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日立能源
Cost Accounting Capability Specialist
立即应聘

Cost Accounting Capability Specialist

发布于 1 天前

普通员工/个人贡献者

厦门市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
财务与会计
Cma
Sap Fico
Sap S/4Hana
产品成本核算
内部控制
成本会计
物料分类账
结果分析
Ca

AI 估算 · 15k–25k

制造业跨国企业,财务专业岗,4-6年经验,厦门薪资水平中等偏高

职位详情

关于这个职位

作为成本核算能力专员,您将负责SAP S/4Hana系统中的财务流程优化、成本核算与分析,确保成本数据的准确性和合规性

该岗位需要与全球团队协作,推动标准化流程和内部控制,适合有制造业成本会计经验的专业人士

最低要求

持有会计学学士学位,并具备CMA/CA/CA Intermediate/M.Com资格,SAP FICO模块认证优先

-6年以上S/4Hana成本控制模型经验,注重细节,具备项目管理和组织能力
有利益相关者管理经验,英语沟通能力良好,具备分析能力和按时交付的强烈动力,能在压力下工作
优先考虑在制造组织和项目环境/R2R经验
掌握SAP中销售与分销、生产计划、项目和物料主数据模块,具有全球视野和网络技能
良好的工作纪律,能在复杂情况下产生结果,能与跨国家团队合作
全球导向,具备网络技能和良好的工作纪律

工作职责

支持SAP技术知识(S/4Hana FI/CO),映射业务流程,重点关注财务规划和分析,制定程序/指南、剧本和培训材料,支持全球职能和业务单元的新举措

确保主数据维护(活动类型、活动费率),执行结果分析(RA)运行,分析对收入、销售成本、库存的影响(销售订单、服务订单、项目WBS)
处理物料分类账及其对结果分析和库存估值的影响,执行成本控制模块、产品成本核算(标准成本)、采购信息记录、成本对象控制、利润中心会计的定期活动
设置分摊和分配循环(包括CO-PA循环),价值流分析,利润报告流程,分析间接费用吸收不足/超额并找出根本原因
维护活动费率并评估对库存估值的影响,评估运行组织要求,确保遵守内部控制并实现流程自动化
维护必要的知识文档/剧本
负责遵守适用的外部和内部法规、程序和指南
践行日立能源的安全和诚信核心价值观,对自己的行为负责,关心同事和业务

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 日立能源是跨国巨头,平台稳定,福利完善,职业发展路径清晰
  • SAP S/4Hana是当前企业资源规划的主流技术,掌握该技能市场价值高
  • 工作涉及全球业务,能积累国际视野和跨文化协作经验
  • 需要深入掌握SAP财务模块的复杂功能,学习曲线较陡峭
  • 与全球多时区团队协作,可能需要灵活安排工作时间
  • 财务流程自动化要求高,需要持续跟进技术更新和内控要求
  • 适合具有会计背景并希望深耕SAP财务模块的专业人士,尤其适合在制造行业积累成本管理经验、追求稳定职业发展的人员

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 可以向财务经理或SAP财务顾问方向发展,负责更大范围的财务系统优化
  • 积累制造行业成本管理经验后,可晋升为成本控制高级专家或财务分析经理
  • 未来有机会转型为SAP财务模块实施顾问,进入咨询行业
  • 负责SAP S/4Hana系统中的成本核算模块(CO)的日常运维和优化,确保成本数据准确
  • 执行结果分析、物料分类账、产品标准成本计算等周期性财务活动
  • 与全球团队协作,推动财务流程标准化、自动化以及内部控制合规
  • 精通SAP FI/CO模块,尤其是成本控制(CO)和产品成本核算
  • 扎实的会计知识,持有CMA或CA等专业资格优先
  • 良好的英语沟通能力和跨文化协作能力,能够与海外团队有效合作

申请策略

  • 了解日立能源的业务范围(能源设备制造),在面试中展现对行业财务挑战的理解
  • 强调对内部控制和流程合规的重视,体现严谨的工作态度
  • 突出SAP FICO模块的项目经验,尤其是S/4Hana成本控制模块的实战经历
  • 强调专业资格(CMA、CA等)和会计学学历背景
  • 列出与制造业财务相关的成果,如成本优化、流程自动化等
  • 若对SAP CO模块不熟练,建议提前学习SAP S/4Hana成本会计实操课程
  • 加强英语口语,尤其是财务英语术语,准备与海外同事沟通的场景

面试指南

  • 采用STAR法则(情境-任务-行动-结果)回答行为问题
  • 技术问题需展示从配置到报表分析的全流程理解,强调逻辑和细节
  • 跨文化问题需突出沟通策略和工具(如Teams、邮件)的使用
  • 请描述你在SAP S/4Hana中如何执行结果分析(RA)?
  • 你如何确保物料分类账的准确性并分析其对库存估值的影响?
  • 请举例说明你如何优化成本核算流程并实现自动化
  • 你如何与海外利益相关者沟通财务数据差异?
  • 请解释标准成本和实际成本之间的差异以及如何处理差异

职位点评

65
综合评分

跨国巨头财务专业岗,SAP技术前沿,成长空间好,但工作强度较大

更适合这类人
适合追求技术深度和职业稳定性的财务专业人士,对WLB要求较高者需谨慎。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展80
工作生活50
使命价值60

薪资福利

70中等

该职位为跨国巨头稳定岗位,薪资福利有竞争力,但未明确披露薪资范围,薪酬信号中等。

薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)

成长发展

80较高

使用SAP S/4Hana前沿技术,工作涉及全球财务流程优化,有内部培训和知识文档要求,成长空间好。

技术前沿主流现代技术
技术栈SAP S/4Hana、FI/CO、成本控制、结果分析、物料分类账
成长机会知识文档、培训材料
业务类型cost_center

工作生活

50较低

要求在压力下工作,可能偶尔加班,但未明确提及WLB政策。

工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况明确要求弹性/高强度

使命价值

60中等

能源行业稳定,但职位为成本控制,社会影响力一般。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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