信达生物
奥壹新-医药代表-周口(J27813)
奥壹新-医药代表-周口(J27813)
发布于 3 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公医药代表
医药代表
医药销售
合规推广
学术推广
市场数据收集
肿瘤领域
销售指标达成
临床客户关系
医院客户拜访
值不值得投
薪资怎么样
9.0千
比医药代表中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
公司还在招多个职位
7 个在招 · 其中医药代表 5 个
市场机会
选择不多
周口 · 医药代表 · 2 个在招
职位详情
关于这个职位
负责周口区域信达生物肿瘤类产品的医院推广与销售，通过专业学术拜访、学术会议等方式向临床医生传递产品关键信息，建立并维护客户关系
需按计划落实区域推广策略、收集市场数据、配合跨部门保障医院供货，并达成区域销售指标
最低要求
大专及以上学历
医学、药学、生物学及生命科学等相关医学专业
至少1年医药行业销售经验，肿瘤相关领域优先
具有良好的沟通能力和较强的学习能力
具备相关疾病领域及产品知识
工作积极乐观，有较强的抗压能力
具有团队合作精神
工作职责
在直线经理指导下，落实执行辖区的推广计划，明确负责区域的销售潜力、重点及策略，执行相应的执行计划，并达成销售指标
通过专业学术拜访，组织和参与各类学术研讨会及学术活动，清晰正确地传递信达产品的关键信息，使客户认知并了解信达公司及产品
按时完成公司相关数据的收集任务，确保数据的准确性并符合公司管理要求
与团队成员及跨部门团队进行合作，确保完成工作目标及医院产品供应畅通
按预算分配计划合理地使用费用，确保费用花费的合规性
主动践行公司价值观
主动学习公司产品知识并提升个人综合能力
优先资格
肿瘤相关领域销售经验优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
暂无明确优点
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 肿瘤创新药赛道，产品学术属性强，客户沟通以专业内容为主，不是单纯拼价格
- 岗位职责清晰，有明确的区域划分和推广计划框架，新人上手有直线经理带教
- 医药代表是药企商业化链条的前端，业绩可量化，做得好的回报与晋升通道相对明确
- 接触临床一线专家，长期积累的医院与医生资源是可迁移的职业资产
- 需承担明确的销售指标，JD 也提到要有较强抗压能力，业绩波动会直接影响收入与评价
- 外勤跑医院为主，日常通勤与拜访频次较高，时间安排受客户门诊节奏影响
- 医院准入、合规要求严格，费用使用和数据上报都有规范约束，容错空间较小
- 适合有1年左右医药销售经验、能吃苦跑市场、希望在肿瘤领域长期深耕并愿意承担指标压力的求职者
- 纵向发展：医药代表 → 高级代表/区域主管 → 地区经理 → 大区经理，走销售管理路线
- 横向发展：转向市场部（产品经理/市场经理）、医学事务、KA大客户或培训等岗位
- 专业深耕：在肿瘤治疗领域积累疾病与产品认知，成为区域内的领域专家型销售
- 负责周口区域指定医院的日常学术拜访，向临床医生传递公司肿瘤产品的关键信息，维护客情关系
申请策略
暂无内容
面试指南
暂无内容
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