
滴滴出行
资深算法工程师
资深算法工程师
发布于 大约 7 小时前普通员工/个人贡献者
北京市
高级经验
全职员工
仅现场办公
硕士
研究与开发 (研发)
Eta预估
交易匹配
因果推断
机器学习
深度学习
统计学
运筹学
AI 估算 · 35k–60k
资深算法岗,核心业务,技能要求高,北京大厂薪资有竞争力,含股票后月薪中位数约4.7万。
职位详情
关于这个职位
作为滴滴国际化外卖配送团队的资深算法工程师,你将负责设计核心交易匹配算法与策略,利用机器学习、运筹学等技术优化订单分配、调度和ETA预估,直接提升GMV和用户量等业务指标
这是一个能够深入业务、驱动商业价值的核心技术岗位
最低要求
计算机、统计学、运筹学、经济学等相关专业硕士及以上学历
对交易匹配、分单调度、ETA预估、O2O履约等领域有浓厚的兴趣
优秀的业务直觉,扎实的算法技术能力,善于把业务问题系统化拆解建模为算法问题,并高效解决,在业务中落地
在深度学习、运筹优化等领域有较强的积累,熟悉经典算法并有实践经验
熟练掌握海量数据处理技术,有使用Hive、Spark的能力和经验
编程基础扎实,熟悉基本算法数据结构,有较好的Python开发经验,了解Golang更好
优秀的沟通协调能力,扎实的项目管理和推进能力,能负责复杂项目的规划、技术攻坚、达成目标
善于思考,逻辑清晰,有优秀的数据分析和解决问题的能力,对挑战性的问题充满激情
英语流利加分
工作职责
面对国际化外卖业务复杂的多边业务交易市场,使用机器学习、统计学、运筹学、经济学等工具,设计最核心的交易匹配算法与策略,支持国际化所有国家和城市,直接提升国际化业务核心指标,助力滴滴在国际市场的成功
研究包外卖场景下交易匹配、分单调度、时间预估等算法,持续提升核心交易效率与用户体验
利用因果推断、运筹规划、深度学习等技术,提升供需预测、时间预估等运营核心算法效果
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 核心业务岗位,直接对业务指标负责,成就感强,影响力大
- 使用前沿技术(深度学习、运筹优化、因果推断)解决实际问题,技术成长快
- 国际化场景,接触全球业务,视野开阔,公司平台大,稳定性高
- 算法场景复杂,需要较强的跨团队沟通和项目管理能力
- 涉及多边交易市场,问题非结构化,需要较强的抽象和建模能力
缺点 / 挑战
- 业务压力大,需要快速迭代和交付成果,可能面临较高的工作强度
- 适合热爱挑战、善于将业务问题转化为算法模型,且希望在大平台核心岗位发挥技术价值的资深算法工程师
角色解读
- 在技术深度上,可成为算法专家或技术Leader,负责核心算法方向
- 在业务理解上,可转向算法产品经理或技术管理岗位,主导业务策略
- 国际化背景和核心业务经验,未来有机会跳槽至其他大厂或创业公司担任高级职位
- 设计并优化外卖配送的核心交易匹配算法,如订单分配、司机调度、ETA预估等
- 利用机器学习、运筹学等方法建模复杂的多边市场问题,提升业务指标(完单、GMV、毛利)
- 将业务问题拆解为算法问题,推动算法在实际场景落地,并持续迭代优化
- 扎实的机器学习、深度学习、运筹优化理论基础,熟悉经典算法并有实践经验
- 熟练使用Hive、Spark等大数据处理工具,具备海量数据处理能力
- 编程能力强,精通Python,了解Golang更佳,熟悉数据结构和基本算法
申请策略
- 深入了解滴滴国际化外卖业务现状和挑战,在面试中展示业务洞察
- 准备一个完整的算法项目案例,体现从问题定义到落地优化的全过程
- 重点突出在交易匹配、调度优化或O2O履约等相关领域的项目经验
- 详细描述使用机器学习、运筹学等技术解决实际业务问题的案例,并附上业务指标提升数据
- 展示大数据处理能力(Hive、Spark)和编程能力(Python、Golang)
- 强化运筹优化和因果推断相关知识,可通过在线课程或竞赛实践
- 熟悉国际化业务场景和外卖配送领域的常见算法(如分配、调度、ETA)
- 提升项目管理和跨团队协作能力,可参与开源项目或担任技术负责人
面试指南
- STAR法则:描述情境、任务、行动和结果,突出技术难点和业务影响
- 结构化思维:先明确问题定义,再拆解为子问题,最后给出解决方案并评估效果
- 冲突处理:当面临多目标优化时,解释如何权衡并设定优先级
- 请描述一个你设计过的交易匹配或调度算法,你是如何建模和优化的?
- 如何衡量和提升ETA预估的准确性?遇到过哪些挑战?
- 在资源受限的情况下(如司机数量不足),如何平衡用户体验和平台利润?
- 请解释因果推断在算法设计中的应用,并举例说明
- 如何处理数据倾斜或大规模特征工程问题?
职位点评
74
综合评分
大厂核心算法岗,前沿技术栈,薪资优厚,但工作强度和WLB可能一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
该职位最适合追求技术深度和业务影响力,愿意在高强度环境中快速成长的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利80
成长发展85
工作生活50
使命价值70
薪资福利
80较高
滴滴作为上市大厂,薪资福利在行业内具有竞争力,尽管JD未明确薪酬范围,但资深岗位通常提供有吸引力的总包。
薪资信号未披露(AI估算:35K-60K/月)
成长发展
85较高
该岗位涉及前沿技术(深度学习、运筹优化、因果推断)和核心业务场景,能提供丰富的技术成长和业务理解机会。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈深度学习、运筹优化、因果推断、机器学习、Hive、Spark
业务类型profit_center
工作生活
50较低
JD中未提及远程或弹性工作,默认是现场办公,互联网大厂算法岗通常工作强度较大,WLB不确定性高。
工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
70中等
外卖配送行业处于成熟稳定期,但国际化业务仍有增长空间。该岗位直接提升业务效率,对用户和商户有价值,社会影响力中性。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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