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京东
自动化实施岗

自动化实施岗

发布于 大约 16 小时前

普通员工/个人贡献者

北京市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
项目与项目集管理
Wms
供应商管理
合规性
系统实施
自动化设备
药品零售
项目管理
药房发药机

AI 估算 · 20k–30k

京东健康大平台,5年以上经验,自动化实施岗位稀缺,薪资处于市场中上水平。

职位详情

关于这个职位

作为京东健康的自动化实施岗,你将负责药房自助售取机项目的全流程实施与导入,从方案设计到上线运营,确保项目高效推进

你需要协调内外部团队,管理设备供应商,并确保合规性
这是一个需要5年以上经验、熟悉WMS和自动化设备的运营类职位,适合有项目管理背景且愿意在快节奏环境中接受挑战的求职者

最低要求

教育背景:本科及以上学历,自动化、机械工程、项目管理、信息技术或相关专业优先;

工作经验:至少5年以上系统实施、项目实施、运营导入或相关领域工作经验,有药房发药机自动化设备、自动化仓储物流设备或零售终端项目实施经验者优先;
技能能力:具备出色的系统实施、运营导入、项目管理能力;
专业知识:熟悉药品零售业务流程,了解相关法律法规,对自动化、智能化技术有一定了解;
系统能力:熟悉掌握wms或者发药机wms;
其他要求:责任心强,能够在快节奏环境中工作,适应阶段性的出差需求

工作职责

项目实施导入:负责整个药房自助售取机项目(类似智能仓储)的实施导入和进度管理,包括规划方案确认、实施计划设计、实施系统配置、联调、上线、培训、运营爬坡、交接运营的全过程,确保项目按计划高效推进;

内部产研对接/供应商管理:与内外产研运营的内部团队协同推进项目,与设备供应商保持良好沟通,协调解决项目实施过程中遇到的技术问题,确保设备性能稳定可靠;
合规性管理:确保项目所有环节符合当地药品管理法规及行业标准,包括但不限于药品存储条件、销售许可、数据安全等

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 京东健康平台大,资源丰富,项目有影响力
  • 自动化实施岗技能垂直,积累行业经验后价值高
  • 涉及医药与自动化交叉领域,发展前景广阔
  • 可锻炼综合管理能力,包括供应商管理和合规管理
  • 项目周期紧,需频繁出差和现场支持,工作强度较大

缺点 / 挑战

  • 需同时协调多方利益(产研、供应商、业务),沟通压力大
  • 药房自动化行业法规严格,合规风险需高度重视
  • 适合有5年以上项目实施经验、熟悉自动化设备、能承受快节奏和出差压力,且对医药零售行业有浓厚兴趣的求职者

角色解读

  • 在项目实施领域深耕,可成长为高级项目经理或项目总监
  • 向医药自动化解决方案专家发展,跨界融合技术与业务
  • 依托京东健康平台,可转岗至产品、运营或供应链管理等方向
  • 负责药房自助售取机项目的整体实施,从方案确认到上线运营,管理项目进度和资源
  • 协调内部产研团队与外部设备供应商,解决技术问题,确保设备稳定运行
  • 确保项目符合药品管理法规及行业标准,包括存储、销售和数据安全
  • 承担项目培训、运营爬坡及交接工作,推动项目顺利交付
  • 扎实的项目管理能力,熟悉系统实施和运营导入流程
  • 掌握WMS或发药机WMS系统,具备自动化设备相关经验
  • 了解药品零售业务流程及相关法律法规,具备合规意识
  • 优秀的沟通协调能力,能适应快节奏和阶段性出差

申请策略

  • 了解京东健康在医药零售和智能药房领域的战略布局,在面试中展示对业务的深刻理解
  • 准备一个完整的项目案例,从规划到交付,详细说明你的角色、难点和成果
  • 突出主导或深度参与的系统实施项目,特别是药房、仓储或零售终端自动化类
  • 强调项目管理能力,包括进度、成本、质量管控,以及跨团队协调经验
  • 展示对WMS或类似系统的熟练掌握,以及合规管理相关案例
  • 体现适应出差和快节奏工作的经历,如多次现场交付经验
  • 如果不够熟悉药品零售法规,可提前学习GSP等标准
  • 补充供应链或自动化仓储知识,了解发药机设备原理

面试指南

  • 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)结构化回答项目案例
  • 体现风险管理意识:预先识别合规和技术风险,制定备选方案
  • 强调沟通策略:区分内部团队和外部供应商的不同沟通方式
  • 请分享一个你主导的系统实施项目,你是如何确保项目按时交付的?
  • 在管理供应商时,遇到技术分歧如何协调解决?
  • 药房自助售取机涉及药品合规,你如何确保项目各环节符合法规?
  • 如果项目过程中多个需求冲突,你如何排序优先级?
  • 你如何评估自动化设备的性能和稳定性?有过哪些经验?

职位点评

65
综合评分

京东健康自动化实施岗,薪资面议,发展性好但出差频繁,WLB一般。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合看重技能积累和项目经验、能接受出差和一定工作强度的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展80
工作生活40
使命价值60

薪资福利

70中等

京东作为上市巨头,薪资福利有竞争力,但该岗位未明确提及薪资范围,需面议,补偿性动机满足程度中等偏上。

薪资信号面议 (20K-30K/月)

成长发展

80较高

岗位涉及医药自动化前沿领域,能积累项目实施和合规管理经验,但JD未明确提及晋升通道或培训,发展性动机较好。

技术前沿主流现代技术
技术栈WMS、自动化设备、发药机、系统实施
业务类型profit_center

工作生活

40较低

需阶段性出差,现场办公为主,未提及弹性工作,生活化动机满足程度较低。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况JD含高强度暗示词

使命价值

60中等

医药健康行业具有一定社会价值,但岗位偏向执行层面,意义感适中。

行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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