朗盛
Sales Manager
Sales Manager
发布于 7 小时前中层管理(经理/总监)
全职员工混合式弹性办公销售管理
销售管理
业务拓展
技术销售
湿法冶金
电池回收
离子交换树脂
项目管理
值不值得投
81综合评分
综合评分 81
跨国巨头、新能源高增长赛道、薪资福利完善、支持灵活办公，适合具备化工或冶金背景的资深销售。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
3.5万
比销售管理中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
公司还在招多个职位
4 个在招
市场机会
选择面较广
上海 · 销售管理 · 约 220 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位负责推动朗盛离子交换树脂解决方案在中国矿业、冶金及电池金属领域的业务增长
你需要开发新客户、维护关键客户关系，并与技术团队协作提供定制化解决方案，以实现公司的销售与增长目标
最低要求
化学、化学工程、冶金、材料科学、环境工程或相关专业本科及以上学历
在矿业与冶金、金属加工、电池材料、电池回收、湿法冶金、水处理或相关行业拥有至少5年的销售、业务拓展或技术销售经验
具备在工业或流程工业中开发和管理关键客户关系并推动业务增长的成功经验
具备出色的业务拓展和技术销售技能，能够识别机会并为客户开发基于价值的解决方案
优秀的沟通、谈判和人际交往能力
能够独立工作并作为团队的一员
具备强大的项目管理能力和跨职能协作能力，能够管理复杂的销售机会并与本地和全球团队有效合作
工作职责
发现并追求新的业务机会
制定并实施销售策略，以实现公司的销售目标和增长目标
进行市场调研，了解行业趋势和客户需求
建立并维护与现有及潜在客户的良好关系
向客户提供产品信息和技术支持，确保其充分了解离子交换树脂及其优势
及时有效地处理客户的询问、疑虑和投诉
保持对公司离子交换树脂产品及其应用的深入了解
了解最新的行业发展、技术和竞争对手产品
准备并向LPT BU负责人提交销售报告、预测和市场分析
监控销售绩效与目标的对比，并根据需要调整策略
与市场、技术和业务拓展团队密切合作，制定和执行推广活动
与客户服务和供应链团队协调，确保及时向客户交付产品
及时从客户处收取应收账款
优先资格
熟悉金属提取、分离、提纯、回收或再循环工艺者优先
具有锂、镍、钴、铜、稀土、电池材料或电池回收行业经验者优先
具有离子交换树脂、吸附剂、特种化学品、工艺化学品或相关分离技术经验者优先
英语熟练者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 身处新能源电池回收与关键矿物提取的高速增长赛道，行业前景广阔，市场潜力巨大
- 依托跨国巨头的平台资源与先进技术，产品竞争力强，易于开拓市场
- 公司提供完善的福利体系与灵活办公政策，注重员工的工作与生活平衡
- 工业品技术销售周期长、决策链条复杂，需要较强的项目推进能力和抗压能力
- 适合具备化工或冶金背景、拥有丰富工业品大客户销售经验，且看好新能源与环保材料赛道的专业人士
缺点 / 挑战
- 需要快速掌握离子交换树脂在冶金和电池回收中的前沿应用，对技术学习能力要求较高
角色解读
- 纵向可晋升为区域销售总监或业务单元负责人，横向可转向产品管理或市场营销专家
- 在新能源与关键矿物提取这一高增长赛道积累深厚行业资源，成为细分领域的专家
- 负责朗盛离子交换树脂产品在中国矿业、冶金及电池金属领域的销售与业务拓展，完成销售目标
- 开发并维护关键客户关系，提供技术支持与定制化解决方案，推动项目落地
- 进行市场调研与竞品分析，制定销售策略，并与全球技术及供应链团队协同推进项目
- 具备化工、冶金或材料相关专业背景，熟悉湿法冶金、金属提取或电池回收工艺
- 拥有5年以上B2B工业品技术销售经验，具备出色的大客户开发与项目管理能力
- 优秀的跨部门沟通与英语工作能力，能高效协同本地与全球团队
申请策略
- 在求职信或面试中展现对朗盛旗舰产品（如离子交换树脂）及公司可持续发展理念的了解
- 突出在矿业、冶金或电池材料行业的成功销售案例，量化业绩增长与客户开发成果
- 强调对湿法冶金、金属提纯或电池回收工艺的理解，以及与离子交换树脂相关的项目经验
- 展示跨部门协作与全球团队沟通的经验，体现复杂项目管理能力
- 深入了解离子交换树脂在关键矿物提取和电池回收中的最新技术趋势与应用案例
- 提升对新能源电池产业链（尤其是锂、镍、钴回收）的市场洞察与商业分析能力
面试指南
- 采用STAR法则回答行为面试题，重点突出你在复杂项目中的技术理解力、客户关系破冰能力以及跨部门协调能力
- 在回答行业趋势问题时，结合宏观政策（如新能源发展）与微观工艺痛点（如提纯效率、环保要求）进行结构化分析
- 请分享一个你成功开发矿业或电池材料行业大客户的案例，你是如何推进并最终赢单的？
- 面对客户对离子交换树脂技术的不了解，你如何结合他们的工艺痛点提供解决方案？
- 在长周期的工业品销售中，你如何管理项目进度并协调内部技术与供应链资源？
- 你如何看待当前电池回收和关键矿物提取行业的市场趋势？
- 提前研究朗盛离子交换树脂产品线及其在湿法冶金、水处理等领域的具体应用案例
- 了解中国电池回收及关键矿物提取行业的头部企业及其核心工艺路线，准备相关的行业见解
职位点评
薪资福利85
成长发展80
工作生活75
使命价值85
薪资福利
85较高
跨国上市企业提供具有竞争力的薪酬、全球奖金计划及综合福利，薪资水平在同类岗位中处于中上。
薪资信号未披露（AI估算：2.5千–4.5万/月）
福利待遇全球奖金计划、自愿个人奖金支付、医疗保健、人寿保险、团队建设、员工认可项目
成长发展
80较高
公司提供正式与非正式学习机会，且岗位涉及前沿的电池回收与矿物提取技术，有利于个人专业能力提升。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈离子交换树脂、湿法冶金、电池回收、金属提纯
成长机会培训与发展、正式和非正式学习
业务类型profit_center
工作生活
75中等
公司明确提及通过全球“Xwork”计划实施灵活工作安排，支持工作与生活平衡，但具体执行力度需确认。
工作模式混合式弹性办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
工作生活平衡灵活工作安排
使命价值
85较高
岗位聚焦于关键矿物提取与电池回收，直接助力新能源转型与资源循环利用，具有较高的社会价值与行业前景。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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