
普通员工/个人贡献者
综合评分 72
大平台用户增长岗,技术驱动性强,能深度锻炼运营全链路能力,但对生活工作平衡的承诺不明确。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
28K
比产品运营中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 2520 个在招 · 其中产品运营 95 个
市场机会
选择面较广
杭州 · 产品运营 · 约 170 个在招
该职位负责阿里巴巴海外电商业务(淘宝天猫海外)的用户运营工作,聚焦于积分、省钱卡等心智产品的策略制定与迭代
年以上互联网用户运营/增长/会员/权益类产品运营经验(积分、会员、任务、返利/券等相关经验优先)
心智产品运营与迭代:负责积分/省钱卡等产品的运营策略制定与落地,包括权益体系、任务体系、成长/等级、兑换/使用链路等,持续提升用户感知与使用频次
优点
缺点 / 挑战
作为大型互联网公司的产品运营岗位,薪资福利体系相对完善,市场竞争力较强。
能接触到大规模海外用户和完整的运营链路,对数据驱动、用户增长、跨团队协作能力的锻炼非常全面,技术栈属于主流现代技术。
JD未明确提及办公模式和工作时间安排,工作与生活的平衡情况需要根据实际团队情况判断。
参与海外电商业务,具有一定的行业增长空间和市场探索意义,但社会影响力和使命感在JD中未突出强调。
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