小时前基层主管/组长
全职员工仅现场办公技术支持
技术支持
Ups系统
售前技术支持
技术方案演示
招投标管理
数据中心供电
电气工程
质量管理体系
值不值得投
74综合评分
综合评分 74
聚焦数据中心前沿供电技术的跨国名企售前技术主管，重发展与平台背书，WLB中规中矩。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
3.3万
比技术支持中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 200 个在招 · 其中技术支持 3 个
市场机会
选择不多
新北 · 技术支持 · 6 个在招
职位详情
关于这个职位
本职位主要负责数据中心及工业场景的电力配电与电能质量方案售前技术支持，涵盖UPS、配电柜及精密冷却系统
日常需主导招投标技术文件编制、客户方案演示与竞品分析，同时统筹质量管理体系落地与供应商技术成本审核，为销售团队提供全方位技术赋能
最低要求
电气工程或同等学历背景
具备至少5年数据中心应用及电力配电领域的售前与支持经验
需要具备实际的设计与方案制定经验
掌握数据中心电源质量与配电系统的应用知识
熟悉电气安装方法、规范及国家电气规范（NEC）
了解电力开关柜及配电制造技术
掌握精密冷却及其应用技术
具备良好的技术解读、沟通能力及CAD技能
能够向客户和咨询工程师进行技术方案演示与汇报
熟练掌握Auto-CAD、VBA及3D建模软件
工作职责
负责与客户应用相关的售前技术支持与专业知识实施，领域包括电能质量解决方案（UPS、电池系统、冷却方案）及配电解决方案（变压器、开关柜、母线槽、低压配电柜、动力传动单元PTU、DCIM及EPMS系统）
跟进市场先进技术应用，如数据中心的高压直流（HVDC）和液冷系统
准备、参与及为客户和顾问举办技术研讨会并进行演讲
提供解决方案并编制投标文件
审查客户在设备与文档方面的需求
对订单进行技术审核
推荐最具成本效益的配置以满足技术要求
支持销售团队评估公司产品在潜在应用中的适用性，并编制详细的产品规格书
有效对接客户、销售团队、顾问及承包商，以支持项目需求
熟悉竞争对手的最新趋势与技术发展
承诺并对质量管理体系（QMS）负责：a. 实施流程方法与基于风险的思维
b. 提供必要支持以全面实施并维持QMS
c. 向组织传达遵守QMS要求的重要性
d. 确保QMS达成目标
e. 参与、指导并支持为QMS做出贡献的个人
f. 营造持续改进的文化
g. 进口并实施设备及承包商的技术与成本审核
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托跨国平台，接触前沿数据中心供电技术（如HVDC、液冷），技术视野开阔
- 售前技术与管理双重角色，职业护城河深，市场需求稳定
- 企业体系完善，培训资源丰富，工作稳定性高
- 招投标周期长、竞争激烈，需精准把控成本与技术指标的平衡
- 适合具备扎实电气硬件基础、热爱技术营销且抗压能力强的复合型工程技术人才
缺点 / 挑战
- 需频繁出差拜访客户与工地，兼顾技术与商务压力，工作节奏较快
角色解读
- 可向高级技术专家、售前总监或区域技术负责人方向发展
- 积累行业资源后，可横向拓展至项目管理、产品经理或商务拓展领域
- 负责数据中心及工业场景的电力配电与电能质量方案售前技术支持，主导招投标技术文件编制与评审
- 深入客户现场与会议，进行技术方案讲解、竞品分析及定制化配置推荐
- 统筹质量管理体系落地，负责供应商技术成本审核及跨部门协同支持销售团队
- 扎实的电气工程背景，精通UPS、配电柜、精密冷却及数据中心供电架构
- 熟练运用Auto-CAD、VBA及3D建模工具进行方案设计与图纸审核
- 优秀的招投标经验、技术宣讲能力与客户沟通技巧
申请策略
- 提前研究伊顿在台湾市场的核心产品线与近期中标项目，面试时可结合具体案例展示技术匹配度
- 突出5年以上数据中心/电力配电售前支持案例，量化中标金额或方案采纳率
- 强调CAD/VBA自动化绘图能力及复杂标书的独立编制经验
- 补充最新数据中心能效标准（如PUE、TIA-942）及HVDC/液冷技术知识
- 强化财务与成本分析能力，提升投标报价策略与利润测算技巧
面试指南
- 采用STAR法则，清晰交代项目背景、技术难点、决策依据与最终成果
- 展现“技术+商务”双重视角，强调客户需求洞察、方案可行性验证与风险管控
- 请分享一个你主导过的最复杂的数据中心电力招标项目，你是如何平衡技术参数与成本的？
- 面对客户提出的非标定制需求，你的技术方案设计思路是什么？
- 你如何理解并落地质量管理体系（QMS）在实际项目中的应用？
- 复习国家电气规范（NEC）及数据中心供电主流架构，准备1-2个完整投标案例复盘
- 熟悉伊顿核心产品（如UX系列UPS、PowerXpert DCIM）的技术参数与应用场景
职位点评
薪资福利75
成长发展85
工作生活60
使命价值70
薪资福利
75中等
跨国巨头提供具有竞争力的薪酬与完善福利，但JD未明确具体薪资范围，整体满足程度良好。
薪资信号未披露（AI估算：2.5千–4.0万/月）
成长发展
85较高
岗位聚焦数据中心前沿供电技术与QMS管理，技术迭代快且具备明确的带教与体系搭建职责，成长空间广阔。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈UPS、HVDC、液冷系统、DCIM、EPMS、Auto-CAD、VBA
成长机会Implement the process approach and risk-based thinking、Create a culture of continuous improvement
业务类型profit_center
工作生活
60中等
传统制造业外企通常作息相对规律，但售前技术支持与招投标节点需配合客户进度，可能存在阶段性加班或出差。
工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
致力于智能电力管理与环境保护，产品直接赋能数据中心与关键基础设施，社会价值与行业前景明确。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
使命信号protecting the environment and improving the quality of life for people everywhere
创新程度积极采用新技术
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