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[TW Engineering PMO] Staff Technical Program Manager
立即应聘

[TW Engineering PMO] Staff Technical Program Manager

发布于 大约 2 小时前

普通员工/个人贡献者

上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
项目与项目集管理
Powerpoint
利益相关者沟通
技术项目管理
数据分析
流程优化
电子商务
英语

AI 估算 · 45k–75k

资深技术项目经理，需10年以上经验，外企电商上海岗位，技能稀缺，薪资竞争力强。

职位详情

关于这个职位

这是一个资深技术项目经理岗位，负责酷澎台湾工程团队的内部项目与流程优化，推动跨职能协作，并制定指标提升工程效率

你将与工程、产品、财务、法务等团队紧密合作，支持业务规模化发展
适合具有多年技术背景和项目统筹经验的专业人士

最低要求

英语工作能力优秀

年以上行业经验（软件开发、QA等）
年以上技术项目管理经验
具备解决棘手问题的能力，能深入剖析问题、识别根本原因并提出切实可行的解决方案
能快速提炼信息，抓住关键要点，并向管理层展示洞察
具备处理大量结构化和非结构化数据，并整合为业务洞察的经验
高标准要求，行动导向
能在快节奏和动态环境中按期完成核心任务、合理分配优先级并取得有效成果
多任务处理能力至关重要
熟练使用 Microsoft Excel 和 Power Point
计算机科学相关专业学士学位
有与全球分布式团队紧密合作的经验

工作职责

开发新工具和流程，支持 TW 工程团队的战略方向

根据 TW 工程团队的使命和目标，确定项目及活动的优先级
在 TW 工程团队内部充当“加速器”，推动新工具和流程的实施
与内部利益相关方（工程、财务、法务、产品团队）合作，推动可扩展的解决方案
识别系统需求，定义流程以提高效率并支持规模化
具备出色的沟通和人际交往能力，能够与公司高层领导主持会议和推进工作流
制定指标衡量内部资源的效能，并通过流程改进带领团队提升指标
定义技术指标，帮助团队提升工程卓越性
利用数据指导系统需求并确定系统需求的优先级

优先资格

有电商行业经验者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 外资上市电商公司，平台大，资源丰富，能接触国际化业务
  • 岗位涉及跨部门、跨地域协作，个人能见度高，成长快
  • 技术要求与业务结合紧密，有助于培养战略思维和全局观
  • 具备高度自主性，可推动流程变革和工具创新
  • 需要极强的多任务处理能力，工作节奏快，紧迫感强
  • 跨文化沟通复杂，需适应不同团队的工作方式
  • 角色需要平衡技术深度与业务广度，对综合能力要求高
  • 适合具备丰富技术背景和项目管理经验的资深人士，喜欢在快节奏、多团队协作环境中发挥影响力的人

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 可在项目管理领域深耕，成为资深项目总监或项目集经理
  • 也可转向产品、运营或技术管理岗位，利用业务理解和技术背景发展复合型能力
  • 在外资电商平台积累经验后，可跳槽至其他互联网大厂或咨询公司担任高级管理顾问
  • 负责制定和执行技术项目管理流程，支持台湾工程团队的战略目标
  • 与工程、产品、财务、法务等跨职能团队紧密协作，推动复杂项目的落地
  • 通过数据分析和流程优化，提升团队效率和工程卓越性
  • 向高层领导汇报项目进展，梳理关键洞察并驱动决策
  • 精通技术项目管理方法论，熟悉敏捷开发模式
  • 具备扎实的数据分析能力，能够处理结构化与非结构化数据
  • 出色的沟通和协调能力，能有效管理高层级利益相关者
  • 熟练掌握 Excel 和 PowerPoint，用于汇报与决策支持

申请策略

  • 了解Coupang的业务模式和台湾市场特点，在面试中展示对电商行业的理解
  • 准备能够体现"wow the customers"精神的实际案例
  • 突出10年以上技术或质量相关经验，以及5年以上技术项目管理经验
  • 强调成功推动跨部门或跨地域项目的案例，尤其是涉及流程改进和效率提升的项目
  • 展示数据分析能力和用数据驱动决策的具体成果
  • 体现与高层领导协作和汇报的经验
  • 可提前学习项目管理认证（如PMP、PgMP）
  • 熟练使用项目管理工具（如Jira、Asana）和数据分析工具（如SQL、Python）

面试指南

  • 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）结构化回答行为问题
  • 强调量化结果，如提升30%效率、节省成本等
  • 对于冲突类问题，突出沟通策略和双赢思维
  • 请描述一次你成功推动复杂技术项目落地的经历
  • 如何定义和衡量技术项目的成功指标？
  • 面对多部门优先级冲突，你如何协调和处理？
  • 请举例说明你如何用数据发现流程瓶颈并推动改进
  • 你如何与高管层有效沟通项目进展？

职位点评

70
综合评分

外企电商资深技术项目经理，高成长高压力，薪酬竞争力强但福利未明确。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。

更适合这类人
适合追求职业成长和影响力，能接受高强度工作的资深项目管理者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展85
工作生活50
使命价值70

薪资福利

70中等

岗位为资深级，预计薪酬竞争力强，但JD未明确福利。

薪资信号未披露（AI估算：45K-75K/月）

成长发展

85较高

岗位提供丰富的跨职能协作和高层次决策机会，有助于快速提升综合管理能力。

技术前沿主流现代技术
技术栈数据分析、Excel、PowerPoint
业务类型ambiguous

工作生活

50较低

JD未提及弹性工作或远程安排，可能存在高强度工作节奏。

工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）

使命价值

70中等

公司使命强调客户体验和行业颠覆，加入可参与电商创新项目。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
使命信号wow our customers、disrupting the multi-billion-dollar commerce industry
创新程度积极采用新技术

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