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零售门店工程经理(J18796)
零售门店工程经理(J18796)
发布于 6 天前中层管理(经理/总监)
全职员工仅现场办公工程与维护
工程与维护
供应商管理
工程规范
成本管控
施工管理
竣工验收
跨部门协同
门店装修
项目管理
值不值得投
51综合评分
综合评分 51
上海门店装修工程经理，全周期统筹加高频出差，经验门槛5年、证书优先
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
2.4万
比工程与维护中位数低
发布情况
正常在招 · 5 天前发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
88 个在招
市场机会
选择面较广
上海 · 工程与维护 · 74 个在招
职位详情
关于这个职位
负责连锁门店装修项目全生命周期管理，从物业对接、方案设计、施工监管到竣工验收与售后整改，统筹施工团队与供应商，控制预算与质量
要求5年以上门店装修管理经验，能适应出差与弹性工作
最低要求
熟悉连锁门店装修设计规范、施工工艺、材料特性及验收标准，具备独立把控装修项目全流程的能力
具备5年以上门店装修/商业空间装修项目管理经验，有连锁品牌门店装修统筹经验者优先
具备从方案设计到竣工验收的全流程管理经验
具备较强的质量管控、成本核算、问题解决能力
良好的沟通协调与跨部门推动能力，能有效对接供应商与内部团队
责任心强，能适应出差及弹性工作，应对施工突发情况
持有建筑工程相关专业证书（如二级建造师、施工员证等）者优先
具备现场测量、图纸审核、预算编制实操能力
熟悉装修行业安全规范与环保要求
本科及以上学历，3-5年以上大型连锁企业或装修行业头部企业工作经验
建筑装饰工程、室内设计、土木工程等相关专业
工作职责
负责连锁门店装修项目全生命周期管理，涵盖新店装修、老店翻新、局部改造等，主导物业对接、方案设计对接、施工图纸审核、预算编制与成本管控
统筹装修施工过程管理，包括施工团队调度、进度跟踪、质量监管、安全巡查，确保项目按标准、按时、按预算完成
负责装修材料选型、供应商（施工队、材料商）筛选、评估与管理，洽谈合作条款，控制材料质量与采购成本
制定门店装修施工规范、验收标准、安全操作规程，组织项目竣工验收，处理售后维修与整改事宜
跨部门协同（与运营、市场、采购等部门），明确装修需求，同步项目进展，解决合作中的沟通衔接问题
负责装修相关档案资料整理归档（图纸、合同、验收报告等），优化装修流程与成本控制方案，完成上级安排的其他工作
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 全生命周期职责完整、成果可见
- 大型连锁平台项目量充足
- 证书与实操并重的成长路径
- 需适应出差与弹性工作
- 施工突发问题随时出现，机动性要求高
- 有连锁门店工程统筹经验、能接受高频出差的项目经理
缺点 / 挑战
- 多项目并行协调压力大
角色解读
- 可向工程总监或门店建设负责人发展
- 连锁门店工程经验可迁移至零售、医疗连锁等行业
- 统筹新店装修与老店翻新全流程，对接物业与设计方审核图纸、编制预算
- 调度施工团队把控进度质量安全
- 筛选管理供应商并组织验收整改
- 装修全流程管理能力
- 成本核算与预算编制
- 跨部门推动与供应商谈判
申请策略
- 准备一组新店交付的完整案例照片与成本对比数据
- 突出统筹的门店数量与单店预算、按期按预算交付率、二建等证书
- 补齐医疗连锁门店合规装修要求，学习数字化工程管理工具
面试指南
- 用里程碑管控讲交付保障
- 用流程+案例展示应急处理
- 用数据说明成本控制成效
- 如何保证多门店装修按期交付
- 施工突发质量问题怎么处理
- 如何控制材料与施工成本
- 如何与运营部门对齐装修需求
- 梳理项目清单与个人贡献，复习装修规范与验收标准，了解联影门店网络布局
职位点评
薪资福利60
成长发展55
工作生活35
使命价值48
薪资福利
60中等
工程经理岗薪酬中等偏上，出差与弹性工作或另有补贴，JD未披露。
薪资信号未披露（AI估算：1.8千–3.0万/月）
成长发展
55较低
全流程管理经验扎实，但施工管理技术前沿性一般。
技术前沿传统/成熟技术
成长机会优化装修流程
业务类型cost_center
工作生活
35较低
JD明确需适应出差及弹性工作，施工突发情况随时待命。
工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况明确要求弹性/高强度
使命价值
48较低
支撑医疗零售门店建设，社会价值间接。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度传统/守旧模式
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