体验视觉设计师

优缺点分析

角色解读

• 在滴滴这样的大型互联网平台，可以深入参与创新业务，积累从0到1的完整项目经验，成长为设计专家或设计负责人
• 随着AI设计工具的普及，掌握AI工作流的设计师将更具竞争力，未来可向设计技术融合方向（如设计工程化、设计系统管理）发展
• 在创新业务中，有机会接触业务策略和用户研究，未来可向产品设计、设计管理或体验策略等方向发展
• 负责滴滴创新业务的核心体验设计，包括视觉风格定义、界面设计规范及运营规范的输出
• 参与0→1探索型项目，从问题定义、概念设计、原型验证到方案落地全链路推进
• 与上下游团队（产品、开发、运营等）高效协同，确保线上产品高度还原设计方案
• 深入理解业务策略与用户场景，从体验视角分析架构问题，推动优化方案落地并验证设计价值
• 扎实的视觉设计功底，对色彩构成、版式布局、图形创意、动效节奏有精准把控能力
• 精通Figma/Mastergo等设计工具，能够独立完成从概念到高保真的全流程设计输出
• 熟练运用AI设计工作流，能借助AI辅助工具快速生成UI原型或与开发侧协同实现设计意图
• 出色的自驱力与主动学习能力，具备良好的数据分析能力与用户洞察力，善于通过反馈和数据驱动设计迭代

申请策略

• 了解滴滴的创新业务方向，在面试中展示你对业务的理解和设计如何助力业务增长
• 准备一个完整的项目案例，展示从问题定义到方案落地的全流程设计思考
• 突出5年以上UX/体验设计经验，重点展示在视觉风格定义、设计规范制定方面的具体案例
• 强调参与过0→1项目或创新业务的经验，展示从概念到落地的全链路设计能力
• 在简历中体现AI设计工具的使用经验，如利用AI辅助生成UI原型或提升效率的案例
• 展示数据分析能力和用户洞察力，例如通过数据驱动设计迭代的实例
• 提前熟悉AI设计工具，如Midjourney、Stable Diffusion等，并思考如何将其融入现有设计工作流
• 加强数据分析能力，学习如何利用用户反馈和数据指标来评估设计效果

面试指南

• 对于项目案例类问题，采用STAR法则（情境-任务-行动-结果），清晰描述项目背景、你的角色、具体行动和量化结果
• 对于AI设计工作流问题，强调你如何将AI工具融入现有流程，提升效率或解决具体问题，并提及你对AI设计趋势的理解
• 对于协作类问题，突出你的沟通能力和推动力，举例说明如何与开发、产品等角色有效协作
• 请分享一个你从0到1定义视觉风格的案例，你是如何考虑的？
• 你如何理解AI设计工作流？你如何将AI工具应用到实际项目中？
• 请描述一次你通过数据分析发现设计问题并迭代优化的经历
• 在跨团队协作中，你如何确保设计方案被准确还原？
• 你如何保持对设计趋势的敏感度？最近关注哪些设计趋势？