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Eaton China logo
伊顿中国
Firmware Expert
立即应聘

Firmware Expert

发布于 大约 10 小时前

普通员工/个人贡献者

深圳市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
研究与开发 (研发)
Arm Cortex
C2000
Edge Ai
Firmware
Hardware-In-The-Loop
Model-Based Design
Risc-V
Rtos
Uml

AI 估算 · 65k–100k

15年嵌入式专家,外企平台,深圳,薪资具有市场竞争力。

职位详情

关于这个职位

作为伊顿中国Genesis UPS平台的固件专家,您将负责固件平台架构定义、技术路线图及长期演进,领导大规模固件开发,并推动MBD、HIL、Edge AI等先进技术应用

这是一个资深技术岗位,需要深厚的嵌入式系统、电源变换器控制及网络安全经验

最低要求

学士学位(硕士学位优先),电子/电气工程专业优先

约15年嵌入式软件和电源变换器产品开发管理经验
精通电力行业,专注电力电子拓扑控制
具备固件模块化专长,熟练使用UML
深入理解RTOS机制
精通微控制器架构(C2000, ARM Cortex, RISC-V)
有从头开发固件架构的经验
具备MBD和HIL项目经验
高级网络安全能力
熟悉Git、Jira等开发工具

工作职责

担任Genesis UPS平台的固件和嵌入式软件专家及平台所有者,对固件平台规划、架构定义和长期演进负端到端责任

领导复杂大规模固件平台架构和设计,定义全球部署的Genesis产品的技术方向和解决方案策略
在平台层面贡献于高级UPS电源变换器固件和储能固件开发,确保性能、可靠性、可扩展性和鲁棒性
进行竞争分析和固件基准测试
监测和评估微控制器、固件架构模式及自动代码生成(ACG)等技术趋势
推动Genesis固件平台的网络安全能力和持续改进
整合和标准化Genesis固件平台,通过通用架构、可重用模块和共享库支持多样化业务需求
拥有固件平台治理权,定义涵盖新功能集成、架构增强和技术债务管理的Genesis固件路线图
在平台层面领导并实施固件数字化计划,包括基于模型的设计(MBD)、硬件在环(HIL)和边缘AI应用
将创新、数字化和智能固件能力引入产品,增强技术领导力和竞争优势
定义并持续改进固件设计标准、指南和最佳实践,确保一致的质量和工程卓越
作为关键固件架构权威和评审者,提供专家判断以解决关键技术挑战并消除主要架构障碍
推动固件开发流程优化,提高工程效率、鲁棒性和交付速度
提供固件平台和架构培训,指导工程师建立可扩展、高质量、快速响应的固件组织
与全球研发和产品开发团队密切合作,持续增强Genesis固件平台,确保为未来业务和技术需求做好准备

优先资格

有将Edge AI技术集成到产品中的经验,包括在嵌入式系统上部署机器学习模型用于智能边缘计算

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 伊顿作为全球电源管理领导者,平台大,技术积累深厚
  • 聚焦数字化和前沿技术(Edge AI),技能成长空间大
  • 资深职位,拥有技术决策权和全球合作机会
  • 年经验要求高,竞争激烈
  • 需要对多种技术栈(硬件、软件、网络安全)有全面把握
  • 全球化协作可能涉及跨时区沟通,工作强度较大
  • 适合深耕嵌入式固件15年以上、电力电子背景深厚、渴望技术领导力和数字化转型的资深专家

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 向首席固件架构师或技术副总裁发展
  • 横向转型为产品管理或研发总监
  • 持续深耕电力电子与嵌入式AI交叉领域,成为行业权威
  • 负责Genesis UPS平台固件架构和路线图定义,确保技术领先
  • 领导大规模固件平台开发,推动MBD、HIL、Edge AI等数字化技术落地
  • 与全球研发团队合作,确保平台复用性和一致性,加速产品上市
  • 进行竞争分析和技术趋势评估,持续优化固件开发流程
  • 精通嵌入式系统开发,包括RTOS、MCU架构(C2000, ARM, RISC-V)和底层驱动
  • 深厚的电源变换器控制算法和电力电子知识
  • 掌握MBD、HIL等先进开发方法
  • 具备网络安全(加密、安全启动)和固件架构设计能力

申请策略

  • 展示对伊顿Genesis平台和数字化战略的理解,体现技术视野与业务结合
  • 准备英文技术演示,以应对跨国团队沟通
  • 突出固件架构设计经验及大型项目主导经历
  • 详细描述MBD/HIL/Edge AI等先进技术实际落地案例
  • 强调电源控制算法和网络安全项目成果
  • 若缺乏Edge AI经验,可学习TensorFlow Lite Micro或相关嵌入式ML框架
  • 补充对RISC-V架构的了解

面试指南

  • 使用STAR原则:情境-任务-行动-结果,突出个人贡献与量化效果
  • 对于技术问题,先阐述原理,再结合项目经验给出具体解决方案
  • 请介绍一个你主导的固件架构设计案例,包括技术选型和权衡
  • 如何保证嵌入式系统的实时性和可靠性?
  • 描述你在MBD或HIL项目中的具体角色和成果
  • 如何设计固件安全启动和加密机制?
  • 你对Edge AI在嵌入式系统上的应用有何见解?
  • 复习MCU架构(C2000, ARM, RISC-V)和RTOS(如FreeRTOS, RTX)内部机制

职位点评

68
综合评分

伊顿资深固件专家,前沿技术栈(MBD/HIL/Edge AI),高发展性,WLB一般。

更适合这类人
最适合追求技术深度和前沿成长、能接受办公室工作且对WLB要求不极端的资深嵌入式专家。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展90
工作生活50
使命价值60

薪资福利

70中等

薪资未明确提及,但基于外企上市和资深职位,推测薪资水平较高;福利可能包括五险一金、补充医疗等(JD未明确),综合评分中等偏上。

薪资信号未披露(AI估算:65K-100K/月)

成长发展

90较高

职位聚焦前沿技术(MBD、HIL、Edge AI、网络安全),并负责固件架构和技术路线图,成长空间极大。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈Model-Based Design、Hardware-in-the-Loop、Edge AI、Cybersecurity、Auto Code Generation
成长机会mentor engineers
业务类型profit_center

工作生活

50较低

工作地点深圳,外企文化通常注重WLB,但资深岗位可能要求弹性加班,且未明确提及远程或弹性工时,评分中等偏下。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

60中等

伊顿聚焦智能电源管理,行业稳定,技术岗位对社会能源效率有间接贡献,但非直接使命感驱动。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号improving the quality of life
创新程度积极采用新技术
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