大疆
高级工业设计师（CMF）
高级工业设计师（CMF）
发布于 大约 14 小时前普通员工/个人贡献者
深圳市
高级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
设计与创意
Cmf设计
产品设计
工业设计
材料工艺
消费电子
色彩研究
表面处理
创新工艺
AI 估算 · 25k–45k
深圳高级工业设计师，大疆品牌溢价，薪资竞争力强，5-10年经验对应高薪。
职位详情
关于这个职位
该职位负责消费电子产品的CMF（色彩、材料、表面处理）设计与策略制定，包括趋势研究、方案探索、新材料新工艺开发及资源库建设
需要具备5-10年工业设计经验，能独立或带人完成CMF设计任务，并与多部门协作推动创新落地
适合对设计工艺有深厚积累、追求前沿创新的资深设计师
最低要求
熟悉设计流程，在产品材料、生产工艺及色彩研究等方面具有丰富的经验，具备对产品的CMF实现提出解决方案的能力
具有清晰的设计逻辑能力，有根据行业色彩趋势以及品牌定位，输出CMF策略的经验
熟悉运用CMF设计业务相关工具
工业设计相关专业，5-10年左右工作经验
工作职责
掌握CMF设计业务流程，并拥有全面的CMF知识，能够带人或者对内外协作完成CMF设计任务
探索和研究项目前期CMF方案设计，提出高质量&创新设计方案，并实物呈现
依据产品规划提出手持，清洁机等消费产品的未来CMF设计策略包括材料选择，颜色搭配，表面处理，成本评估等
洞察行业前沿的色彩、材料和工艺的趋势，负责收集新材料新工艺等，与多部门协作完成创新工艺开发并有效转化，打造具有竞争力的创新产品
能够建立CMF资源库，并定期优化和维护工作
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 大疆是消费电子和无人机领域的全球领导者，平台大，产品影响力强
- CMF设计在智能硬件中价值日益凸显，职位专业性强，发展空间好
- 工作涉及创新工艺开发，能接触前沿技术和供应链资源，积累深厚
- 薪资水平在行业内有竞争力，且公司稳定，福利完善
- CMF设计需要兼顾美学、成本和量产可行性，对综合能力要求高
- 创新工艺开发往往需要跨部门反复协调，沟通成本大
- 适合对CMF设计有深度热情，拥有5年以上经验，希望在大平台主导创新设计项目的资深设计师
缺点 / 挑战
- 消费电子行业迭代快，产品项目周期紧，可能面临较大工作压力
角色解读
- 从高级设计师向CMF设计专家或设计经理发展，负责更大范围的产品线策略
- 积累跨领域经验，可转向产品设计管理、设计创新咨询等方向
- 在大疆这样的平台，有机会参与国际顶尖产品的设计，提升行业影响力
- 负责消费电子产品（如手持设备、清洁机）的CMF设计，包括色彩、材料、表面处理的方案制定与落地
- 研究行业前沿趋势，探索新材料新工艺，与多部门协作推动创新工艺从概念到量产
- 制定产品线CMF策略，平衡美学、成本、可实现性，并建立和维护CMF资源库
- 能够带领或指导团队成员完成CMF设计任务，对内对外协调资源
- 精通CMF设计全流程，熟悉材料、工艺、色彩的理论和实际应用
- 具备设计逻辑和策略思维，能根据品牌调性和趋势输出CMF方向
- 熟练使用CMF相关工具（如AI、PS、KeyShot等）和设计软件
- 良好的协作能力和项目管理能力，能推动跨部门创新项目
申请策略
- 关注大疆的招聘流程，可能有多轮面试，包括作品集展示和案例复盘
- 强调自己与品牌调性的契合度，大疆偏爱追求极致和创新的设计
- 突出CMF设计项目案例，展示从趋势研究到量产落地的完整闭环
- 强调个人在材料、工艺或色彩某一方向上的专长，以及独特的方法论
- 体现跨部门协作经历，尤其是与工程、供应链团队配合的经验
- 如有带团队或指导他人的经历，务必明确
- 了解大疆产品线（如无人机、手持云台、清洁机器人）的设计风格和材料应用
- 学习最新CMF趋势，如环保材料、纳米工艺等，提升创新视野
面试指南
- 项目经历回答用STAR法则：情境、任务、行动、结果，突出个人角色和量化成果
- 策略性问题采用“分析趋势-结合品牌-落地执行”的逻辑，展示系统性思维
- 协作问题强调沟通技巧和解决冲突的方法，体现影响力
- 请分享一个你主导的CMF项目，从趋势洞察到量产的完整过程
- 如何平衡CMF设计的创新性和量产成本？
- 你如何根据品牌定位制定CMF策略？请举例说明
- 在跨部门协作中，遇到工艺实现困难时你会如何推进？
- 如何看待未来3年CMF设计在消费电子中的趋势？
职位点评
73
综合评分
大疆高级CMF设计师，薪资优厚、专业性强，但工作强度可能较大，适合追求职业进阶的设计师。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
该职位最适合重视薪资回报和专业技能成长、能接受高强度工作的资深设计师。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利82
成长发展78
工作生活55
使命价值68
薪资福利
82较高
大疆作为全球知名的科技公司，薪资水平在行业内具有较强竞争力，虽未在JD中披露具体福利，但公司整体待遇较好。
薪资信号未披露（AI估算：25K-45K/月）
成长发展
78中等
该职位要求5-10年经验，涉及带人和创新工艺开发，专业成长空间大，但JD未明确提及培训或晋升机制。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型ambiguous
工作生活
55较低
工作地点在深圳科技园，通勤可能便利，但JD未提及工作节奏和弹性安排，大疆以高强度项目文化著称，WLB不确定性较大。
工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
68中等
职位参与前沿消费电子产品的创新设计，能够影响大众使用体验，具有一定社会价值，但行业成熟，使命导向不强烈。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
大疆 的其他在招职位
相似职位推荐
Watch Jobs