
京东
运输调度
运输调度
发布于 大约 1 小时前普通员工/个人贡献者
安徽省
高级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
运营管理
Tms系统
供应链
合同物流
成本控制
承运商管理
路由规划
运力统筹
运输调度
装载效率
AI 估算 · 12k–18k
基于京东平台和5年以上合同物流经验,薪资具有竞争力,适合追求稳定发展的物流人才。
职位详情
关于这个职位
作为京东物流的运输调度,你将负责统筹运输方案、管理承运商运营并优化成本,确保订单高效履约
该职位要求5年以上B2B合同物流经验,熟悉TMS系统与运输全流程,适合想在大型物流平台深耕的专业人士
最低要求
具备5年以上B2B合同物流运输管理经验,熟悉快消、3C、家电、家居、汽车等行业,拥有运输调度与运力统筹能力,能规划方案提升装载率与路由效率
具备承运商管理与成本控制经验,能建立考核机制优化合作流程,有效降低运输成本并应对异常
熟悉TMS系统操作与运输全流程,能独立对接客户与内部团队,保障安全合规与信息透明
具备复杂异常处理能力,能快速识别运输故障根源并协调资源形成闭环解决方案
致力于在合同物流领域实现高效稳定服务,长期投入于为客户和公司创造可持续供应链价值
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信
工作职责
统筹运输调度方案,协调运力与路由安排,保障订单按时履约并提升装载效率
管理承运商运营与考核,优化合作机制以控制运输成本并处理异常
对接客户与内部团队,推动运输全流程协同,确保安全合规与信息透明
规划运输资源,制定高效调度方案以提升装载率与路由合理性,支撑供应链稳定
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 京东物流作为行业领先企业,平台大,体系完善,薪资福利稳定
- 接触复杂的合同物流业务,锻炼统筹和问题解决能力
- 工作内容涉及全流程协调,可积累丰富的供应链管理经验
- 需要与多方沟通协调,对沟通能力和抗压能力要求高
- 适合有5年以上合同物流经验、擅长统筹调度和成本控制、希望在大型物流平台稳定发展的专业人士
缺点 / 挑战
- 运输调度工作压力较大,需要应对异常和时效要求,可能涉及加班或轮班
- 行业竞争激烈,成本控制压力大,需持续优化方案
角色解读
- 在京东物流体系内可晋升为运输经理或区域调度负责人
- 积累供应链管理经验,转向更高级的物流规划岗位
- 跨部门发展到供应链运营管理等方向,拓宽职业路径
- 统筹运输调度方案,协调运力与路由安排,保障订单按时履约并提升装载效率
- 管理承运商运营与考核,优化合作机制以控制运输成本并处理异常
- 对接客户与内部团队,推动运输全流程协同,确保安全合规与信息透明
- 具备5年以上B2B合同物流运输管理经验,熟悉快消、3C等行业
- 熟悉TMS系统操作与运输全流程,能独立对接客户与内部团队
- 承运商管理与成本控制能力,能建立考核机制优化合作
- 复杂异常处理能力,能快速识别根源并形成闭环解决方案
申请策略
- 了解京东物流的业务模式和价值观,在面试中体现客户为先和拼搏精神
- 准备具体案例展示如何优化运输效率和成本,强调结果量化
- 突出B2B合同物流运输管理经验,特别是快消、3C等行业的具体案例
- 强调承运商管理和成本控制成果,用量化数据展示优化效果
- 展示TMS系统操作和运输全流程熟悉度,列举使用过的系统
- 列举处理复杂异常的案例,体现快速应变和闭环能力
- 熟悉京东物流的TMS系统(如有),提前了解运输管理平台
- 学习供应链管理知识,提升全局视角和成本分析能力
面试指南
- 使用STAR法则:情境、任务、行动、结果,强调数据支撑
- 体现统筹协调和决策能力,展示你如何在多方利益中平衡
- 突出结果导向,用具体数字说明效率提升或成本降低
- 请描述一次你如何优化运输调度方案提升装载率的经验
- 如何处理承运商不达标的异常情况?
- 当客户订单紧急且运力不足时,你如何协调?
- 你使用过哪些TMS系统?请谈谈管理运输全流程的经验
- 如何控制运输成本同时保证服务质量?
职位点评
62
综合评分
京东物流运输调度,薪资稳定、平台大,但发展路径和生活平衡一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合追求稳定薪资和大公司平台保障、对职业发展速度和生活平衡要求不高的求职者。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展60
工作生活50
使命价值50
薪资福利
75中等
京东作为上市公司,薪资福利具有竞争力,但JD未披露具体薪资水平,整体满足度中等偏上。
薪资信号未披露(AI估算:12K-18K/月)
成长发展
60中等
职位强调长期投入,但未提供明确的职业发展路径或培训计划,技能积累偏向传统物流领域。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈TMS系统、运输调度
业务类型cost_center
工作生活
50较低
物流调度通常需要现场办公,可能涉及加班和轮班,生活平衡一般。JD未明确办公模式或WLB信号。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
50较低
物流行业属于稳定成熟行业,社会影响力一般,职位主要聚焦执行层面,创新程度有限。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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