香港赛马会
Executive Manager, Equine Welfare Research Foundation
Executive Manager, Equine Welfare Research Foundation
发布于 8 小时前中层管理(经理/总监)
全职员工混合式弹性办公研究与开发 (研发)
研究与开发 (研发)
兽医科学
持份者管理
治理与合规
策略规划
董事会汇报
马匹福利
值不值得投
76综合评分
综合评分 76
全球马匹福利研究基金会负责人岗，意义感与影响力俱佳，科研管理要求高，WLB信息未披露。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
8.5万
比研究与开发 (研发)中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 100 个在招
市场机会
选择不多
香港特别行政区 · 研究与开发 (研发) · 1 个在招
职位详情
关于这个职位
香港赛马会马匹福利研究基金会招聘执行经理，常驻香港全职工作，统筹基金会的运营、研究策略与国际合作，管理科研资助计划并向董事会汇报，推动全球纯血马福利与兽医科学的突破性研究
要求相关科学学科硕士或博士学位及五年以上领导经验
最低要求
相关科学学科的硕士学位或博士学位
至少五年相关领导经验
具有扎实的学术与研究背景，拥有科学成就的业绩记录
具备在复杂组织中工作及管理多方持份者的经验
具备评估科学研究并向不同受众传达复杂概念的能力
具备出色的人际关系建立与影响力技能
工作职责
领导基金会的整体方向和管理
制定并实施能最大化研究投资影响力的策略
识别新兴科学机会并推动创新举措
与全球主要持份者建立长期伙伴关系
监督竞争性研究资助计划及资助周期
评估科学提案及研究成果
通过积极互动和技术指导支持获资助的研究人员
确保获资助项目符合基金会的使命与优先事项
确保遵守相关监管、伦理及治理要求
编制高质量的董事会文件、报告及建议书
向董事会汇报资助提案、预算及科学成果
与全球的大学、研究机构、行业组织及科学思想领袖协作
代表基金会出席国际会议及行业活动
协助最大化研究成果的全球影响力与应用
促进科学研究在马匹行业中的实际应用
制定改善知识分享与教育的举措
提升基金会作为全球马匹福利研究领导者的形象
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 领导全球领先的马匹福利研究资助机构，行业影响力大
- 与全球顶尖大学、兽医专家及国际组织合作，网络层级高
- 薪酬福利具竞争力，并提供发展机会
- 兼顾科学判断、治理合规与董事会沟通，复合要求高
- 需在国际场合代表机构，差旅与公开演讲频繁
- 资助项目的成效周期长，影响力呈现需要耐心
- 适合具有科学或兽医背景、渴望以领导力推动动物福利研究全球发展的资深学者或研究管理者
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 向机构更高层级的管理或执行岗位发展
- 成为全球马匹福利与兽医科研资助领域的权威人物
- 借助国际网络拓展至动物福利或科研治理的更大平台
- 统筹马匹福利研究基金会的整体方向、研究策略与国际合作
- 管理竞争性科研资助计划，评估科学提案与研究成果
- 确保治理、伦理与监管合规，向董事会提交高质量文件与建议
- 促进研究成果在全球马匹行业的转化应用，提升基金会国际形象
- 科学或兽医领域的深厚学术背景及科学成就记录
- 五年以上领导经验，能在复杂组织中管理多方持份者
- 具备评估科研价值并向不同受众传达复杂概念的能力
- 出色的人际关系建立、影响力及董事会汇报能力
申请策略
- 了解全球马匹福利研究的前沿议题及主要资助机构
- 面试中准备对研究投资策略优先级的独到见解
- 突出科研资助管理或学术领导岗位的管理年限与成果
- 展示科学成就记录及代表性论文或项目
- 强调国际协作、董事会汇报及多方持份者管理经验
- 补充科研伦理、治理及合规框架知识
- 提升面向非专业受众的科学传播能力
面试指南
- 用STAR结构呈现科研管理、治理与国际合作的具体案例
- 强调科学严谨性与战略影响力的平衡
- 展示将复杂科学问题转化为决策建议的能力
- 请分享你领导科研团队或资助计划的经验
- 你如何评估一份科学提案的价值与风险？
- 你如何向董事会传达复杂的科学议题？
- 描述一次你与国际机构建立长期合作的经历
- 你如何确保资助项目符合机构的使命与优先事项？
职位点评
薪资福利80
成长发展78
工作生活60
使命价值88
薪资福利
80较高
JD承诺具竞争力的薪酬福利，结合香港资深管理岗市场水平，吸引力较好，但未披露具体数字。
薪资信号未披露（AI估算：6.5千–10.5万/月）
福利待遇competitive salary and benefits packages、dynamic working environment
成长发展
78中等
岗位统筹国际科研合作与知识转化，并提供发展机会，学术与管理双通道成长空间大。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈veterinary science、equine welfare research、scientific research
成长机会development opportunities、knowledge sharing and education
业务类型ambiguous
工作生活
60中等
JD未提及办公模式、工时或加班信息；国际会议及行业活动或带来差旅安排，WLB情况无法判断。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
88较高
岗位核心即通过世界级研究改善全球马匹福利与兽医科学，机构亦持续造福社会，意义感非常突出。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号betterment of our society、advancing animal welfare、equal opportunity employer、inclusive workplace
创新程度积极采用新技术
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