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矿山机械专业设计

矿山机械专业设计

发布于 大约 14 小时前

普通员工/个人贡献者

长春市
无经验要求
全职员工
仅现场办公
硕士
机械工程师
Autocad
工程咨询
施工图设计
机械设计
沟通协调
矿山机械
设备选型
采矿

AI 估算 · 8k–12k

硕士学历,矿山设计行业,长春地区,薪资中等稳定。

职位详情

关于这个职位

本岗位负责矿山工程中的机械设计工作,包括方案设计、施工图设计、设备选型与沟通协调

适合机械相关专业硕士毕业生,需要熟练掌握AutoCAD等设计软件,能接受长期出差
工作地点在长春,隶属中国黄金集团,央企平台稳定,利于长期职业发展

最低要求

(1)机械相关专业

(2)全日制硕士及以上学历,特别优秀或设计院亟需紧缺的人才可适当放宽要求
(3)必须熟练掌握各种办公软件及autoCAD等相关设计软件
(4)自学能力强
(5)拥护中国共产党的领导,坚持党的基本路线,有较高的政治修养及良好的思想品德,遵纪守法,为人正派,笃实诚信,廉洁自律,有良好的政治素养
(6)身体健康,善于思考,有较强的语言和问题表达能力,有较强的责任心和团队合作意识
(7)具有创新意识和创新自信,有意愿在相关专业领域持续钻研、创造价值
(8)能吃苦耐劳、能适应经常出差,具体时间根据项目情况确定

工作职责

负责矿山建设工程中的设计、施工过程咨询服务

负责矿山工程设计工作中矿山机械部分方案设计
负责矿山工程设计工作中矿山机械部分施工图设计
负责矿山咨询设计工作中的矿山机械设计部分
配合采矿专业进行开拓系统方案比较、完成矿山各系统的设备选型、编制矿机设备表为后续专业提供设计依据
负责在施工图阶段完成设备相关工作:负责与设备厂家沟通、在协调相关专业完成设备厂房设计、协助业主完成设备安装相关工作
负责协助关联专业完成各专业工程设计咨询工作

优先资格

(9)有工作经验者,本地优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 央企平台稳定,福利有保障,适合追求长期稳定发展的人
  • 矿山机械设计专业性强,技术经验积累价值高,行业认可度好
  • 工作涉及设计、咨询、施工全流程,能全面提升工程实践能力
  • 作为中国黄金旗下的设计岗,有机会参与国家大型矿山项目,视野开阔
  • 需要经常出差,且矿山项目多在偏远地区,工作环境相对艰苦
  • 行业偏传统,新技术应用较少,技术成长速度可能不如互联网等行业
  • 长春并非一线城市,薪资水平和资源配置相对有限
  • 适合机械专业背景、愿意在传统工业领域长期深耕、能接受出差和现场工作的求职者

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 从设计员逐步成长为专业负责人,独立承担项目的机械设计和管理
  • 可向采矿、选矿等关联专业拓展,成为综合型设计专家
  • 未来可向项目管理或技术管理方向晋升,担任设计院中层职务
  • 负责矿山工程中机械部分的方案设计和施工图设计,确保设计方案符合工程需求
  • 进行设备选型,编制设备清单,并与设备厂家沟通协调,保障设备符合设计要求
  • 配合采矿专业进行开拓系统方案比较,为整体工程提供机械专业支持
  • 提供施工过程咨询服务,协助业主完成设备安装及后续工作
  • 熟练掌握AutoCAD等设计软件,能独立完成图纸绘制和设计
  • 具备扎实的机械设计理论基础,了解常见矿山机械的结构和原理
  • 了解矿山采矿工艺流程,能与其他专业协同配合
  • 具有较强的沟通能力和团队合作精神,适应出差和现场工作

申请策略

  • 关注中国黄金的招聘流程,国企可能有笔试和政审环节,提前准备
  • 了解公司当前矿山项目和行业动态,在面试中展现对业务的理解
  • 突出机械设计相关的项目经验,尤其是矿山或重型机械领域
  • 强调对AutoCAD等设计软件的熟练程度,可附上作品或图纸
  • 展示自学能力和问题解决能力,例如自学新软件或处理复杂设计问题
  • 如有中共党员身份或政治素养方面表现,可适当提及,符合招聘要求
  • 提前学习矿山机械基础知识,了解常见设备如破碎机、提升机、输送机等
  • 熟悉矿山设计相关规范与标准,提高专业合规性

面试指南

  • 项目类问题使用STAR法则:情境-任务-行动-结果,突出个人贡献和成果
  • 行业理解类问题可结合矿山行业特点,展示专业认知和思考深度
  • 出差问题表达积极态度,强调能够适应环境,同时说明自己的规划
  • 请介绍一个你参与过的机械设计项目,你在其中扮演什么角色?
  • 你如何理解矿山机械在矿山工程中的作用?
  • 你熟练掌握哪些设计软件?能否举例说明使用AutoCAD完成的设计?
  • 你能否接受经常出差?为什么?
  • 对于矿山行业的发展前景,你有什么看法?

职位点评

60
综合评分

央企矿山设计岗,技术稳定但需适应出差,薪资未披露。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合追求技术积累和稳定平台,且能接受出差和艰苦环境的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展70
工作生活45
使命价值50

薪资福利

65中等

薪资未明确披露,但央企平台稳定,福利有保障,补偿性中等。

薪资信号未披露(AI估算:8K-12K/月)

成长发展

70中等

技术岗位,专业性强,但行业传统,技术更新慢,发展性尚可。

技术前沿传统/成熟技术
技术栈AutoCAD、机械设计、矿山机械、设备选型
成长机会持续钻研
业务类型ambiguous

工作生活

45较低

需要经常出差,工作环境艰苦,工作灵活性差,生活化满足度较低。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况JD含高强度暗示词

使命价值

50较低

矿山行业属于传统成熟行业,社会影响力中性,意义感一般。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度传统/守旧模式
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