
普通员工/个人贡献者
综合评分 64
行业巨头平台,技术型销售岗位,发展路径清晰,但对销售业绩和外勤要求较高。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
16K
比销售与零售中位数低
发布情况
新岗位 · 昨天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 460 个在招 · 其中销售与零售 31 个
市场机会
选择面较广
石家庄 · 销售与零售 · 约 140 个在招
这是施耐德电气针对河北区域供电局客户招聘的销售工程师岗位
电气相关专业
负责配电部门的区域销售业务,完成个人销售指标
优点
缺点 / 挑战
作为跨国巨头企业的销售岗位,平台稳定,薪资结构通常较完善,但具体薪资未在JD中披露,存在一定不确定性。
岗位要求深入行业知识和销售技能,施耐德作为行业龙头提供系统的产品和业务培训,有清晰的销售职业发展路径。
工作性质为区域销售,需外勤拜访客户和跟进项目,工作地点明确在石家庄,但日常办公灵活性和工作生活平衡未在JD中提及。
公司强调可持续发展愿景(IMPACT价值观),电力/能源行业本身关乎国计民生,但JD未具体阐述该岗位在此使命中的直接贡献。
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