携程
联盟营销产品经理(MJ037732)
联盟营销产品经理(MJ037732)
发布于 2 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公产品经理
产品经理
B端产品
Sql
增长策略
数据分析
联盟营销
英语能力
跨境业务
值不值得投
76综合评分
综合评分 76
大厂核心业务、薪资竞争力强、技能成长快，但工作强度适中偏高
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
3.3万
与产品经理中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 510 个在招 · 其中产品经理 25 个
市场机会
选择面较广
上海 · 产品经理 · 约 630 个在招
职位详情
关于这个职位
负责携程联盟营销平台（Affiliate Platform）的产品规划与迭代，统筹渠道、创作者及合作方需求
通过优化分销工具、报表系统及反作弊机制，提升合作方活跃度与交易转化效率，协同BD团队实现业务增长
最低要求
年及以上互联网产品经验，具备平台型、B端或合作伙伴产品经验，能独立负责复杂模块及跨团队项目
具备良好的产品抽象与系统设计能力，有B端门户、报表或分销工具建设经验者优先
具备增长思维与商业判断力，有优惠券、佣金激励或推荐拉新产品经验者优先
具备扎实的数据分析能力，熟悉埋点、漏斗、分群及效果评估，熟练使用SQL或常用分析工具
具备较强的跨团队沟通与项目推动能力，能与BD、运营、研发高效协作
具备良好的英文沟通及文档能力，支持全球市场需求分析与跨区域协作
重视合作方体验与业务结果，具备主动性、责任心及风险意识
工作职责
负责 Affiliate Platform 的产品规划与迭代，统筹联盟渠道、内容创作者及关键合作方的需求，推动产品从方案设计到上线复盘的全流程落地
服务 BD 团队及关键合作方，优化报表查询、数据展示与分销工具体验，建立需求与问题反馈闭环，推动平台使用问题得到及时解决
面向不同类型合作方，建设推广口令、优惠券、自定义链接及落地页等工具，降低推广门槛，提升合作方活跃度与交易转化效率
优化合作方入驻、审核、分类分层及生命周期管理，推动联盟与创作者业务的账号、工具和数据整合，提升平台体验与运营效率
协同 BD、运营及各业务团队，建设佣金激励、活动推广与推荐拉新等增长能力，通过试点和效果评估，将有效策略沉淀为可复用的产品机制
协同归因反作弊团队，完善流量来源管理、反作弊、违规处置及归因结算相关能力，提升平台健康度、数据准确性与预算使用效率
优先资格
有联盟营销、创作者平台、渠道增长或电商平台经验者优先
有推广追踪、转化归因或结算产品经验者优先
有在线旅游、跨境电商或多语言、多币种产品经验者优先
有账号体系整合、平台迁移、合作方审核或反作弊治理经验者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托携程头部平台资源，接触海量真实业务场景和高并发数据
- 聚焦联盟营销与增长领域，技能通用性强，行业前景广阔
- 国际化视野，有机会参与全球市场协作，提升英语及跨文化工作能力
- 完善的培训体系和清晰的晋升通道，适合中长期职业发展
- 跨团队协作复杂，需平衡BD、运营、研发等多方利益与优先级
- 数据驱动要求高，需持续通过实验验证假设，对逻辑严谨性要求极高
- 适合具备5年以上互联网产品经验，擅长B端/平台设计，数据敏感度高，且具备良好英语能力和抗压能力的中高级产品经理
缺点 / 挑战
- 业务竞争激烈，需不断迭代创新以应对市场变化和合作方流失风险
角色解读
- 纵向晋升：资深产品经理 -> 产品专家 -> 产品总监
- 横向发展：转向更核心的商业化产品、跨境业务产品或平台架构方向
- 规划并迭代联盟营销平台功能，服务于外部渠道商和内容创作者
- 设计分销工具（如优惠券、推广链接），优化合作方入驻与管理流程
- 通过数据分析和实验验证，制定增长策略，提升转化率和ROI
- 协同反作弊团队，保障流量质量和结算准确性
- 深厚的B端/平台型产品设计能力，擅长系统抽象与模块化设计
- 扎实的数据分析能力，精通SQL及漏斗、分群等分析方法
- 优秀的跨部门沟通能力，能推动BD、运营、研发多方协作
- 良好的英语读写能力，适应全球化业务场景
申请策略
- 准备1-2个完整的从0到1或重大迭代的项目案例，重点阐述决策逻辑和数据验证过程
- 了解携程最新的联盟营销策略及竞品动态，展现对行业的深入思考
- 突出过往平台型/B端产品的复杂系统设计案例，强调抽象能力
- 量化展示通过产品迭代带来的业务增长指标（如转化率、GMV、ROI提升）
- 强调数据分析能力，列举使用SQL解决具体业务问题的实例
- 若有跨境、联盟营销或电商背景，务必重点标注
- 深化对归因模型、反作弊机制的理解，补充相关知识储备
- 提升SQL查询效率及复杂数据分析技巧，确保能快速定位业务瓶颈
面试指南
- STAR法则：情境(Situation)、任务(Task)、行动(Action)、结果(Result)，重点突出Action中的思考逻辑
- 数据导向：用具体数据证明产品价值，如“通过优化XX功能，转化率提升了X%”
- 用户视角：始终围绕合作方/用户的痛点展开，体现同理心与解决方案的有效性
- 请分享一个你主导的复杂B端或平台型产品案例，你是如何进行系统抽象的？
- 在联盟营销场景中，如何设计防作弊机制并平衡用户体验与风控？
- 如何通过数据分析发现业务瓶颈，并制定相应的产品迭代策略？
- 当BD团队的需求与产品长期规划冲突时，你如何协调优先级？
- 请举例说明你如何利用英语能力解决跨国协作中的具体问题
职位点评
薪资福利85
成长发展80
工作生活60
使命价值70
薪资福利
85较高
作为已上市巨头企业的核心业务岗位，提供具有市场竞争力的薪酬福利及稳定的职业环境，满足补偿性动机。
薪资信号市场水准 (2.5千–4.0万/月)
成长发展
80较高
岗位涉及复杂的平台设计与全球化协作，技术栈前沿（数据分析、归因算法），提供丰富的技能成长空间。
技术前沿主流现代技术
技术栈SQL、数据分析、归因、反作弊、A/B测试
业务类型profit_center
工作生活
60中等
大厂核心业务岗位通常工作节奏较快，虽未明确提及加班，但跨团队协同压力大，WLB中等。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
助力全球旅行者出行，促进旅游业复苏与发展，具有一定的社会价值与行业使命感。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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