
普通员工/个人贡献者
综合评分 57
消费电子NPI/制造工程岗,改善成果可量化、贴近产线,薪资与WLB信息未披露。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
2.2万
比电子工程师中位数高
发布情况
正常在招 · 8 天前发布
公司情况
公司还在招多个职位
7 个在招
市场机会
选择适中
苏州 · 电子工程师 · 15 个在招
负责消费电子产品从试产到量产阶段的电子工程工作,包括线路可制造性评估、测试方案制定、直通率改善与量产异常分析,并推动降本改善
本科及以上相关学历,电子信息工程等相关专业,可以看懂电路图,熟悉电子元器件的特性
负责新产品开发阶段的电子组件和线路的可制造性,试产阶段的问题点评估和改善
优点
缺点 / 挑战
JD未披露薪资与福利,制造端工程岗薪酬通常与经验及项目成果挂钩,具体待遇需与HR确认。
NPI导入与直通率、降本改善成果可量化,制造工程经验积累扎实,但JD未提及培训与晋升机制。
JD未提及办公模式与WLB信息,岗位需贴近试产量产现场,节奏随项目节点波动。
消费电子制造属成熟产业环节,JD未提及使命愿景表述。