康宁
Quality Engineer
Quality Engineer
发布于 3 天前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公质量保证
质量保证
8D报告
Apqp
Dmaic
Doe
Iatf16949
Ppap
Spc
Vda6.3
质量管理
值不值得投
76综合评分
综合评分 76
外资材料科技企业、完善质量体系、专业成长性强，工作地点在生产基地且需应对客户压力。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
14K
比质量保证中位数低
发布情况
新岗位 · 2 天前发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 180 个在招 · 其中质量保证 2 个
市场机会
选择适中
合肥 · 质量保证 · 30 个在招
职位详情
关于这个职位
作为康宁的质量工程师，您将负责管理新产品开发中的APQP活动，主导客户投诉的8D调查与解决，并作为新产品质量的主要客户接口
您的工作将确保产品从开发到量产全过程的质量达标，协调内部资源解决质量问题，并持续推动质量体系的建立与完善
最低要求
本科及以上学历，技术相关专业（如化学、材料科学、机械工程、电气工程、工业或制造工程）
熟悉APQP、PPAP、SOP准备及批量生产质量管理
至少3年以上汽车、盖板玻璃或显示模组领域的客户/新产品质量管理和制造经验
具备数据驱动决策的能力
具备系统性、逻辑性思维能力
能够驱动组织中不同层级解决质量问题
了解过程控制/过程纪律、SPC、DOE、统计学、DMAIC和全面质量管理方法，以及8D报告撰写
熟悉质量管理体系IATF16949/VDA6.3
良好的英语口语和写作能力
能够熟练使用Microsoft应用（Excel、Word、Project、PowerPoint）以履行关键职责
具备良好的沟通能力和技巧
有强烈的达成工厂目标的责任心
能够在压力下工作，适应性强
具有高韧性和适应变化的能力
工作职责
管理指定项目的APQP活动，如PPAP、质量门、MSA、生产签发、安全启动等
主导8D委员会进行客户投诉调查和回应，包括问题陈述、遏制措施、根本原因分析和纠正/预防措施，准备并提交8D报告，确保准确性、及时性和客户满意度
跟进并验证纠正措施的有效性，防止客户问题复发
作为工程、物料、采购、管理、质量和生产之间的联络人，确保新产品满足质量和交付目标
在APQP期间，担任新产品和产品的主要质量客户联系人
评估新或现有原材料、流程和/或设备参数对产品/流程的影响
跟踪客户质量表现，协调退货授权（RMA）和客户质量问题，以降低质量成本
参与建立内部质量架构
优先资格
具有客户对接职能团队的工作经验优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 平台优势：康宁是全球材料科学创新领导者，在显示科技、汽车玻璃等领域是行业标杆，能接触前沿的制造工艺和质量标准
- 专业成长：工作涉及从研发到量产的全生命周期质量管理，能系统性地积累IATF 16949体系下的核心质量技能
- 跨部门影响力：作为质量核心，有机会与研发、生产、供应链等多部门深入合作，锻炼综合协调能力
- 技术深度：产品涉及玻璃材料、光学性能等，可能需要持续学习特定的材料科学和工艺知识
- 你应是一个注重细节、有责任心，并乐于在快节奏的制造环境中推动持续改进的专业人士
缺点 / 挑战
- 工作压力：作为客户质量主要接口，需直接面对并解决客户的投诉与要求，对响应速度和问题解决能力要求高
- 跨部门协调难度：推动质量问题的解决可能需要协调内部多个部门和层级，对沟通和影响力有较高要求
- 适合具备扎实工程背景、喜欢通过系统化方法解决复杂问题、沟通能力强且能承受压力的候选人
角色解读
- 在质量工程领域深耕，可成为特定产品或流程的质量专家，负责更复杂的产品线或技术难题
- 凭借卓越的项目管理和领导力，可晋升为质量经理，负责整个工厂或业务单元的质量战略与团队管理
