
卡特彼勒
Supply Chain Planning Engineer (PFEP Engineer)
Supply Chain Planning Engineer (PFEP Engineer)
发布于 大约 1 小时前普通员工/个人贡献者
无锡市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
供应链管理
Agv
Pfep
Power Bi
仓库规划
供应链优化
垂直仓库
数据分析
智能仓储
自动化项目管理
AI 估算 · 15k–25k
外企供应链岗位,要求5年经验,无锡薪资中等偏上,固定期限略有折价。
职位详情
关于这个职位
该职位负责内部仓库存储优化、物料补充流程优化及自动化项目管理,需要推动智能供应链解决方案(如垂直仓库、AGV)的实施
通过数据分析与行业对标,提升供应链效率、降低成本并改善库存利用率
适合有5年以上PFEP经验的供应链专业人士
最低要求
本科及以上学历
至少5年仓库规划(PFEP)和物料补充规划经验
数字技能:熟悉Excel、Power BI、Power Apps等
工作职责
内部仓库存储优化和开发
物料补充流程优化
仓库自动化项目管理
识别、定义和实施集成供应链解决方案及绩效改进,包括建立内外部联盟以探索机会
能够有效开发智能供应链,如垂直仓库系统、AGV、自动工具设备等
与业务伙伴和内部职能团队建立有效的联系、伙伴关系及最佳实践
调研并纳入行业基准、指标和最佳实践,为供应商和/或产品组开发最优供应链
开发和数据分析,以识别和优先排序改进机会,创建更具成本效益的供应链、库存利用和业务伙伴关系
优先资格
机械或自动化专业优先
有智能仓库开发经验(AGV、垂直仓库、自动化供应链)者优先
英语沟通能力良好者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 卡特彼勒是全球工程机械巨头,平台大,供应链体系成熟,职业履历含金量高
- 涉及智能仓储前沿技术(AGV、垂直仓库),能积累自动化项目经验,提升技术竞争力
- 工作内容涵盖数据分析、流程优化和跨部门协作,综合能力成长快
- 外企文化通常注重工作生活平衡,团队氛围规范
- 工作地点在无锡,可能不如一线城市生活便利,且供应链岗位涉及现场巡视,需在仓库环境中工作
- 要求5年以上经验,说明对专业深度要求高,需持续学习新技术
缺点 / 挑战
- 该职位为Fixed Term(固定期限)合同,工作稳定性不如永久岗位,需考虑续签风险
- 适合有5年以上供应链规划经验,希望在外企平台接触智能仓储自动化项目,并愿意承担固定期限合同风险的求职者
角色解读
- 在供应链领域深耕,可向高级供应链规划经理或物流工程专家方向发展
- 积累自动化项目经验后,可转型智能仓储解决方案架构师或项目负责人
- 卡特彼勒作为全球巨头,提供内部轮岗和国际项目机会,职业通道多元
- 负责内部仓库存储布局优化和物料补充流程改进,提升仓库空间利用率和物料流转效率
- 管理仓库自动化项目,如AGV、垂直仓库等智能设备的引入与实施
- 通过数据分析识别供应链改进机会,建立行业对标和最佳实践
- 与业务伙伴和内部职能团队协作,推动整体供应链成本降低和库存优化
- 精通PFEP(每件物料规划)方法论,具备5年以上仓库规划和物料补充经验
- 熟悉智能仓储自动化技术,如AGV、垂直仓库、自动工具设备等,有项目经验更佳
- 熟练使用Excel、Power BI、Power Apps等数字化工具进行数据分析与流程开发
- 具备良好的沟通能力,能够用英语进行工作交流(优先)
申请策略
- 关注卡特彼勒的价值观和可持续发展目标,面试中可结合公司文化表达个人匹配度
- 固定期限岗位可能更看重项目交付能力,准备具体案例展示快速见效的经验
- 突出PFEP项目经验和具体成果,如仓库利用率提升百分比、成本降低数据等
- 详细描述管理自动化项目(AGV、垂直仓库)的经历,包括项目规模、实施过程和个人贡献
- 展示数据分析能力,如使用Power BI制作报表、优化流程的案例
- 如有跨国协调经验或英语工作环境,务必强调
- 提前学习Power Apps或Power Automate,增强数字化工具能力
- 了解AGV和垂直仓库的工作原理及行业供应商,补充自动化技术知识
面试指南
- 使用STAR法则:Situation(背景)、Task(任务)、Action(行动)、Result(结果),量化成果
- 针对技术问题,先说明分析思路,再讲具体方法,最后强调结果和可复制性
- 强调跨部门协作时,突出沟通机制、利益平衡和推动力
- 请分享一个你主导的PFEP仓库规划项目,如何实施并取得了什么成果?
- 在物料补充流程优化中,你如何分析瓶颈并设计改进方案?
- 你是否有管理AGV或垂直仓库项目的经验?遇到的最大技术挑战是什么?
- 如何利用数据工具(如Power BI)识别供应链改进机会?请举例说明
- 你如何与不同部门(如生产、采购、物流)协作推动项目落地?
职位点评
60
综合评分
外企供应链工程岗,聚焦智能仓储自动化,技能成长好但固定期限且WLB一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
该职位最适合追求专业技能成长和自动化项目经验的供应链从业者,对薪资稳定性和意义感要求不高。
表现最好
成长发展
相对薄弱
使命价值
薪资福利55
成长发展72
工作生活58
使命价值50
薪资福利
55较低
JD未披露薪资和福利,但外企通常提供有竞争力的薪酬;固定期限合同带来一定不确定性,补偿性动机满足一般。
薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)
成长发展
72中等
职位涉及智能供应链新技术和数据分析,能够显著提升专业能力;但JD未提及明确的晋升路径和培训机制。
技术前沿主流现代技术
技术栈AGV、Power BI、Power Apps、Excel、自动化、PFEP
业务类型cost_center
工作生活
58较低
现场办公且位于无锡工厂,通勤和办公环境受限制;JD未说明弹性工作,WLB信号不明,但外企氛围一般不错。
工作模式仅现场办公
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
50较低
供应链优化对制造业有实际价值,但社会直接影响力有限;公司愿景宏大但岗位日常偏执行。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号building a better world、more sustainable communities
创新程度积极采用新技术
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