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Assistant FW Testing Engineer

Assistant FW Testing Engineer

发布于 大约 9 小时前

普通员工/个人贡献者

深圳市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
硬件工程
仪器使用
固件测试
测试自动化
电子负载
电源测试
示波器
英文阅读

AI 估算 · 12k–18k

深圳助理级固件测试岗位,2年经验加上Python/C技能,大厂平台提供具有竞争力的薪资,行业整体水平合理。

职位详情

关于这个职位

该职位主要负责电源和智能电池产品的固件测试,包括测试用例执行与设计、测试工具开发、环境搭建及仪器操作

适合具有2年以上电源行业软件测试或开发经验,掌握Python/C/C++编程,并具备硬件背景的工程师

最低要求

本科或以上学历,软件、网络、通信、电子等相关专业

年以上电源行业软件开发经验或软件测试经验,硬件相关的知识背景或能力
具备软件开发和测试的能力,会Python/C/C++进行编程,熟练使用Excel、Word等办公软件
良好的学习和理解能力,良好的动手能力,具备英文读写能力,能够阅读英文文档

工作职责

基础:测试用例的执行,测试结果和报告的输出,产品问题的提交和验证

提升:测试用例的设计和编写,测试工具开发
主要测试产品为电源(PSU)和智能电池(BBU)
测试工作经常使用各种仪器:如AC/DC Source、电子负载、示波器、万用表
测试环境搭建,线束制作,焊接
主要测试Registers, Protect, Accuracy, Fan, LED, Blackbox, FRU等功能

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 大公司平台,提供稳定的职业环境和福利
  • 接触硬核电源测试全流程,技术积累扎实
  • 职位涉及测试工具开发,提升编程能力
  • 需要动手搭建环境,工作强度有时较大
  • 电源行业技术更新快,需持续学习
  • 适合有硬件背景、喜欢动手操作、希望在电源测试领域深耕的技术人员

缺点 / 挑战

  • 测试工作可能重复性较高,需要耐心和细致

角色解读

  • 可向高级测试工程师或测试架构师方向发展
  • 积累电源行业经验后,可转向固件开发或系统验证岗位
  • 在伟创力内部有跨部门晋升机会,如技术管理或项目管理
  • 执行并设计电源固件测试用例,确保产品质量
  • 开发和维护自动化测试工具,提高测试效率
  • 搭建测试环境,使用AC/DC Source、示波器等仪器进行测试
  • 精通Python、C或C++编程,用于测试工具开发和自动化
  • 熟悉电源测试流程和仪器操作,如电子负载、万用表
  • 具备硬件知识背景,能够理解电路和固件原理

申请策略

  • 了解伟创力的产品线(电源、电池),展示对行业的热情
  • 在面试中强调动手能力和英文文档阅读技能
  • 突出电源或固件测试相关项目经验,尤其是自动化测试成果
  • 强调Python/C/C++编程能力及仪器使用经历
  • 列出实际测试用例设计或测试工具开发的案例
  • 学习Python测试框架如pytest,提升自动化水平
  • 了解电源管理协议(如PMBus)和智能电池规范

面试指南

  • 按照测试目标、测试环境、测试步骤、预期结果和实际结果的结构回答
  • 强调逻辑性、系统性和动手解决问题的能力
  • 请描述你如何设计一个电源保护功能的测试用例
  • 举例说明你使用Python控制测试仪器的经验
  • 如何验证电源的Registers功能?
  • 在测试过程中遇到复现困难的Bug,你会如何处理?
  • 复习电源测试基础(如效率、纹波、保护功能)
  • 准备一个完整的测试项目案例,包括工具开发细节

职位点评

67
综合评分

伟创力深圳电源固件测试岗,技术成长稳定,福利基本齐全,WLB一般。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合注重技能成长和稳定工作环境的求职者,对薪资和WLB期望适中。
表现最好
成长发展
相对薄弱
使命价值
薪资福利70
成长发展75
工作生活60
使命价值50

薪资福利

70中等

该职位提供了明确的五险一金和带薪休假,薪资未明确但大厂通常具有竞争力,但助理级别薪资上限有限。

薪资信号未披露(AI估算:12K-18K/月)
福利待遇Social Insurance、housing fund、PTO

成长发展

75中等

职位涉及测试用例设计和工具开发,有成长空间,但未提及晋升或培训计划,主要依靠个人积累。

技术前沿主流现代技术
技术栈Python、C、C++、电源测试、固件测试
业务类型ambiguous

工作生活

60中等

现场办公且工作地点在深圳,未提及弹性或远程,WLB信号不明显,可能有一定加班压力。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

50较低

电源产品属于成熟行业,社会影响力一般,职位偏执行层面,创新有限。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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