虹软科技
售前技术支持实习生
售前技术支持实习生
发布于 大约 3 小时前实习/见习
杭州市
无经验要求
实习生
仅现场办公
本科
技术支持
售前支持
技术宣讲
日语
智能座舱
智能驾驶
汽车电子
沟通能力
英语
驾照
AI 估算 · 3k–5k
杭州实习岗位，虹软上市大厂，技术方向有前景，薪资处于市场中等水平。
职位详情
关于这个职位
这是一份售前技术支持实习岗位，你将支持销售团队与汽车行业客户（OEM/Tier1）的技术交流与方案演示，同时参与市场需求分析
适合对智能座舱、智能驾驶或汽车电子感兴趣的同学，可在实践中积累前沿技术与行业经验
最低要求
本科及以上学历，车辆工程、自动化、电子信息、控制工程等相关专业在读
对智能座舱、智能驾驶或汽车电子行业具有浓厚兴趣
具备良好的沟通表达能力和逻辑思维能力，乐于学习并愿意对外交流
具备良好的英语或日语能力（至少一门可作为工作语言）
每周可实习3天及以上，连续实习3个月以上优先
工作职责
支持销售团队开展OEM/Tier1客户售前技术支持相关工作
支持技术宣讲、方案演示及客户交流工作
支持市场需求收集、行业趋势跟踪及相关信息整理分析工作
支持产品团队开展产品规划及市场研究相关工作
优先资格
持有驾驶证并具备实际驾驶经验者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 接触智能座舱、智能驾驶等热门赛道，技术前沿性强
- 虹软是上市大厂，平台稳定，实习经历含金量高
- 工作涉及销售、产品、技术等多维度，锻炼综合能力
- 实习工作以支持为主，独立负责核心项目的机会较少
- 需要快速学习行业知识，适应客户需求的多样性
- 适合汽车相关专业、对智能汽车技术有浓厚兴趣、乐于与人沟通的同学，作为进入车联网行业的起点
缺点 / 挑战
- 需要同时具备技术理解力和沟通能力，初期可能感到压力
角色解读
- 从售前支持实习生起步，可转向售前工程师、产品经理或销售工程师等方向
- 积累智能座舱/驾驶领域经验后，有机会进入主机厂或Tier1供应商的核心技术岗位
- 虹软科技内部也有转岗机会，可向研发、产品管理等方向发展
- 协助销售团队完成售前技术沟通，针对OEM/Tier1客户讲解产品方案
- 准备并演示技术方案，参与客户交流会议，回答技术相关问题
- 收集市场需求与行业趋势信息，整理分析后支持产品团队决策
- 具备车辆工程、自动化或电子信息等专业背景，理解汽车电子基础知识
- 优秀的沟通表达与逻辑思维能力，能够清晰地向客户传递技术价值
- 英语或日语可作为工作语言，便于与国际客户交流
申请策略
- 投递时附上简短的自我介绍，说明对智能汽车行业的热情
- 面试前了解虹软科技的产品线（如DMS、OMS等），展示主动性
- 突出车辆工程、自动化等相关专业背景及课程项目经验
- 强调沟通能力、外语能力（英语/日语）的实际应用案例
- 如果有驾照并实际驾驶过汽车，务必写上
- 如有智能座舱、驾驶相关竞赛或项目经历，重点展示
- 提前了解智能座舱/驾驶的基本概念、行业主流方案
- 练习PPT制作与presentation能力，模拟技术宣讲场景
面试指南
- STAR法则：针对行为问题，说明情境、任务、行动、结果，突出沟通与技术能力
- 用通俗类比解释复杂技术：比如将传感器比作“眼睛”，算法比作“大脑”，让非技术人员容易理解
- 展示学习能力：如果对某技术不熟悉，表明自己快速学习的方法和意愿
- 请谈谈你对智能座舱或智能驾驶的理解？
- 你如何向一个非技术背景的客户解释一项复杂技术？
- 描述一次你成功说服他人的经历
- 你的英语/日语水平如何？能否用外语做一个简短的自我介绍？
- 你是否有实际驾驶经验？
职位点评
72
综合评分
上市公司实习，前沿汽车电子赛道，技术成长快，薪资中等偏下。
从学习成长、工作节奏、岗位方向和实习待遇综合评估，方便比较实习机会。
更适合这类人
适合看重技术成长和行业前景、对薪资要求不高的应届生或在校生。
表现最好
成长发展
相对薄弱
薪资福利
薪资福利55
成长发展80
工作生活70
使命价值75
薪资福利
55较低
实习岗薪资偏低，但上市公司平台稳定，福利保障较完善。
薪资信号未披露（AI估算：3K-5K/月）
成长发展
80较高
岗位涉及前沿汽车电子技术，能积累售前、产品等跨领域经验，成长空间大。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈智能座舱、智能驾驶、汽车电子、DMS、OMS
业务类型profit_center
工作生活
70中等
现场办公，但杭州互联网氛围好，实习时间灵活可协商。
工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
75中等
智能汽车行业对交通安全、出行效率有积极影响，岗位参与感较强。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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