Senior Demand Planner

优缺点分析

角色解读

• 可晋升为供应链经理或总监，负责更大范围的计划与团队管理
• 可横向拓展至采购、物流、运营等供应链其他领域，积累更多经验
• 在跨国企业中可争取国际轮岗机会，开阔全球视野
• 管理销售预测与需求计划，协调销售与市场团队形成一致预测
• 主导SIOP（销售与运营计划）流程，平衡客户满意度、库存与成本
• 制定供应计划与库存部署策略，确保货物按时按量到达正确仓库
• 管理采购订单全流程，与工厂和供应商协同，缩短交货周期并处理异常
• 精通需求计划与供应计划的方法论，熟悉S&OP/SIOP流程
• 具备较强的数据分析能力，能运用Excel等工具进行预测与情景分析
• 英语听说读写流利，能够与全球团队和供应商有效沟通
• 出色的沟通协调与项目管理能力，能推动多方达成共识

申请策略

• 申请前了解Eaton的智能电源管理战略及其在中国的业务布局，在面试中展现行业认知
• 准备用STAR法则讲述一个解决供应链复杂问题的故事
• 突出自己在需求计划或供应计划中的具体成果，如预测准确率提升、库存周转天数降低等
• 详细描述主导S&OP/SIOP会议的经历，以及如何平衡各方诉求
• 展示与销售、工厂、供应商协作的成功案例，体现跨部门推动力
• 强调英语能力，如有跨国团队合作或海外项目经验更佳
• 学习供应链计划系统（如SAP APO、Kinaxis、Blue Yonder）的基本操作
• 加强数据分析工具（如SQL、Power BI）的使用能力

面试指南

• 使用STAR方法：清晰描述情境、任务、行动和结果，量化成果
• 对于权衡类问题，说明你如何分析数据、评估方案，并做出决策
• 请介绍一次你主导S&OP流程的经历，你是如何推进并取得成果的？
• 当实际需求与预测偏差较大时，你会采取哪些措施？
• 如何量化地平衡客户服务水平与库存成本？
• 你有哪些工具或方法提高预测准确性？
• 举例说明你如何处理与供应商或工厂的交付冲突
• 复习供应链计划的核心概念，如安全库存、预测方法、提前期等