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一汽丰田
关节模组减速器制造工艺工程师
立即应聘

关节模组减速器制造工艺工程师

发布于 大约 15 小时前

普通员工/个人贡献者

长春市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
生产制造
CAD
精密加工
制造工艺
SOP
UG
工装夹具
减速器
谐波减速器
行星减速器

AI 估算 · 15k–25k

长春制造业资深工艺工程师,一汽丰田大平台,薪资中等偏上,月薪15-25K合理。

职位详情

关于这个职位

该职位负责机器人关节模组减速器的制造工艺设计、优化与量产落地,需与研发、生产等多团队紧密协作,解决精密加工与装配中的技术难题,确保产品精度与可靠性,是人形/工业机器人关节量产化的核心工艺岗位

最低要求

本科及以上学历,机械设计制造、精密加工、材料成型、机器人结构/减速器相关专业,5年以上精密零部件、关节模组或谐波/行星减速器制造工艺实操与落地经验

英语读写流利(CET-4及同等以上),可看懂进口加工设备、检测仪器英文手册、外协零部件英文技术图纸
精通减速器核心工序(磨削、精镗、热处理、装配、超精研磨)工艺编制与优化,熟练使用CAD、SolidWorks、UG等三维建模及工艺仿真工具,可独立完成工艺图纸拆解、工装夹具设计方案输出
熟悉精密零部件加工公差匹配、尺寸链核算、过程质控标准,精通产线工序衔接、制程卡点优化,能完成加工车间、装配车间工艺落地,联动质检、机加、供应链完成零部件适配与量产联调
具备极强的需求拆解与逻辑落地能力,可快速梳理机器人关节模组、减速器量产阶段的复杂工艺需求,转化为标准化工艺文件、作业指导书(SOP)及量产降本提效方案
能独立解决加工良品率低、装配卡顿、精度衰减等工艺类、现场实操类问题

工作职责

需求对接拆解:对接研发、整机装配、算法、生产团队,深度理解关节模组与减速器精度、力矩、耐久等核心需求,梳理标准、统一技术口径,输出清晰工艺拆解方案与适配说明,保障工艺贴合整机硬件搭载要求

工艺设计优化:负责减速器零部件设计、加工、精密装配、标定全流程工艺设计,完成工装夹具规划、工序排布与流程优化,严控齿形、间隙、预紧等关键参数,提升装配一致性与使用体验
现场工艺落地:推进试制、试产、量产全阶段工艺落地,编制标准化SOP与通用装配规范,适配产线设备联动与生产节拍,保障制程稳定、尺寸精准、零部件兼容
验证与问题排查:参与工艺验证、性能测试,针对性解决精度超差、传动卡顿、力矩衰减、异响温升等现场工艺问题,配合完成整改闭环与验收达标
迭代升级增效:跟进产品迭代与现场反馈,快速修复量产异常
结合行业新工艺、新材料,优化制程、提升良率、降低制造成本,适配人形/工业机器人关节应用场景
跨协同与文档管理:联动多团队完成零部件适配、整机联调与量产推进
同步进度、同步技术难点,规范维护工艺图纸、检验标准、异常案例等全套技术资料

优先资格

熟悉精密减速器(谐波、行星、摆线针轮)结构原理、齿形加工工艺、摩擦磨损材料优化者优先

有机器人关节模组整机装配、整机标定、高低温工况工艺适配经验,了解自动化产线工装联动、视觉辅助装配逻辑者优先
懂基础检测数据分析、工艺数据复盘建模,或有新能源、工业机器人精密零部件量产工艺优化经验者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 一汽丰田作为汽车制造巨头,工艺体系成熟,能接触先进制造设备与标准化流程,积累扎实的精密制造经验
  • 机器人关节模组是前沿赛道,技术含金量高,个人技术能力提升快,行业前景广阔
  • 工作内容涵盖从设计到量产的全链条工艺,能锻炼综合工程能力,且团队协作机会多
  • 制造工艺岗位日常工作需频繁深入产线现场,环境和节奏可能比较辛苦,需要较强的抗压能力
  • 对精密制造的技术细节要求极高,需持续学习新材料、新工艺,保持技术敏感度
  • 长春地处东北,地理位置相对偏远,生活便利性和职业流动性与一线城市有差距
  • 适合热爱精密制造、动手能力强、喜欢解决现场技术难题的机械/工艺工程师,尤其是对机器人关节传动系统有深入研究兴趣的求职者

