
基层主管/组长
综合评分 69
技术面宽、专业壁垒高的辅料与纳米递送研发主管岗,成长性突出,薪资与工作节奏需面谈确认。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
3.3万
比药物研发中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
公司还在招多个职位
6 个在招
市场机会
选择不多
天津 · 药物研发 · 1 个在招
该岗位负责医用辅料与载药高分子的研发工作:一方面搭建辅料数据库并开发聚合物辅料合成工艺,另一方面基于辅料库开发纳米药物递送系统,同时攻关关键中间体原料工艺,支持公司订单项目的落地
博士或者硕士,具备医用辅料、载药高分子合成相关经验
建立辅料数据库:跟踪行业发展前沿并进行持续的文献以及市场调研,并快速搭建辅料数据库,保持信息的实时性、完整性,支持后续的研发需求
具有医用辅料CED备案或者DMF申报经验者优先
优点
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
JD未披露薪资与福利信息,薪酬水平需在面试中确认;岗位学历与专业门槛较高,通常对应中上水平的研发岗定价。
岗位覆盖辅料合成、纳米递送、专利布局与注册申报等多个技术面,能积累从分子设计到产业化的完整能力链,技术成长空间明确。
JD未提及办公模式、弹性工时或加班安排,实验室研发与订单支持的工作性质需要现场投入,具体情况建议向HR了解。
医用辅料与纳米递送是创新药研发的重要上游环节,工作成果可直接服务于药物开发与客户项目,具有一定的行业价值感。