
普通员工/个人贡献者
综合评分 66
新能源商用车热管理研发岗,技术栈覆盖硬件与仿真,薪资福利和WLB待确认。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便比较职业起点。
薪资怎么样
参考估算薪资
根据职位描述推断,供对比参考
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
公司还在招多个职位
6 个在招 · 其中热仿真工程 3 个
市场机会
选择不多
徐州 · 热仿真工程 · 3 个在招
面向硕士毕业生的热管理研发岗位,主要负责电池热管理、汽车热管理或电子设备散热系统的需求分析、控制板硬件设计、热仿真验证及测试平台搭建
学历:硕士及以上毕业生
负责热管理系统(如电池热管理、汽车热管理、电子设备散热等)的硬件或软件需求分析、电路设计及元器件选型
优点
缺点 / 挑战
JD未披露薪资与福利,补偿性动机满足程度取决于最终薪酬包,需在面谈中确认。
岗位覆盖热管理需求、硬件设计、热仿真和HIL联调,技术面较完整;但JD未提及培训或晋升机制。
JD未提及办公模式、加班安排或通勤信息,生活化动机难以从文本判断。
新能源商用车热管理直接服务节能与电动化方向,行业社会价值较明确;JD本身未展开使命表述。