
京东
软件项目经理
软件项目经理
发布于 大约 9 小时前普通员工/个人贡献者
北京市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
项目与项目集管理
Project
Tapd
嵌入式
机器人
禅道
算法
跨部门协调
需求管理
项目管理
AI 估算 · 15k–25k
京东大厂项目经理,3年经验,北京市场薪资中等偏上,综合考虑职位层级与行业竞争力。
职位详情
关于这个职位
作为京东科技的软件项目经理,你将负责机器人软件项目的全生命周期管理,协调研发、算法、硬件等多团队,确保项目按时高质量交付
该职位需要扎实的项目管理知识、跨部门沟通能力和风险预判能力,适合有智能硬件或AI项目经验的专业人士
最低要求
本科及以上学历,计算机、软件工程、自动化等相关专业,3年及以上机器人/智能硬件/AI软件项目管理相关工作经验
熟悉机器人软件研发流程,掌握嵌入式软件、算法、云端/移动端软件等研发逻辑
精通项目管理知识体系,熟练使用JIRA、禅道、TAPD、Project等项目管理工具
具备极强的跨部门沟通协调能力、问题解决能力与抗压能力,能高效统筹多方资源、推进项目落地
具备敏锐的风险预判能力,擅长项目进度管控、需求管理与成本控制
具备良好的文档撰写能力、逻辑思维能力,工作严谨细致、责任心强
工作职责
负责机器人软件项目全流程管理,包含项目启动、需求拆解、规划制定、任务拆分、进度跟踪、质量管控、验收交付及项目复盘
对项目进度、质量、交付全权负责
建立并完善项目管理流程、文档规范,负责项目文档、会议纪要、交付物、版本迭代等资料管理
深度对接产品、研发、算法、硬件、测试、客户等多方团队,精准梳理需求,制定合理项目里程碑、资源计划与风险预案,管控需求变更
统筹协调软件研发、嵌入式开发、算法调试、硬件适配、系统测试等跨部门团队工作,组织日常站会、周会、里程碑评审会,同步项目进度,保障团队高效协同
优先资格
了解机器人软硬件协同开发原理者优先
具备PMP、ACP等项目管理认证者优先
有完整机器人软件项目交付经验者优先
拥有敏捷项目管理实战经验优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 京东大厂平台,职业发展空间大,薪资福利有竞争力
- 机器人项目涉及软硬件协同,技术复杂度高,能快速积累跨领域经验
- 机器人项目周期长,需求变更频繁,需较强的抗压和应变能力
- 适合有3年以上项目管理经验、善于跨部门协作、对机器人或智能硬件充满热情的专业人士
缺点 / 挑战
- 项目经理角色可锻炼综合能力,包括沟通、风险管理和领导力
- 需要协调多方团队(研发、硬件、算法),沟通成本较高,工作强度偏大
角色解读
- 可向高级项目经理或项目总监发展,负责更大规模或复杂项目
- 可转型为产品经理或技术经理,深化业务与技术的结合能力
- 积累机器人行业经验后,可向AI或自动驾驶领域拓展
- 负责机器人软件项目的全生命周期管理,从启动到复盘,确保进度、质量和交付
- 深度对接产品、研发、算法、硬件等多团队,精准拆解需求并制定里程碑计划
- 统筹跨部门资源,组织站会、周会和评审会,及时同步项目进展并管控风险
- 建立并维护项目管理流程和文档规范,优化团队协作效率
- 精通项目管理知识体系,熟练使用JIRA、禅道、TAPD等工具
- 熟悉机器人或智能硬件研发流程,了解嵌入式、算法、云端软件协同逻辑
- 极强的跨部门沟通协调能力和问题解决能力,能高效推进多方协作
- 敏锐的风险预判与需求管理能力,擅长成本控制和文档撰写
申请策略
- 提前了解京东科技在机器人领域的业务方向(如物流机器人、服务机器人),在面试中展现对行业理解
- 突出机器人或智能硬件项目的完整交付经验,尤其是跨团队协调案例
- 强调使用JIRA、禅道等工具的熟练度,以及获得的PMP、ACP认证
- 列出具体项目中如何管控风险、优化流程并提升交付效率的成果
- 补充嵌入式或算法基础知识,了解机器人软硬件协同开发原理
- 学习敏捷项目管理方法( Scrum、Kanban),提升实战能力
面试指南
- 采用STAR法则:描述情境、任务、行动和结果,突出量化成果
- 项目管理问题可从流程化角度回答:明确问题→分析根因→制定方案→沟通对齐→执行跟踪
- 请描述一个你成功推动跨部门复杂项目的案例,你是如何协调资源和应对风险的?
- 你如何管理项目中的需求变更?请举例说明
- 你使用过哪些项目管理工具?JIRA和TAPD的区别是什么?
- 机器人软件项目与纯软件项目有何不同?如何应对软硬件协同中的挑战?
- 当项目进度滞后时,你的第一反应和处理步骤是什么?
- 准备2-3个完整的项目案例,涵盖需求管理、风险控制和跨团队协作
职位点评
71
综合评分
京东科技项目经理,前沿机器人领域,发展空间大但WLB一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合追求技术成长和职业发展,能承受一定工作强度的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利78
成长发展82
工作生活50
使命价值65
薪资福利
78中等
京东作为上市大厂,薪资福利具有市场竞争力,但JD未明确薪资和福利细节,因此评分中等偏上。
薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)
成长发展
82较高
机器人项目涉及前沿技术,且JD提到敏捷经验和认证优先,成长空间大,但未明确晋升路径。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈机器人、嵌入式、算法、AI、敏捷
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
仅现场办公,未提及弹性,JD含有高强度暗示(抗压能力),WLB可能一般。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况JD含高强度暗示词
使命价值
65中等
机器人行业属于高速增长赛道,但岗位为运营类,社会影响力中性。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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