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 在工艺领域深耕,可晋升为高级工艺专家或工艺经理,主导重大工艺创新项目
  • 横向拓展至产品研发或项目管理岗位,利用工艺经验反哺设计优化
  • 随着机器人行业爆发,关节模组工艺人才稀缺,可向人形机器人、工业机器人领域的更高阶职位发展
  • 与研发、生产团队对接,将减速器设计需求转化为可制造的工艺方案,编制工序流程与工装夹具设计
  • 主导精密零部件从试制到量产的工艺落地,制定标准化作业指导书(SOP),确保制程稳定与产品一致性
  • 解决现场加工、装配中的精度、卡顿、异响等工艺问题,持续优化良率与成本,推动量产提效
  • 精通减速器核心加工工艺(磨削、精镗、热处理、装配),能独立完成工艺编制与工装设计
  • 熟练使用CAD、SolidWorks、UG等三维建模及工艺仿真工具,具备尺寸链核算与公差匹配能力
  • 熟悉精密零部件制造全流程,包括机加、装配、质检与供应链协同,具有较强的现场问题解决能力

申请策略

  • 面试前深入了解一汽丰田在机器人业务上的布局(如有子公司或合资项目),展现对公司方向的认同
  • 准备一个完整的工艺改善案例(从问题识别到方案实施再到效果验证),体现逻辑闭环与工程思维
  • 重点突出减速器相关工艺经验,尤其是谐波/行星减速器的磨削、装配、标定等核心工序的实操案例
  • 量化展示工艺优化成果,如良率提升百分比、成本降低金额、效率提升数据等,用数据证明能力
  • 强调工装夹具设计及CAD/CAM软件的应用能力,可附上设计图纸或工艺文件样例
  • 若对机器人关节模组尚不熟悉,可提前学习谐波减速器与行星减速器的结构原理及失效模式
  • 补充基础的数据分析能力(如MINITAB、Python)用于工艺参数优化与质量问题复盘

面试指南

  • 采用STAR法则:情境(Situation)-任务(Task)-行动(Action)-结果(Result)来描述项目经历
  • 对于工艺问题,首先界定问题范围(人机料法环),然后通过数据分析和实验验证找到根因,提出并验证改进方案,最后标准化
  • 请详细说明你之前负责的减速器工艺项目中,你是如何解决装配精度的累计误差问题的?
  • 如何编制一份完整的SOP?请以减速器装配为例,说明关键控制点
  • 在试产阶段遇到良率低的问题,你会如何排查和优化?
  • 你如何看待人形机器人对减速器工艺的新要求?与传统工业机器人有何不同?
  • 请用英语简要介绍一个你熟悉的进口加工设备及其用途
  • 复习精密齿轮加工及装配的行业标准(如GB、ISO),准备好相关时兴技术的英文术语

职位点评

61
综合评分

一汽丰田长春岗位,技术深耕价值高,但WLB和地理位置是短板。

更适合这类人
适合看重技术成长和行业前景、能接受现场办公和一定工作强度的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展75
工作生活45
使命价值60

薪资福利

65中等

薪资处于行业中上水平但长春生活成本较低,福利未在JD中明确提及,补偿性动机满足度一般。

薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)

成长发展

75中等

技术深耕机会多,涉及精密制造前沿,但成长路径依赖个人表现,公司培训未在JD中具体说明。

技术前沿主流现代技术
技术栈减速器、精密加工、工装夹具、CAD、SolidWorks
成长机会标准化
业务类型cost_center

工作生活

45较低

仅现场办公,长春市区工作,但制造业通常工作强度较大,WLB一般。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

60中等

机器人关节模组属于智能制造新兴领域,有一定社会价值,但JD未提及使命感相关内容。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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