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京东
快运规划岗(城市配送方向)

快运规划岗(城市配送方向)

发布于 大约 9 小时前

中层管理(经理/总监)

北京市
专家级经验
全职员工
仅现场办公
本科
供应链、采购与物流
仿真建模
供应链管理
团队管理
成本控制
战略规划
数据分析
物流网络规划
路由优化
运筹优化

AI 估算 · 40k–60k

京东物流上市企业,高级管理岗,10年以上经验,北京市场薪资水平较高,预计月薪4-6万,14薪。

职位详情

关于这个职位

该职位负责京东快运网络的规划与优化,包括路由设计、运力调配、仓储布局等,通过数据分析和建模提升运营效率

需要10年以上经验,精通网络规划理论,具备团队管理能力
适合资深物流规划专家,追求业务创新与规模化发展

最低要求

教育背景:本科及以上学历,专业不限

工作经验:具备10年以上物流、供应链或网络规划相关领域工作经验,有大型物流网络规划、多式联运网络设计或全国性网络优化项目经验,具备团队管理或跨部门协调经验
能力要求:精通物流网络规划理论与方法,熟悉快运网络布局、枢纽选址、路由优化、成本与时效平衡等
具备较强的数据分析与建模能力,能运用运筹学、仿真工具进行网络分析与优化
具备较强的战略规划与落地执行能力,能主导大型网络规划项目,推动方案实施
基本素质:具备强烈的责任心和抗压能力,能适应高强度工作节奏
具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神,能高效协同多部门推进项目
具备独立分析和解决问题的能力,对业务有敏锐的洞察力,注重细节,逻辑清晰
具备创新思维,能持续关注行业趋势,推动规划方法与技术迭代

工作职责

负责快运网络规划与优化工作,基于业务发展需求,设计并实施高效、低成本的网络布局方案,提升整体运营效率与服务质量

主导快运网络相关产品的规划与设计,通过数据分析与模型构建,持续优化路由规划、运力调配及仓储布局,支撑业务规模化发展
跟踪行业前沿技术与业务模式,推动网络规划领域的创新应用,提升规划决策的科学性与前瞻性
负责规划方案的实施落地与效果评估,协同相关部门推进项目执行,确保规划目标达成
参与制定网络规划相关流程与标准,提升规划工作的规范性与系统性
带领或指导团队成员完成规划任务,推动团队专业能力提升,保障规划工作的持续改进

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 京东物流作为行业龙头,平台大,项目资源丰富,能接触到全国性网络优化
  • 岗位涉及战略规划与技术创新,能积累高价值的专业技能
  • 薪资福利具有竞争力,且京东内部晋升通道清晰
  • 对综合能力要求极高,需同时具备技术、管理、沟通等多方面能力
  • 需不断学习行业新技术和模式,保持创新思维
  • 适合有10年以上物流规划经验、具备团队管理能力、追求业务创新与职业成就的资深专家

缺点 / 挑战

  • 工作强度大,需适应高压和快节奏,常有项目时间节点压力

角色解读

  • 可向京东物流更高层级的管理岗位发展,如区域负责人或总部高级总监
  • 可横向拓展至供应链整体规划或行业解决方案专家
  • 在物流科技领域深耕,成为网络规划领域的资深专家或顾问
  • 设计和优化京东快运的全国网络布局,包括枢纽选址、路由规划、运力配置等
  • 通过数据分析与仿真建模,评估网络效率与成本,提出改进方案
  • 主导网络规划项目的落地实施,协调多部门资源,确保目标达成
  • 带领团队进行网络规划研究,推动流程标准化与技术创新
  • 精通物流网络规划理论与方法,熟悉快运行业运营模式
  • 具备较强的数据分析与运筹建模能力,熟练使用仿真工具
  • 优秀的项目管理与跨部门沟通能力,能推动大型项目落地
  • 战略思维与执行能力,能将规划转化为具体方案并监督实施

申请策略

  • 深入了解京东物流的“亚洲一号”等智能仓储和快运网络特点,在面试中展示针对性思考
  • 关注京东物流的最新战略方向,如一体化供应链、绿色物流等,体现与企业价值观的契合
  • 突出大型物流网络优化项目的成功案例,强调量化成果(如成本降低、时效提升)
  • 展示数据分析与建模能力,如使用过的工具(Llamasoft、AnyLogic等)
  • 强调团队管理经验,包括团队规模、培养下属等
  • 提及跨部门协调和多项目管理经验
  • 学习最新的运筹优化算法或仿真软件(如Gurobi、FlexSim)
  • 了解电商物流全链路知识,包括仓储、运输、末端配送

面试指南

  • STAR原则:情境、任务、行动、结果,突出数据支撑和团队协作
  • 结构式回答:先讲理论和逻辑,再结合具体案例,最后总结反思
  • 问题拆解法:将复杂问题分解为多个子问题,逐步分析,体现系统性思维
  • 请描述一个你主导的大型网络规划项目,包括挑战和最终成果
  • 如何平衡快递网络的时效与成本?请用具体案例说明
  • 你用过哪些网络优化工具?请分享一次建模分析的经历
  • 如果京东快运要在某个新城市建立分拨中心,你会如何评估选址?
  • 你如何带领团队进行创新?请举例说明

职位点评

70
综合评分

京东物流高薪管理岗,前沿技术应用,但工作强度大,WLB差。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
该职位最适合追求高薪资和职业发展(补偿性+发展性动机强),能够接受高强度工作节奏的资深专家。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利85
成长发展80
工作生活40
使命价值60

薪资福利

85较高

京东物流作为上市公司,薪资福利在行业中处于领先水平,该岗位为资深管理岗,薪酬具有竞争力。但JD未明确薪资,需面议。

薪资信号面议 (40K-60K/月)

成长发展

80较高

该岗位涉及网络规划前沿技术和大项目落地,能显著提升专业能力和管理经验。京东内部有晋升通道,但JD未明确提及培训或晋升。

技术前沿主流现代技术
技术栈运筹学、仿真建模、数据分析、网络优化、路由优化
业务类型profit_center

工作生活

40较低

JD明确要求高强度工作节奏和抗压能力,且仅现场办公,办公地点在北京市区,WLB较差。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况明确要求弹性/高强度

使命价值

60中等

物流行业属于成熟稳定行业,京东物流作为头部企业,有一定的社会价值(提升物流效率),但岗位本身偏向运营优化,社会影响力中性。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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