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腾讯云-国际商机运营经理

腾讯云-国际商机运营经理

发布于 大约 14 小时前

普通员工/个人贡献者

深圳市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
市场营销与传播
Saas
公有云
数据分析
英语
营销素材
Mql
商机运营

AI 估算 · 20k–35k

腾讯云作为云服务头部企业,商机运营岗位需具备数据分析与英语能力,薪资在深圳具有竞争力,结合行业水平估算。

职位详情

关于这个职位

作为腾讯云国际商机运营经理,你将负责海外市场的商机挖掘与拓展,通过数据驱动优化商机漏斗,提升销售转化率

你将独立策划制作面向海外客户的营销素材,将腾讯云产品亮点转化为商业卖点,与销售团队紧密协作,推动海外业务增长
该职位需要较强的数据分析能力、英语沟通能力和快速学习能力

最低要求

本科及以上学历,3 年以上 To B / SaaS / 公有云 领域商机运营 / Demand Generation / MQL 运营 相关经验

数据敏感度高,熟悉商机漏斗指标体系,能够独立进行数据分析并输出可执行的运营策略
具备良好的英语听说读写能力(可作为工作语言,无障碍撰写英文营销素材、与海外团队沟通)
快速学习能力强,能够短时间内理解公有云产品(计算、存储、网络、数据库、AI、音视频等)的技术亮点,并转化为面向客户的商业卖点
独立的获客素材制作能力(文案 + 基础设计 / 视频 / 落地页搭建等至少 2 项)

工作职责

海外商机拓展:负责腾讯云海外重点区域的商机线索挖掘与拓展,持续为销售团队输送高价值商机

商机清洗与筛选:对海量线索进行分层、清洗、评级与孵化,评估高质量商机,提升销售转化率
获客素材制作:能独立完成海外获客所需的营销素材的策划与制作,将腾讯云 IaaS/PaaS/SaaS 各产品亮点提炼包装为面向海外客户的卖点
数据分析与优化:搭建并监控商机漏斗关键指标(MQL、SQL、转化率、CAC、ROI 等),基于数据持续复盘并优化运营策略

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 腾讯云作为云服务头部企业,平台资源丰富,业务增长潜力大
  • 岗位涉及海外市场,能积累国际业务经验,提升英语和跨文化沟通能力
  • 数据分析与营销技能结合,职业发展空间广阔
  • 需要同时具备数据分析和营销素材制作能力,对综合能力要求高
  • 海外市场拓展可能面临时差和文化差异,工作强度可能较大
  • 公有云产品技术复杂,需要持续学习,保持知识更新

缺点 / 挑战

  • 适合具备To B商机运营经验,擅长数据分析和营销,英语流利,愿意挑战海外市场的求职者

角色解读

  • 在商机运营领域深耕,可向高级商机运营专家或团队管理方向发展
  • 积累海外市场经验,可转向国际业务拓展或产品市场经理等岗位
  • 在腾讯云平台,可横向拓展至其他云产品线或全球市场运营
  • 负责腾讯云海外市场的商机线索挖掘与拓展,为销售团队提供高价值商机
  • 对海量线索进行分层、清洗、评级与孵化,优化商机漏斗,提升转化率
  • 独立策划和制作海外获客营销素材,将云产品技术亮点转化为商业卖点
  • 搭建并监控商机漏斗关键指标,基于数据分析持续优化运营策略
  • 具备商机运营或Demand Generation相关经验,熟悉MQL、SQL等漏斗指标
  • 较强的数据分析能力,能独立进行数据分析和输出运营策略
  • 优秀的英语听说读写能力,能作为工作语言撰写英文素材和沟通
  • 快速学习能力,能理解公有云产品技术亮点并转化为商业卖点

申请策略

  • 了解腾讯云海外业务布局,在面试中展示对海外市场的理解
  • 准备商机运营案例,展示从线索到转化的完整思路
  • 突出商机运营或Demand Generation相关经验,量化成果如提升转化率
  • 强调数据分析能力,展示使用工具(如Excel、SQL)和漏斗优化案例
  • 展示英语能力,如雅思/托福成绩或海外工作经历
  • 突出营销素材制作能力,附上作品集或案例
  • 学习公有云产品知识,了解IaaS/PaaS/SaaS基本概念
  • 提升数据分析能力,掌握SQL、Tableau等工具

面试指南

  • 回答时采用STAR法则,突出具体数据、行动和结果
  • 对于英文问题,提前准备英文自我介绍和项目案例
  • 请描述一次你如何通过商机运营提升转化率的经历
  • 如何评估一个商机的质量?你使用哪些指标?
  • 如何将技术产品亮点转化为客户卖点?请举例
  • 你如何用英语与海外团队沟通?请用英文介绍一个项目
  • 面对数据波动,你如何分析并优化策略?
  • 准备商机运营的案例,量化成果

职位点评

70
综合评分

腾讯云海外商机运营,发展空间大,薪资面议,WLB不确定。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合追求职业发展、愿意挑战海外市场、接受现场办公的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展80
工作生活50
使命价值70

薪资福利

75中等

腾讯作为大厂,薪资福利有竞争力,但JD未明确具体薪资,需面议。

薪资信号面议 (20K-35K/月)

成长发展

80较高

岗位涉及海外市场,能提升国际业务能力,但JD未提及培训或晋升。

技术前沿主流现代技术
技术栈公有云、IaaS、PaaS、SaaS、数据分析
业务类型profit_center

工作生活

50较低

工作地点在深圳,需要现场办公,JD未提及弹性工作或WLB。

工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

70中等

腾讯云业务增长快,岗位对海外市场拓展有积极意义,但JD未强调社会价值。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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