施耐德
DfSR Practitioner
DfSR Practitioner
发布于 大约 4 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公质量管理
质量管理
Fmea
Fta
供应商质量管理
持续改进
电力行业
英语
质量管理
项目管理
风险评估
值不值得投
71综合评分
综合评分 71
跨国企业电源产品线高级质量专家，技术专业性强，发展路径清晰，但工作节奏与灵活性未知。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
40K
比质量管理中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 230 个在招 · 其中质量管理 14 个
市场机会
选择面较广
上海 · 质量管理 · 约 410 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位是施耐德电气电源业务单元的项目与报价质量负责人，负责电源及电池产品线的质量管理
你需要主导项目质量规划、客户需求分析与转化、风险管控及持续改进，确保产品端到端质量，提升客户满意度
最低要求
学历：技术相关领域本科学历是必需条件
经验：拥有8年及以上电力行业研发或质量保证（QA）工作经验
知识：具备电力相关产品电子电路/元器件基础知识者优先
技能：
a. 注重结果，严谨、有条理，能处理复杂问题
b. 精通经验教训总结与持续改进
c. 熟悉报价安全流程
d. 具备风险识别与评估能力
e. 精通供应商质量管理、供应商辅导与持续改进
f. 精通客户质量分析与问题解决
g. 具备质量权威（质量专业能力）
h. 具备高水平英语能力
i. 精通项目质量管理
j. 具备强大的领导力与卓越的团队合作精神
k. 精通质量管理方法论，如FMEA、8D、FTA等
工作职责
项目质量管理：
制定项目质量计划与质量目标，获取批准并领导执行，确保报价质量内置以满足未来客户需求
保证客户需求（Voice of Customer）被充分收集和分析，为项目团队提供稳健且按优先级排序的客户需求，确保从项目开放到关闭所有客户需求均被充分考虑
保证最佳应用报价创建流程及协同与职能流程，确保风险识别、评估及缓解计划在项目中得到管理与更新
负责产品开发经验教训的总结
负责质量合同条款，并推动与供应商达成最终协议
报价质量管理：
为所负责的产品线及相关报价建立质量愿景和战略
积极参与报价战略讨论，为报价路线图规划提供质量输入
全面负责领导报价端到端质量管理，识别并消除可能影响客户满意度和质量的风险
i. 领导任何现场质量问题，并推动8D问题解决流程
ii. 与联盟和团队合作，基于数据分析推动持续改进，并负责工程变更流程
iii. 与前台办公室/市场/销售/产品负责人合作，支持客户满意度
iv. 定义和部署RMA/TEX流程，并监控实施情况
支持客户满意度与质量（CS&Q）章节的团队质量成员能力建设活动
负责制造质量管理，通过质量辅导、定期质量报告审查、现场审核确保稳定性
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 平台优势：在行业龙头施耐德电气工作，接触成熟的全球质量管理体系和先进工具
- 专业深度：能深度参与电源产品的全生命周期质量管理，积累高价值行业经验
- 成长性好：岗位涉及技术、管理、沟通多维度，对综合能力提升显著
- 系统复杂：需在跨国企业的庞大流程与体系中有效推动改进，对协调和影响力要求高
- 技术更新：电力与电子技术持续演进，需不断学习以维持质量判断的专业性
- 适合具备多年电力行业质量或研发经验，熟悉质量体系与工具，追求专业深度与系统化解决问题，并希望在跨国企业平台担任技术专家角色的求职者
缺点 / 挑战
- 责任重大：对产品最终质量和客户满意度负有直接责任，面临来自项目、客户的多重压力
角色解读
- 可向更高阶的领域质量专家、质量总监发展，负责更广产品线或区域的质量战略
- 凭借对产品和流程的深刻理解，可横向发展至产品管理、供应链管理等关联领域
- 在跨国企业平台内，有机会参与全球质量项目，提升国际视野与管理幅度
- 负责电源产品线从项目启动到交付的全程质量规划、风险管控与标准执行
- 主导客户质量需求的分析转化与端到端的产品报价质量管理
- 运用FMEA、8D等专业方法论解决复杂质量问题，推动供应链与内部团队的持续改进
- 精通核心质量管理工具与体系（如FMEA, 8D, FTA），并能将其应用于实战
- 深厚的电力行业知识，熟悉产品设计、元器件及供应链质量管控
- 出色的英语沟通能力与项目领导力，能协同跨部门、跨国团队达成质量目标
申请策略
- 深入研究施耐德电气电源业务（SP）的产品线及其质量战略，以便在面试中展现契合度
- 准备一个能体现你如何平衡“客户满意”、“项目进度”与“质量标准”的典型案例
- 突出8年以上电力行业研发/质量工作经历，特别是主导过完整项目质量管控的案例
- 详细描述运用FMEA、8D等工具解决实际复杂质量问题的项目经历与成果
- 强调英语作为工作语言的能力，以及领导跨部门团队、推动供应商改进的经历
- 若尚未持有六西格玛（如黑带）或相关质量管理认证，可考虑考取以增强专业背书
- 深化对特定电源产品（如UPS、电池系统）设计标准、测试方法和常见失效模式的了解
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）结构化地讲述你的案例，突出你的专业方法、领导力和最终取得的量化成果
- 回答“如何做”类问题时，先阐述你的核心原则（如客户导向、数据驱动、风险前置），再分步骤说明具体行动
- 处理冲突类问题时，强调你的沟通协调能力，以及如何基于质量原则和事实数据寻求最佳解决方案
- 请分享一个你运用8D方法解决重大客户质量问题的完整案例
- 你如何在一个新项目中从零开始建立质量计划，并确保其被执行？
- 当面临项目进度紧张和严格的质量要求冲突时，你的处理原则和方法是什么？
- 你如何管理和辅导表现不佳的供应商以提升其质量水平？
- 描述一次你需要用高级英语能力（如撰写报告、参与国际会议）完成的重要工作任务
职位点评
薪资福利70
成长发展85
工作生活50
使命价值75
薪资福利
70中等
该职位属于高级技术专家岗，在跨国企业中通常有具备市场竞争力的薪酬包，但具体薪资水平未在JD中披露。
薪资信号未披露（AI估算：30K-50K/月）
成长发展
85较高
职位要求深入掌握前沿质量方法论（FMEA, 8D等），并在实际项目中应用，技术专业性很强，能极大提升个人在质量管理领域的系统化能力和行业影响力。
技术前沿主流现代技术
技术栈FMEA、8D、FTA、电子电路、元器件
成长机会Lesson Learned、Continue improvement、supplier Coaching、capability activities
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
JD未明确提及办公模式（远程/混合）或任何工作生活平衡（WLB）相关信号，工作地点集中在上海，无法判断实际工作节奏与灵活性。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
75中等
施耐德电气作为能效与自动化领域的全球领导者，其产品直接服务于工业与基础设施的可持续发展，岗位工作与提升产品质量、客户满意度和行业标准直接相关，具有明确的社会价值。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号to satisfy customer、improve customer satisfaction
创新程度稳健跟随主流
施耐德 的其他在招职位
相似职位推荐
Watch Jobs