
基层主管/组长
综合评分 79
自动驾驶前沿赛道、大模型核心技术岗、技术成长空间极大,但工作强度可能较高。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
5.5万
比机器学习工程中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
73 个在招 · 其中机器学习工程 2 个
市场机会
选择面较广
北京 · 机器学习工程 · 约 490 个在招
该职位负责大模型在自动驾驶场景中的优化与适配,解决长尾问题,并推动多模态融合等技术的工程化落地
计算机科学、人工智能、自动驾驶相关领域硕士及以上学历,顶尖学术论文或专利优先
参与大模型(如Transformer、Diffusion Models等)的优化与适配,解决自动驾驶场景中的长尾问题
在CVPR/ICCV/NeurIPS等顶会发表过自动驾驶相关论文
优点
缺点 / 挑战
自动驾驶大模型算法TL属于核心高薪岗位,且公司为C轮及以后大型企业,薪资福利具备较强市场竞争力。
岗位涉及大模型、多模态融合等前沿技术,且要求顶会论文,技术成长空间极大,能接触行业最前沿的L4级自动驾驶系统。
JD未提及工作模式和WLB相关信息,但作为大模型算法TL且涉及工程化落地,工作强度通常不低。
自动驾驶是极具社会价值和发展前景的赛道,大模型技术的引入将加速L4级自动驾驶的落地,具有强烈的科技使命感。