- 向供应链质量、供应商质量管理或客户质量总监等更广阔的方向发展，参与公司层面的质量体系建设
- 主导新产品开发（APQP）阶段的质量策划与控制，确保设计与生产流程符合客户和体系要求
- 作为核心问题解决者，领导8D流程调查和解决客户投诉及内部重大质量异常
- 充当研发、生产、采购等多部门间的质量桥梁，推动跨职能协作以达成质量与交付目标
- 监控客户质量表现，处理退货授权（RMA），并致力于降低整体质量成本
- 精通汽车行业核心质量工具：APQP、PPAP、SPC、DOE、8D报告、FMEA等
- 熟悉并能够应用IATF 16949或VDA 6.3等质量管理体系标准
- 具备优秀的问题分析与解决能力，能进行数据驱动的决策
- 出色的沟通与协调能力，能够与客户、供应商及内部不同层级团队有效协作
申请策略
- 研究康宁显示科技的产品（如Corning® Gorilla® Glass）及其在汽车、消费电子领域的应用，面试时能体现你对业务的了解
- 准备1-2个你主导解决的复杂客户质量问题的完整案例（背景-行动-结果），用于行为面试环节
- 突出使用APQP、PPAP、8D等质量工具主导或参与项目的具体经历，最好有汽车或显示行业案例
- 量化展示质量改进成果，如通过8D分析将客户投诉率降低X%，或通过过程优化将良率提升X%
- 强调在跨部门团队中解决冲突、推动项目进展的协作经历
- 注明对IATF 16949/VDA 6.3等质量管理体系的理解和实践经验
- 系统复习或深化IATF 16949/VDA 6.3体系知识，可以考虑考取相关内审员证书
- 提升数据分析能力，学习使用Minitab等统计软件进行SPC分析，使数据驱动决策更具说服力
面试指南
- 使用STAR原则（情境-任务-行动-结果）结构化地讲述你的项目经验，重点突出你的思考过程、使用的质量工具和最终的可量化成果
- 对于跨部门冲突问题，强调你如何倾听对方关切、基于事实和数据进行沟通、寻找共同目标，并寻求上级或流程的支持来达成解决方案
- 在回答技术性问题时，不仅要说‘做了什么’，更要解释‘为什么这么做’（如为什么选择这个质量工具，其背后的逻辑是什么），展示你的系统性思维
- 请描述一个你主导的8D报告解决复杂客户投诉的案例，你是如何找到根本原因并采取纠正措施的？
- 当你的质量建议与生产部门的进度要求冲突时，你通常如何处理？
- 你如何应用APQP流程来确保一个新产品质量从设计到量产的平稳过渡？
- 请举例说明你如何使用SPC或DOE等工具来分析过程数据并驱动改进
- 你对我们公司（康宁）的显示科技产品或汽车玻璃业务有哪些了解？
职位点评
薪资福利75
成长发展85
工作生活65
使命价值80
薪资福利
75中等
外资制造企业通常薪酬体系规范，福利（如五险一金）有保障。合肥地区制造业薪资具有竞争力，但可能不及一线城市互联网行业顶尖水平。
薪资信号未披露（AI估算：10K-18K/月）
成长发展
85较高
职位要求掌握汽车行业全套质量管理体系和工具（APQP, IATF16949），技术体系完善且专业性强。康宁的国际化平台能提供接触全球标准和最佳实践的机会，利于专业纵深发展。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈IATF16949、VDA6.3、APQP、PPAP、SPC、DOE、8D、DMAIC
业务类型profit_center
工作生活
65中等
制造业质量工程师通常需要常驻工厂现场（合肥），处理生产与客户问题，可能需应对紧急情况，工作节奏与生产计划和客户要求绑定，WLB可能一般。
工作模式仅现场办公
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
80较高
康宁在材料科学领域具有全球影响力，其产品（如显示玻璃基板、汽车玻璃）是众多终端产品的核心组件，工作成果能间接影响广泛的应用领域，具有一定的行业价值感。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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