英格索兰
Product Management Supervisor
Product Management Supervisor
发布于 1 小时前中层管理(经理/总监)
全职员工仅现场办公产品管理
产品管理
产品定价
产品战略
产品生命周期管理
压缩机技术
市场分析
英语沟通
跨部门协作
销售赋能
值不值得投
77综合评分
综合评分 77
跨国工业巨头核心产品岗，商业与技术并重，发展空间大，但跨部门协同与抗压要求较高。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
4万
比产品管理中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
23 个在招
市场机会
选择面较广
上海 · 产品管理 · 约 1020 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位负责压缩机及相关新兴技术的产品战略制定与全生命周期管理，涵盖从概念孵化到退市的全过程
你需要与研发、销售、供应链等跨部门团队紧密协作，制定产品路线图、定价策略及上市计划，并为销售团队提供技术支持与培训，推动产品在亚太区的市场成功
最低要求
压缩机/能源/动力/机械/工程/自动化/化学相关专业硕士学历
至少7年相关工业产品管理经验，熟练掌握系统化产品管理方法论和生命周期管理框架
具备跨国企业工作经验及跨文化协作能力
以客户为导向，具备解决问题和提供解决方案的思维
优秀的沟通技巧和跨部门协作能力，精力充沛、充满热情、有驱动力，能在协作的团队环境中良好工作
结果导向思维，具备在压力下工作的出色能力
能够从头到尾推进项目，识别机会并推动执行
保持主动学习的心态，不断探索前沿技术并跟踪行业发展
具备良好的普通话和英语口头及书面沟通能力，表达具有说服力
工作职责
产品战略与组合管理：
负责基于市场/竞争对手分析和客户反馈，为螺杆压缩机及新兴技术制定新产品战略
聚焦亚太区捕获产品需求，并与相关团队紧密合作制定长期产品路线图
定义产品的价值主张和竞争定位
在产品开发过程中为关键里程碑提供营销输入
制定市场导入计划，与商业团队紧密合作，推动成功上市及关键客户的设计导入
与产品定义工程、系统架构师、应用营销和工程的技术专家团队合作
制定产品定价策略
产品生命周期管理：
领导从概念到退市的全生命周期产品战略，优化各阶段的性能、盈利能力和市场相关性
定义并执行产品生命周期战略（包括发布、增长、成熟和淘汰计划），与业务目标和市场需求保持一致
监控产品表现，分析销售、利润和客户反馈数据，识别生命周期阶段转换，并建议调整定价、促销或功能
领导跨部门协调，与研发、销售、供应链和客户支持团队合作，确保生命周期行动的执行（如升级、停产、库存清理）
进行竞争与市场分析，跟踪行业趋势、竞争对手产品组合和法规变化，主动建议产品组合更新或合理化
销售赋能：
开发销售/营销工具和材料，如计算器、参考表、报价模板和定位工具等
为销售团队提供产品技术咨询和支持，以及基于项目的报价和价格管理，充分理解产品应用、客户需求和竞争产品定位
与跨职能团队协调端到端的非标评估工作
与工程/工厂联系人对接，为销售团队提供技术澄清和报价
与销售共同拜访客户，为客户研讨会/技术澄清会议提供必要的现场支持
通过评估销售产品知识差距，制定产品培训计划
开发培训文档和材料（产品、竞争对手对比、流程等），并在必要时向销售甚至关键经销商交付培训
优先资格
熟悉压缩机技术者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 身处全球领先的工业制造跨国企业，平台大，产品生命周期管理方法论成熟规范
- 岗位核心度高，贯穿产品战略、研发协同到销售赋能，能积累深厚的B2B工业品商业化经验
- 外企文化，注重跨文化协作与系统性培训，有利于个人综合管理能力的提升
- 需要频繁跨部门协调研发、工厂和销售，沟通成本高，对推动力和抗压能力要求极高
- 工业品技术门槛高，需持续学习前沿技术并应对复杂的市场与合规变化
- 适合具备工科背景、拥有丰富B2B工业品产品管理经验，且具备强跨部门推动力和商业敏锐度的资深产品人
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可向产品线总监或亚太区产品战略负责人晋升，统筹更大范围的产品组合
- 也可横向转型至商业化负责人或业务单元总经理，全面负责业务盈亏
- 负责压缩机及新兴技术的产品战略制定与长期路线图规划，聚焦亚太区市场需求
- 管理产品全生命周期，从概念孵化、上市推广到成熟期优化及最终退市
- 为销售团队提供深度的技术支持、培训及工具开发，协助攻克关键客户
- 具备扎实的机械/压缩机/能源等工科背景及硕士学历，懂硬核技术
- 拥有7年以上工业产品管理经验，精通产品生命周期管理框架
- 出色的跨部门协调与中英文沟通能力，能驱动研发、销售、供应链等多方协作
申请策略
- 了解英格索兰在亚太区及中国的核心产品线（如螺杆压缩机）及主要竞争对手的市场格局
- 准备中英文双语简历及面试，外企对英语沟通及书面表达能力有硬性要求
- 突出在工业品/机械设备领域的产品全生命周期管理成功案例，特别是从0到1或产品组合优化的业绩
- 强调跨部门协作经验，展示如何拉通研发、供应链和销售团队达成产品商业目标
- 体现技术背景与销售赋能能力，如开发销售工具、提供技术培训及支持大客户赢单的经历
- 深化对压缩机或相关动力设备前沿技术（如节能、智能化）的行业认知
- 提升财务与商业分析能力，如产品定价策略、利润率分析及ROI评估
面试指南
- STAR法则：情境(Situation) -> 任务(Task) -> 行动(Action，强调跨部门协作与数据驱动) -> 结果(Result，用商业指标如营收、利润率、市占率衡量)
- 商业与技术平衡框架：在回答技术或需求冲突时，展现如何从客户价值、公司盈利能力和技术可行性三个维度进行权衡决策
- 请分享一个你主导的工业产品从概念到上市（Go-to-Market）的完整案例，你遇到了哪些挑战？
- 在产品生命周期的成熟期或衰退期，你通常采取哪些策略来维持利润率或平稳退市？
- 当销售团队反馈产品价格过高或功能不满足客户需求时，你如何协调研发和管理层进行决策？
- 你如何制定针对亚太区市场的差异化产品战略？
- 复习产品生命周期管理（PLM）的经典理论，并结合你过往的工业品经验准备具体案例
- 了解英格索兰近期的财报、战略重点（如可持续发展、数字化）以及压缩机行业的最新技术趋势
职位点评
薪资福利80
成长发展85
工作生活65
使命价值70
薪资福利
80较高
跨国上市企业，薪资处于市场中上水平，福利体系相对完善，但JD未明确披露具体薪资数字与额外福利。
薪资信号未披露（AI估算：3千–5万/月）
成长发展
85较高
岗位涉及全生命周期管理与亚太区战略，能极大拓宽商业视野与跨部门管理能力，外企平台提供规范的体系化成长路径。
技术前沿主流现代技术
技术栈Compressor Technology、Product Life Cycle Management、Systematic product management methodologies
成长机会proactive learning mindset、explore cutting-edge technologies
业务类型profit_center
工作生活
65中等
外企通常注重工作生活平衡，但JD中提及需具备在压力下工作的能力，且需频繁拜访客户，可能存在一定的工作强度。
工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况JD含高强度暗示词
使命价值
70中等
工业制造与能源动力领域，推动设备能效提升与技术创新，对工业可持续发展有积极意义，但属于传统B2B赛道，社会直接感知度一般。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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