中联重科
装配工艺工程师
装配工艺工程师
发布于 12 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公工艺工程
工艺工程
Cad
工时定额
工艺路线
工装夹具设计
机械制造
精密装配
装配工艺
值不值得投
60综合评分
综合评分 60
大型装备制造企业工艺岗，现场为主、技能扎实、成长稳健
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
1.0万
比工艺工程中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
公司还在招多个职位
7 个在招
市场机会
选择适中
长沙 · 工艺工程 · 15 个在招
职位详情
关于这个职位
装配工艺工程师负责工程机械产品的装配与调试工艺，编制工艺文件、设计并实施工装夹具、测算新产品工时与定额、维护工艺BOM和工艺路线
岗位需要常驻产线解决实际装配问题，是连接研发设计与生产制造的关键技术岗位
最低要求
学历：本科及以上学历，机械、机电类相关专业
经验：1年以上装配工艺工作经验，具精密装配经验优先
技能：能编制工艺文件
能熟练设计工装夹具，能对工装夹具进行维保、校准、维修
会使用CAD、SolidWorks等绘图软件
Office熟练
素质：逻辑清晰、动手能力强，能常驻产线解决实际问题
跨部门沟通协调能力强，具备良好改善意识、抗压能力
工作职责
负责装配及调试工艺文件编制
负责工装夹具设计、实施，设备招标
负责新产品工时测算、工时定额
负责工艺BOM编制、工艺路线维护、自制件定额、工艺变更等
工装实物台账、编号、建档、定期维保、精度校准、维修、存放管理
优先资格
具精密装配经验优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 大型工程机械装备企业平台，产品线丰富，工艺场景多样
- 装配工艺是制造核心环节，技能扎实且可迁移性强
- 同时锻炼工艺文件、工装设计、工时定额等多维能力，成长全面
- 需常驻产线，现场工作强度与体力投入较大
- 精密装配与工装维保要求细致，容错空间小
- 工艺工作需跟随生产计划节奏，对改善意识与抗压能力要求高
- 适合机械机电背景、动手能力强、愿意扎根制造业产线并长期积累工艺经验的工程师
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 从工艺工程师成长为资深工艺专家或工艺主管
- 可向智能制造、数字化工艺与自动化装配方向拓展
- 具备条件后可转向生产管理或技术管理岗位
- 编制装配与调试工艺文件，指导产线按标准作业
- 设计并实施工装夹具，参与设备招标与选型
- 测算新产品工时、编制工艺BOM、维护工艺路线与工艺变更
- 负责工装台账、建档、维保、精度校准与存放管理
- 熟练使用CAD、SolidWorks进行工装夹具设计
- 能独立编制工艺文件与工艺BOM，掌握工时测算与定额方法
- 具备工装夹具维保、校准、维修的实操能力
- 逻辑清晰、动手能力强，能常驻产线解决现场问题
申请策略
- 提前了解中联重科主要产品线与产线装配特点
- 关注工程机械行业在智能制造与工艺数字化方面的趋势
- 突出装配及调试工艺文件、工艺BOM的编制经验
- 展示工装夹具设计与实施的具体案例及成效
- 列出CAD、SolidWorks等绘图软件与Office熟练使用能力
- 强调工时测算、定额及工艺变更管理的实操经历
- 熟悉工艺BOM、工艺路线管理系统的操作逻辑
- 学习精密装配工艺与工装精度校准方法
面试指南
- 用STAR结构描述具体项目背景、你的行动与结果
- 突出可量化的改善成果，如效率提升、问题解决率
- 展示系统化思维与落地动手能力的结合
- 你如何编制一份完整的装配工艺文件？
- 请介绍一次你主导的工装夹具设计与实施经历
- 你如何测算新产品工时并制定工时定额？
- 遇到工艺变更时你如何协调生产、质量等部门？
- 现场出现装配质量问题时你会如何排查与改善？
职位点评
薪资福利60
成长发展66
工作生活55
使命价值55
薪资福利
60中等
JD 未提及薪资与福利信息，补偿性动机难以从文本直接判断，需结合面谈结果评估。
薪资信号未披露（AI估算：8.0千–1.2万/月）
成长发展
66中等
岗位涵盖工艺文件、工装设计、工时定额等多维技能，能积累扎实的制造工艺经验，但技术方向偏成熟传统。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈CAD、SolidWorks、工装夹具设计、工艺BOM、工时定额、工艺路线
业务类型ambiguous
工作生活
55较低
岗位需常驻产线解决现场问题，办公模式偏现场，JD 未提及弹性工时或加班相关说明。
工作模式仅现场办公
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
55较低
所属工程机械行业较为成熟稳定，岗位以生产制造工艺为主，社会价值与创新性信号不明显，JD 未提及使命导向内容。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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