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中小城市-行业运营

中小城市-行业运营

发布于 3 小时前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 2.5–4.0万 · AI 参考估算
中级经验
本科
全职员工仅现场办公运营岗
运营岗
Ai应用
业务规划
供给策略
商家运营
数据分析
行业运营
跨团队协作
项目管理

值不值得投

80综合评分

综合评分 80

高成长性、前沿技术应用、核心业务岗,适合追求专业深度与广度发展的资深运营人才

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

3.3万

比运营岗中位数高

发布情况

新岗位 · 今天发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

约 6400 个在招

市场机会

选择不多

上海 · 运营岗 · 5 个在招

职位详情

关于这个职位

该职位隶属于美团服务零售事业部,主要负责中小城市的服务零售行业运营

核心职责包括制定行业运营规划、建设供给策略、推动AI工具在业务中的应用落地,以及通过数据分析和跨团队协同提升商家经营效率与交易转化
旨在连接商户与消费者,优化生活服务体验

最低要求

本科及以上学历,5年及以上行业运营、供给运营、商家运营或相关经验

具备独立负责业务方向或复杂项目的经历
对至少一个行业有深入理解,能够讲清用户需求、商家经营模式、供给结构及增长约束,并能将方法迁移至新行业
具备较强的数据分析和业务判断能力,能够从复杂问题中识别主要矛盾,进行目标拆解、优先级取舍和效果验证
具备完整的策略落地经验,能够说明自己在机会判断、方案设计、协同执行和结果复盘中的具体贡献
具备较强的跨团队影响力,有牵头项目、指导同学或带领虚拟团队达成目标的经历
有正式管理经验者也需能够亲自深入业务
熟悉并主动使用各类AI工具,具备将其应用于行业研究、商家数据解读和策略方案制定的实践经验
能够结合业务知识校验AI输出,并通过实际案例说明对分析质量、决策效率或业务效果的改善,持续学习并推动团队应用

工作职责

负责重点行业或行业组合的运营规划,结合行业趋势、城市特点、商家经营及用户需求,识别增长机会,明确阶段目标、核心策略和推进优先级

负责行业供给策略建设,围绕门店、品类、商品货架及服务信息,提升有效供给覆盖、供给质量和供需匹配效率,推动交易转化及行业经营结果改善
深入研究用户交易决策因素与商家经营诉求,识别新供给、差异化供给和重点消费场景,形成可落地的商品及运营方案
牵引行业运营同学及销售、产品、商分等协作方,推动策略试点、效果评估、迭代优化和规模化落地
建立行业经营诊断及复盘机制,识别策略、执行和供给稳定性等环节的问题,明确改进动作并持续跟进
推动AI应用落地,将AI工具与行业运营方法、产品能力相结合,围绕行业与竞争分析、商家经营诊断、供给策略生成及效果复盘,形成可执行的运营方案和可复用的工作流程,推动落地验证与团队推广,提升决策质量和运营效率

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 身处万亿级服务零售赛道,业务覆盖面广,成长空间大
  • 有机会探索AI在运营中的前沿应用
  • 平台资源丰富,视野开阔
  • 需要同时兼顾多个细分行业和中小城市的差异化运营,工作复杂度极高
  • 对数据敏感度和策略落地能力要求严苛
  • 适合具备丰富行业运营经验、擅长数据驱动决策、对新技术敏感且抗压能力强的资深运营人才

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 可向高级行业专家、业务线负责人或更高层级的运营管理方向发展,深耕垂直行业运营领域
  • 负责中小城市服务零售行业的整体运营规划与策略制定,通过数据分析识别增长机会
  • 需要深厚的行业洞察力、强大的数据分析能力、策略落地执行力以及AI工具的应用能力

申请策略

  • 准备详细的过往成功案例,特别是如何从0到1搭建运营体系或利用新技术解决业务痛点的故事
  • 了解美团服务零售的最新动态和业务痛点
  • 突出展示过往负责的复杂项目、具体的业务增长成果(如GMV、转化率提升)、跨团队协同经验以及AI工具在实际业务中的应用案例
  • 加强对AI工具(如LLM、数据分析AI助手)的深度应用学习,提升自动化运营和智能决策的能力
  • 强化对中小城市消费特征的理解

面试指南

  • 采用STAR法则(情境、任务、行动、结果)回答行为面试题
  • 对于策略类问题,强调数据支撑、逻辑推导和闭环思维
  • 对于AI应用题,侧重展示工具如何赋能业务而非单纯的技术堆砌
  • 请分享一个你主导的行业运营策略案例,你是如何制定策略并推动落地的?
  • 面对中小城市复杂的商家生态,你认为最大的挑战是什么?如何解决?
  • 你如何使用AI工具提升运营效率或决策质量?请举例说明
  • 如何平衡不同细分行业之间的资源分配和优先级排序?
  • 深入研究美团服务零售的事业部架构和近期战略动向

职位点评

薪资福利85
成长发展90
工作生活60
使命价值75

薪资福利

85较高

作为已上市的互联网巨头,提供具有市场竞争力的薪酬和完善的福利体系,符合资深人才的预期。

薪资信号偏高 (2.5千–4.0万/月)

成长发展

90较高

岗位涉及前沿的AI技术应用和多元化的行业运营,提供丰富的跨团队协作和虚拟团队管理机会,个人成长空间巨大。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈AI、数据分析、策略生成
成长机会持续的成长和发展机会、引领你发现更多可能、推动团队应用
业务类型profit_center

工作生活

60中等

互联网大厂核心业务部门通常节奏较快,虽然JD未明确提及加班情况,但高强度业务导向暗示了较高的工作投入要求。

工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

75中等

致力于改善数百万商家的经营效率和消费者的生活服务体验,具有明确的社会价值和行业影响力。

行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号共建美好的生活服务体验、健康的商家生态、帮助商家提升经营效率
创新程度积极采用新技术
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