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日语社群运营实习生
日语社群运营实习生
发布于 大约 16 小时前实习/见习
广州市
无经验要求
实习生
仅现场办公
本科
用户运营
Discord
Tiktok
Youtube
日语N1
海外社群运营
用户拉新
AI 估算 · 2k–4k
实习岗位，薪资水平参考广州地区互联网实习标准，综合日语能力溢价，约2000-4000元/月。
职位详情
关于这个职位
这是一个面向日本市场的社群运营实习岗位，主要负责日本地区社群维护、海外社媒账号运营和博主拉新等工作
你将接触到Discord、YouTube、Instagram等海外平台，深入理解海外用户运营逻辑
适合日语达到N1水平、对海外互联网运营感兴趣的在校学生，能够积累全球化产品运营经验
最低要求
熟悉各类海外社交平台(如youtube/ins/tiktok等 )及社群(discord/whatsapp/facebook等)工具，具备海外社媒与社群运营的基础认知
具备良好的沟通协作能力，可高效响应并推进工作任务
语言运用能力需满足工作需求，面试将对语言能力进行专项考察（日语需达到N1水平）
每周需到岗至少4天，实习时长不少于4个月（可每周到岗5天者优先）
全日制本科及以上学历，拥有海外留学经历、熟悉日本本土文化者优先
工作职责
负责日常及专项项目的社群运维支持，梳理并迭代FAQ体系，积极响应并解答社群用户的常规咨询
承担日本地区平台入驻拉新的落地执行，跟进博主招募全流程及转化效果
参与日本地区海外社媒账号的日常运营与维护，保障内容更新及用户引导
执行项目相关的数据整理与信息同步工作
优先资格
加分项: 有海外社群运维经验、熟悉Discord Bot 使用、网易游戏深度玩家
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 平台优势：网易是大厂，有道事业群旗下的海外业务能提供国际化运营场景，简历含金量高
- 技能积累：可系统学习海外社群运营和社媒增长方法论，掌握多平台运营工具
- 文化体验：接触日本市场，深入了解日本用户习惯，适合未来想做出海业务的人才
- 氛围友好：实习岗位通常有导师带教，能快速融入团队并积累人脉
- 工作节奏快，需同时处理社群、社媒和拉新多项任务，对多任务管理能力要求高
- 对日语沟通时效性要求高，需及时响应跨时区用户咨询，可能占用部分个人时间
- 适合日语专业或海外留学背景、对互联网海外运营有浓厚兴趣、能稳定实习4个月以上的在校生，特别是希望进入互联网大厂积累经验的你
缺点 / 挑战
- 实习期需每周到岗4天，加上通勤时间，对时间安排有挑战
角色解读
- 从基础运营支持做起，逐步深入海外用户增长和社群运营策略，未来可转向运营专员或产品运营方向
- 积累跨境电商、互联网出海行业经验，可向海外市场经理或区域运营负责人发展
- 若在实习中表现优秀，有机会获得转正或内推，进入互联网大厂运营体系
- 负责日本地区社群日常运维，包括解答用户咨询、更新FAQ体系，维护Discord/WhatsApp等社群秩序
- 参与海外社媒运营，在YouTube/Instagram/TikTok等平台进行内容发布和用户互动，提升账号活跃度
- 执行日本区博主招募计划，跟进拉新流程并统计转化数据，为项目落地提供支持
- 承担项目相关的数据整理和跨部门信息同步工作，确保各项任务高效推进
- 日语达到N1水平，能够流畅进行书面和口头沟通，理解日本本土文化
- 熟悉海外主流社交平台和社群工具，具备基本的海外运营认知
- 具备良好的沟通协作能力，能高效响应任务并推动执行
- 每周至少到岗4天，实习期不少于4个月，有较强的责任心和执行力
申请策略
- 了解网易有道的业务矩阵和日本市场的产品定位，在面试中展示你对产品和市场的理解
- 申请时附上简短的自我介绍，说明你与岗位的匹配度和实习时间安排
- 突出日语能力证书和实际应用场景，如有日本留学或交换经历更佳
- 强调自己使用海外社交平台的深度体验，可附上个人账号运营案例
- 如有任何社群运营、用户运营、活动策划经验，哪怕是校园项目，也要具体化
- 展示数据敏感度和执行效率，例如能熟练使用Excel进行数据整理
- 如果还不熟悉Discord、WhatsApp等工具，可提前注册体验，了解基本功能
- 复盘一个海外博主/品牌官方账号的运营策略，总结可复用的技巧
面试指南
- STAR法则：描述情境、任务、行动和结果，展现具体行为
- 以用户为中心：回答运营相关问题时，先表明用户视角，再给出执行方案
- 数据意识：尽量用数据或量化结果支持你的回答，体现总结能力
- 你日常使用哪些海外社交平台？对它们的运营模式有什么理解？
- 如果社群中有用户提出投诉，你会如何响应和处理？
- 请用日语简单介绍一下你最喜欢的日本文化或产品
- 你如何规划每周4天的实习时间？能否接受假期加班？
- 谈谈你过去组织或参与的一个线上活动，以及你扮演的角色
职位点评
60
综合评分
大厂实习，海外运营技能成长，薪资偏低，需要到岗。
从学习成长、工作节奏、岗位方向和实习待遇综合评估，方便比较实习机会。
更适合这类人
该职位最适合以技能积累和职业发展为核心动机、不追求高薪和弹性工作的在校生。
表现最好
成长发展
相对薄弱
薪资福利
薪资福利45
成长发展70
工作生活60
使命价值50
薪资福利
45较低
实习薪资处于市场平均水平，无明确福利，但大厂实习经历能带来一定补偿。
薪资信号未披露（AI估算：2K-4K/月）
成长发展
70中等
岗位能系统接触海外运营核心技能，有导师带领，成长空间中等偏上。
技术前沿非技术岗（不适用）
技术栈Discord、YouTube、Instagram、TikTok、Facebook
业务类型profit_center
工作生活
60中等
要求每周到岗4天，工作地点在广州，强度适中，但灵活性有限。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
50较低
互联网教育行业稳定，岗位对用户增长有直接贡献，但社会意义一般。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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