小米
电子料SIE工程师-汽车
电子料SIE工程师-汽车
发布于 大约 15 小时前普通员工/个人贡献者
武汉市 / 北京市
其它
全职员工
仅现场办公
本科
质量管理
Apqp
Fmea
Iatf16949
Iso9001
Msa
Ppap
Spc
供应商管理
半导体工艺
AI 估算 · 15k–28k
汽车电子供应商质量岗位，技能要求较高，小米平台，薪资有竞争力，但地域差异较大。
职位详情
关于这个职位
该职位负责汽车电子类物料的供应商质量管理，包括参与APQP评估、供应商审核、失效分析与质量改善，确保供应链质量稳定
需要熟悉半导体制造工艺及IATF16949体系，适合有电子行业质量背景的工程师
最低要求
电子科学与技术，微电子，材料科学与工程，物理学等相关领域本科或以上学历
具备半导体物理，半导体工艺，集成电路制造等基本知识
了解SPC，FMEA，MSA，APQP，PPAP等工具，了解IATF16949，ISO9001等标准
能熟练运用办公及数据分析软件，并可以独立完成数据处理及分析，图表/PPT制作等
具备良好的英语听说读写能力，学习力，沟通协调能力及逻辑分析能力
具备较强的主动能力，责任心及团队合作能力
工作职责
参与供应商的针对相关零件的APQP评估工作
参与识别相关零件的关键特性或特殊特性，确保零件的产品及过程管理有效性
参与供应商及相关零部件的选择及评审，并从技术，质量及可靠性进行评估
针对已失效或潜在失效问题，参与供应商端的失效分析，支持推进供应商进行落地改善，直至问题关闭
参与薄弱供应商或零部件的质量改善活动并确保改善效果及风险遏制
参与供应商端产品，过程及体系审核并跟进闭环
定期开展供应商改进工作的有效性评估及优化
参与或主导相关零部件的评审，确保变更风险受控
参与制定并持续优化供应商及相关零部件的管理流程文件
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 小米作为大平台，汽车业务发展迅速，个人成长空间大
- 能深入接触半导体供应链，积累技术和管理经验
- 涉及多部门协作，锻炼沟通和问题解决能力
- 工作强度较大，可能需要频繁出差到供应商端
- 质量岗位责任重，需要应对突发质量问题
缺点 / 挑战
- 跨城市协调，可能面临地域和时间管理挑战
- 适合有电子或半导体背景，对质量管理感兴趣，能够接受出差和一定压力的工程师
角色解读
- 从质量工程师向资深质量专家方向发展
- 横向拓展到供应链管理或项目管理
- 在汽车行业积累经验，可转做质量管理体系或供应商开发
- 负责电子物料供应商的APQP过程评估，确保新零件开发符合质量要求
- 识别关键特性，参与供应商审核与质量评审，推动改善
- 主导或参与失效分析，跟踪改善措施闭环
- 制定和优化供应商管理流程
- 熟悉半导体物理、集成电路制造等基础知识
- 掌握SPC、FMEA、MSA、APQP、PPAP等质量工具
- 了解IATF16949和ISO9001体系标准
- 具备数据分析、PPT汇报和英语沟通能力
申请策略
- 关注小米汽车业务的动态，展示对行业的热情
- 强调对多城市工作安排的适应性
- 突出半导体相关项目经验或质量工具的运用案例
- 强调熟悉IATF16949或ISO9001体系
- 展示数据分析能力和跨部门协作经历
- 如果有供应商审核或APQP经验，重点描述
- 系统学习FMEA、SPC等质量工具
- 了解汽车行业质量管理体系
面试指南
- 用STAR法则回答行为类问题
- 技术问题先讲概念，再结合案例
- 体现逻辑性和动手能力
- 请简要介绍APQP的流程和关键节点
- 如何用FMEA分析一个电子元件的失效模式？
- 遇到供应商不配合质量改善怎么办？
- 如何理解SPC中的CPK值？
- 为什么选择汽车行业的质量岗位？
职位点评
67
综合评分
小米汽车供应链质量岗，技术要求扎实，发展前景好，但工作强度较大。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合追求技术成长和职业发展，能够适应多变工作环境和一定压力的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展80
工作生活50
使命价值60
薪资福利
70中等
薪资水平在行业内有一定竞争力，小米平台稳定，福利较好，但JD未明确具体薪资。
薪资信号未披露（AI估算：15K-28K/月）
成长发展
80较高
该岗位能系统接触半导体供应链和汽车质量体系，技术和管理能力都能得到提升。
技术前沿主流现代技术
技术栈APQP、FMEA、SPC、MSA、PPAP、IATF16949、ISO9001、半导体工艺
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
工作地点多个城市，可能需要出差，工作节奏较快，加班情况不确定。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
60中等
汽车行业前景广阔，质量保障对消费者安全有重要意义，但个人日常工作的使命感一般。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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