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赫力昂
Innovation & Project Execution Lead

Innovation & Project Execution Lead

发布于 大约 14 小时前

普通员工/个人贡献者

天津市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
项目与项目集管理
Ehs
固体制剂
工艺优化
技术转移
英语
质量法规
跨部门沟通
项目管理
风险管理

AI 估算 · 15k–25k

结合职位要求5年以上经验、天津地区制药行业项目经理薪资水平,以及跨国企业背景,估算月薪在1.5万-2.5万之间。

职位详情

关于这个职位

该职位是赫力昂(Haleon)天津工厂的创新与项目执行负责人,主要负责将新产品从研发引入商业化生产,并推动工艺创新与产能提升

你需要与工厂内部多个部门及研发团队紧密协作,管理技术转移项目,确保产品符合质量与成本目标
适合有5年以上制药项目管理经验、擅长跨部门协调的专业人士

最低要求

药学相关专业,本科及以上学历

年以上制药生产环境中产品引入或工艺优化项目管理经验
项目管理,跨部门沟通能力
有化药固体制剂经验优先考虑
英语可以作为工作语言

工作职责

与工厂的生产、技术、质量、物流、财务和工程部门以及研发和其他工厂以上的利益相关部门之间建立关键合作伙伴关系,并能够进行跨部门跨职能的项目领导

领导/支持产品/工艺创新项目,以推动产能和生产力的提升
全面负责项目交付和成功的技术转移
负责将新产品从研发、产品线扩展、产品地域扩展引入商业化
重点关注项目和风险管理、技术相关职责以及嵌入质量和生产能力,以确保开发和实施稳定且具有成本效益的制造流程
从业务和技术方面评估机会,以确定可执行性,从工厂各部门收集需要的信息,通过总结工厂能力、所需投资、估算成本和时间表来确定潜在的产品转移机会
协调工厂各相关部门,确保产品符合商业及研发团队共同制定的产品质量及工艺标准,并采用适当的验收标准
制定项目计划,以确保适当的资源,追踪计划执行符合性,并为低复杂度项目制定应急计划
确保风险缓解计划已经在计划中并与工厂质量委员会达成一致
建立并领导/支持项目团队,确保团队与工厂领导团队以及更广泛的组织之间进行有效沟通
确保风险的适当升级和沟通在组织的正确层级进行
理解并遵守所有环境、健康和安全(EHS)及质量法规、公司要求、标准操作程序(SOP)和要求
根据上级要求履行其他职责

优先资格

有化药固体制剂经验优先考虑

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 加入知名跨国药企,品牌组合强大,职业平台稳定且具国际视野
  • 职位覆盖从研发到商业化的全链路,能积累全面的项目管理经验
  • 天津工厂是赫力昂重要生产基地,项目资源充足,成长空间大
  • 公司强调包容文化和员工发展,提供培训机会
  • 需要同时协调多个部门和利益相关者,沟通复杂度高
  • 天津本地制药行业人才竞争激烈,且职位可能涉及频繁的工厂现场工作
  • 适合有5年以上制药项目管理经验、擅长跨部门协调、英语流利,并希望在稳定跨国平台承担更多创新项目的人

缺点 / 挑战

  • 制药行业受严格法规监管,项目对质量和合规要求极高,压力较大

角色解读

  • 可向工厂项目管理高级经理或技术运营总监方向发展,负责更大规模的转型项目
  • 也可转向全球供应链或研发项目管理角色,积累跨国公司经验
  • 如果深耕技术,可成为工艺专家,主导重大工艺改进项目
  • 主导新产品从研发到工厂的技术转移,协调各部门确保生产流程稳定且符合质量标准
  • 领导跨职能项目团队,制定项目计划、追踪进度并管理风险,确保项目按时交付
  • 评估产品转移机会,收集工厂能力、成本和时间信息,为商业决策提供依据
  • 遵守EHS和质量法规,确保项目执行符合公司和行业要求
  • 扎实的项目管理能力,包括计划制定、风险管理和跨部门协调
  • 制药行业背景,尤其是固体制剂生产和技术转移经验
  • 优秀的英语沟通能力,能够与全球团队协作
  • 熟悉质量体系(如GMP)和环境健康安全法规

申请策略

  • 深入了解赫力昂的“Win as One”战略和品牌组合,在面试中展示文化契合度
  • 准备一个完整的技术转移或工艺改善项目案例,用STAR法则结构化描述
  • 突出技术转移或工艺优化项目的成功案例,包括规模、成本和交付成果
  • 强调跨部门协作经验,特别是与研发、质量和生产部门的合作
  • 展示英语能力,如主持国际会议或撰写英文报告
  • 如有化药固体制剂经验,务必单独列出
  • 若没有固体制剂背景,可提前学习固体制剂生产工艺和常见问题
  • 复习项目管理工具(如MS Project、JIRA)和风险管理方法

面试指南

  • 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)结构化回答行为问题
  • 对于协调冲突问题,强调沟通技巧和利益相关者分析,展示双赢思维
  • 技术问题需结合具体工艺参数和法规要求,体现专业度
  • 请描述一次你领导复杂技术转移项目的经历,遇到的最大挑战是什么?
  • 你如何协调多个部门(如生产、质量、研发)之间的利益冲突?
  • 在制药项目中,如何平衡质量、成本和进度?
  • 你如何识别和管理项目风险?请举例
  • 请谈谈你对化药固体制剂生产工艺的理解

职位点评

68
综合评分

跨国药企项目管理岗位,薪资中等偏上,成长空间大,但工作地点在工厂,生活平衡一般。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
该职位最适合追求职业成长和技能积累的求职者,尤其适合希望在制药项目管理领域深耕、愿意在工厂环境工作的人。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展80
工作生活40
使命价值70

薪资福利

75中等

该职位为跨国药企正式员工,提供有竞争力的薪酬福利,但JD未明确具体薪资和福利,综合估算薪资处于市场中等偏上水平。

薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)

成长发展

80较高

职位涉及创新项目和技术转移,能积累丰富的项目管理经验和制药行业知识,公司文化鼓励成长,但JD未明确晋升路径。

技术前沿传统/成熟技术
技术栈项目管理、技术转移、工艺优化、固体制剂
业务类型profit_center

工作生活

40较低

职位为工厂现场办公,天津为制造业基地,通勤可能一般,JD未提及弹性工作,可能按工厂排班,工作生活平衡一般。

工作模式仅现场办公
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

70中等

赫力昂致力于日常健康,产品改善消费者生活,具有一定社会价值,制药行业稳定且重要。

行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号putting everyday health in the hands of millions、deliver better everyday health with humanity
创新程度稳健跟随主流
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