耐克
Senior, Footwear Product Developer, Local Creation GC
Senior, Footwear Product Developer, Local Creation GC
发布于 大约 12 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公产品开发工程师
产品开发工程师
Design
Footwear Development
Material Science
Teamwork
值不值得投
73综合评分
综合评分 73
耐克高级鞋类产品开发岗，注重创新与协作，发展性动机强但WLB信息不足
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
28K
比产品开发工程师中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
90 个在招 · 其中产品开发工程师 4 个
市场机会
选择适中
上海 · 产品开发工程师 · 12 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位是耐克大中华区本地创造团队的高级鞋类产品开发专家，负责领导和指导鞋类产品的材料、颜色和图形开发，确保产品按时交付并符合性能、盈利性和可持续性目标
你需要与设计、生产、运营等多功能团队合作，推动产品从概念到商业化，同时优化工作流程并连接全球总部与合作伙伴
最低要求
拥有商业、工业设计、工程、市场营销、信息技术或相关领域的学士学位
可接受合适的教育、经验和培训组合
年以上鞋类产品开发经验
具备优秀的口头和书面沟通能力，能够清晰阐述目标
强烈的团队合作精神，能建立信任以交付卓越产品
出色的组织能力和对细节的高度关注
具备项目管理经验
具备从概念到应用的创造性问题解决能力
了解产品结构概念、材料及产品开发生命周期
能够阅读技术图纸、草图和/或3D数字文件者优先
能够在竞争性优先级中安排多项工作流，以在紧迫时间内交付
了解鞋类图案工程、成本工程、模具或制造流程者优先
根据需要出差最多15%
工作职责
领导、指导并跟进决策，以确保产品按时确认和样品交付
根据关键日期和性能/盈利目标执行产品创造
与多功能团队合作，确保产品概念的可制造性
运用鞋类知识推动成果，合理实现项目设计
应用对多种运动和标准方法的基础理解，确保产品质量和工艺
参与产品过程的所有阶段，确保项目按时完成、可商业化、可制造，并满足设计意图、性能、成本和可持续性目标
优先资格
能够阅读技术图纸、草图和/或3D数字文件
了解鞋类图案工程、成本工程、模具或制造流程
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 加入全球领先运动品牌，接触前沿鞋类技术和创新文化
- 与多元团队合作，积累跨职能和跨地区协作经验
- 公司提供丰厚福利和职业发展支持，有利于长期成长
- 需要不断适应产品创新和市场需求变化，保持学习敏捷性
- 与全球团队和工厂伙伴沟通，需处理跨文化协作复杂性
缺点 / 挑战
- 参与大中华区本地创造项目，有较高自主性和影响力
- 工作涉及多优先级协调和紧迫时间线，可能面临较高压力
- 适合具备鞋类产品开发经验、注重团队合作、喜欢创新并能应对项目挑战的求职者
角色解读
- 可向高级产品开发专家或技术领导角色发展，深化鞋类细分领域专长
- 有机会转向产品管理或供应链管理，拓宽业务视野和领导职责
- 通过参与全球项目和创新倡议，提升在耐克内部的职业影响力
- 领导和执行鞋类产品的材料、颜色和图形开发，确保符合设计、性能和成本目标
- 与设计、生产、运营等多功能团队协作，推动产品从概念到商业化量产
- 参与产品全生命周期管理，优化开发流程并与全球总部及合作伙伴对接
- 解决产品开发中的技术问题，确保质量、可制造性和可持续性
- 具备鞋类产品开发专业知识，熟悉材料、结构和制造流程
- 强大的项目管理能力，能协调多方资源并应对紧迫时间线
- 优秀的沟通和团队合作技能，能清晰传达目标并建立信任
- 创造性问题解决能力，从概念到应用推动创新
申请策略
- 研究耐克品牌文化和创新方向，面试中体现对鞋类产品的热情和见解
- 准备具体案例展示如何解决产品开发中的问题，强调从概念到应用的执行力
- 突出3年以上鞋类产品开发经验，具体项目成果和指标（如按时交付率、成本优化）
- 强调项目管理经历，展示如何协调多功能团队和应对优先级冲突
- 列举沟通技能实例，如跨部门协作或与外部伙伴的交流经验
- 包含对产品结构、材料或制造流程的技术知识，如使用CAD工具或理解鞋类工程
- 加强鞋类图案工程或成本工程知识，以匹配JD中的优先资质
- 提升3D数字文件处理能力，如学习相关软件以增强技术图纸阅读技能
面试指南
- 使用STAR方法（情境、任务、行动、结果）结构化回答，突出个人贡献和团队合作
- 强调具体技能和工具，如项目管理方法、沟通策略或技术知识应用
- 结合耐克品牌价值观，展示对产品卓越和消费者体验的追求
- 请描述一个你领导鞋类产品开发项目的经验，如何确保按时交付？
- 你如何与设计、生产等团队协作，解决产品可制造性问题？
- 面对紧迫时间线和竞争优先级，你如何安排工作流？
- 你对鞋类材料或制造流程有哪些了解？如何应用于产品创新？
- 复习鞋类产品开发流程和常见技术术语，准备相关项目案例
职位点评
薪资福利70
成长发展85
工作生活55
使命价值80
薪资福利
70中等
JD提及丰厚薪资福利，但未披露具体数字，补偿性动机有一定满足但信息不足。
薪资信号未披露（AI估算：20K-35K/月）
福利待遇丰厚的薪资福利、宽松的工作环境、多元且包容的公司文化
成长发展
85较高
职位涉及产品创新和跨团队协作，技术栈偏传统成熟但强调学习与成长，发展性动机得到较好满足。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈Footwear Development、Material Science、Product Creation、Cost Engineering、Manufacturing
成长机会探索潜能、成长、创造、职业发展
业务类型profit_center
工作生活
55较低
JD未明确提及办公模式或WLB信息，工作地点为现场办公，可能需出差，生活化动机满足有限。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
80较高
耐克品牌有明确使命，推动运动创新和运动员灵感，社会影响力较高，意义感动机较好满足。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号将灵感和创新带给世界上的每一位运动员、探索潜能、突破极限
创新程度积极采用新技术
耐克 的其他在招职位
相似职位推荐
Watch Jobs