
亿纬锂能
能源管理岗(202507215894 )
能源管理岗(202507215894 )
发布于 11 天前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公能源管理
能源管理
Iso50001
施工图预算
碳核算
节能降本
项目管理
值不值得投
63综合评分
综合评分 63
制造业能源管理与碳核算职能岗,专业壁垒高、意义感强,薪酬未披露
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
1.2万
比能源管理中位数高
发布情况
正常在招 · 11 天前发布
职位详情
关于这个职位
亿纬锂能运营中心基建采购部招聘能源管理岗,负责工程招标商务管理、施工图预算与进度款审核,以及能耗数据分析、节能降本、碳核算与可持续发展等专业工作,需要掌握 ISO50001 等能源管理体系与碳排放政策知识,适合能源管理与工程商务复合背景的候选人
最低要求
熟悉ISO50001、ISO14067、ISO14064、IPCC基础知识、项目管理知识
掌握节能减碳领域基本法律与标准要求,熟悉全球与国家的碳排放政策
具备常规能源与可再生能源的类别、价格机制等专业知识
掌握工业供配电基础知识
掌握基础设施的运行原理与经济运行指标计算方式
掌握节能项目的节能量、经济效益的核算逻辑
工作职责
预算管理:工程招标所需的招标需求评审、招标方案分析、工程量清单编制、招标商务条件编制、商务答疑等工作
过程成本(能源方面)管理:负责施工图预算编制与核对、联系单审核、商务洽商与谈判、进度款审核、项目商务管理、日常商务对接等工作
能效技术与措施管理:负责能耗数据收集与分析、节能降本分析、现场勘察与诊断、基准设定与绩效衡量、能源建模与仿真、碳核算与可持续发展
项目管理:参与项目管理,为供应商提供商务配合服务及问题解决
参与推动能源改造项目进度和化解项目风险事宜
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 岗位横跨工程商务与能效技术,复合能力积累扎实
- 制造业大厂能源改造项目多,实践场景丰富
- 知识面要求广,涉及标准、法规、电气、暖通与经济核算多个领域
- 需兼顾招标商务与现场勘察诊断,工作条线较多
- 适合有能源管理、碳核算或工程商务背景,喜欢复合型职能工作并关注双碳领域的求职者
缺点 / 挑战
- 双碳与能源管理是政策驱动的长期赛道,专业壁垒较高
- 节能降本有明确的指标压力
角色解读
- 从能源管理专员成长为能源管理负责人,主导企业级节能与碳管理规划
- 也可向双碳咨询、碳资产管理或 ESG 方向发展
- 积累基建采购商务经验后可转入成本管理或项目管理岗位
- 承担能源工程相关的招标商务全流程工作,包括招标需求评审、工程量清单编制与商务答疑
- 负责施工图预算、联系单审核、进度款审核等过程成本管理
- 开展能耗数据收集分析、现场勘察诊断、能源建模仿真与碳核算,推动节能降本
- 参与能源改造项目管理,配合供应商并化解项目风险
- 熟悉 ISO50001、ISO14064/14067 与 IPCC 等能源与碳管理标准体系
- 掌握节能减碳法律法规与全球及国家碳排放政策
- 具备常规能源与可再生能源价格机制、工业供配电、基础设施经济运行等专业知识
- 掌握节能项目节能量与经济效益核算逻辑
申请策略
- 投递前了解公司生产基地的能源结构与改造需求,面试时结合具体节能措施表达思路
- 展示项目管理与供应商协作的经验
- 突出 ISO50001 能源管理体系与碳核算项目的实际落地经验
- 量化节能降本成果,如节能量与经济效益核算案例
- 展示工程招标、预算编制与进度款审核的商务管理经历
- 补齐 ISO14064/14067 与 IPCC 碳核算方法学细节
- 学习能源建模与仿真工具的实际操作
- 熟悉工业供配电与基础设施经济运行指标的计算方式
面试指南
- 标准类问题结合体系框架与具体落地步骤回答
- 诊断类问题按数据收集、现场勘察、基准设定、措施建议的流程展开
- 商务类问题强调规范流程与公司利益平衡
- 请介绍你对 ISO50001 能源管理体系的理解及其实施经验
- 你如何开展一个厂区的能耗数据收集与节能诊断?
- 节能项目的节能量和经济效益如何核算?
- 你如何编制工程招标的工程量清单与商务条件?
- 你对当前国家及全球碳排放政策的了解有哪些?
职位点评
薪资福利55
成长发展70
工作生活60
使命价值75
薪资福利
55较低
JD 未披露薪资与福利信息,职能类岗位薪酬保障相对常规,但无明确信号。
薪资信号未披露(AI估算:9.0千–1.5万/月)
成长发展
70中等
岗位横跨能源管理与工程商务两个专业方向,双碳领域技能积累性强,但 JD 未提及培训与晋升安排。
技术前沿主流现代技术
技术栈ISO50001、碳核算、能源建模与仿真
业务类型cost_center
工作生活
60中等
JD 未提及工作模式、加班与作息信息,现场勘察与项目管理存在一定不确定性。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
75中等
岗位直接服务于节能降碳与可持续发展,制造业能源转型场景下社会价值明确。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
使命信号节能降本、碳核算与可持续发展
创新程度积极采用新技术
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