
普通员工/个人贡献者
综合评分 74
出海导向型高级策划岗,侧重商业化与数据驱动迭代,平台资源丰富但版本期节奏紧凑
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
3.3万
比游戏策划中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 2900 个在招 · 其中游戏策划 约 160 个
市场机会
选择面较广
杭州 · 游戏策划 · 95 个在招
该职位主要负责海外游戏项目的版本内容开发与系统玩法优化
本科以上学历,至少有一款游戏在海外发行的经验
根据项目整体规划,结合运营节奏、海外玩家特征、发行节点,推进版本内容开发制作
优点
缺点 / 挑战
JD未明确薪资福利,但头部游戏厂商的高级策划岗位通常提供具有竞争力的薪酬包与完善保障,补偿性动机满足度较高。
岗位聚焦海外发行与商业化迭代,技术栈与业务模式处于行业主流前沿,成长空间与职业天花板较高。
JD未提及办公模式与工时安排,游戏行业版本期通常节奏紧凑,生活化动机满足程度中等偏下。
游戏属于文化娱乐产业,虽非强社会公益属性,但全球化发行能带来广泛的文化交流与商业价值,意义感动机中等偏上。