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希音
家纺-高级商家运营

家纺-高级商家运营

发布于 大约 8 小时前

普通员工/个人贡献者

广州市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
电商运营
供应链管理
品类运营
商品生命周期管理
商家分层
商家运营
数据分析
消费者洞察
电商平台
跨境电商

AI 估算 · 15k–30k

职位要求2年以上电商平台运营经验,具备跨境和品类运营技能,希音平台规模大,薪资在行业内属于中上水平,结合广州薪资水平估算。

职位详情

关于这个职位

该职位负责希音(SHEIN)家纺品类的整体运营,通过品类分析、商品管理和商家运营,实现销售增长

需要具备电商平台运营经验,熟悉跨境电商和供应链,通过数据驱动优化货盘和商家分层
适合有一定经验、擅长商业分析和资源整合的运营人才

最低要求

本科或以上学历,2年及以上电商平台商家运营经验,有家居/家纺跨境行业经验优先

有较强的消费者和市场洞察能力、趋势分析能力以及商品运营能力,对于商品和市场运营具有深入理解和实践经验
有一定相关商家资源、品牌方或者跨境供应商上游资源、商务和沟通能力强,具备较好资源拓展能力,能有效调动商家资源
数据敏感度高,较强的分析和总结问题的能力,逻辑思维能力和创新力强,善于发现、分析、解决问题

工作职责

负责家纺品类运营工作,对品类的运营和销售目标负责,通过整合资源/业务布局等,实现业务增量和销售目标

品类分析:洞察品类的行业发展,包括市场变化、竞争趋势、平台人群偏好等进行品类分析,挖掘业务机会点、布局类目矩阵,制定相应的选品和定价策略,不断提升本类目业务在行业的占比和影响力
商品管理:负责品类商品的生命周期管理,挖掘整合商品线索,搭建商品定位、孵化、留存、拓展、清仓的全链路协作流程,联动场域和供给侧进行场货匹配,分层优化提效,不断迭代货盘效率
商家运营:结合行业方向,建立商家分层管理体系,针对各层级商家匹配业务场景并制定运营计划
打造标杆案例,沉淀商家运营方法论
不断优化商家高效运营机制,以点带面影响批量商家成长跃迁
消费者洞察和体验:捕捉消费者及市场需求,熟悉消费者对品类的决策因子,对影响用户使用的产品进行推动改进,提升用户满意度和购买体验

优先资格

有家居/家纺跨境行业经验优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 希音是跨境电商巨头,平台流量和资源丰富,能获得大平台运营实战经验
  • 家纺品类是高频刚需,业务增长潜力大,个人业绩容易凸显
  • 岗位涉及品类分析、商品管理、商家运营等多模块,能全面提升综合运营能力
  • 薪资在行业内具有竞争力,且公司发展迅速,内部机会较多
  • 需要同时管理多个商家和商品,对时间管理和资源协调能力要求高
  • 行业竞争激烈,对市场敏感度和创新力要求高,需持续学习
  • 适合有2年以上电商运营经验、善于数据分析与商业谈判、能适应快节奏工作,且对跨境电商有浓厚兴趣的求职者

缺点 / 挑战

  • 电商运营节奏快,大促期间可能面临高强度加班,工作压力较大

角色解读

  • 在跨境电商领域积累品类运营和商家管理经验,可向品类运营负责人或高级运营专家发展
  • 通过数据驱动和商业分析能力,逐步转型为电商运营管理岗,负责更大规模的业务盘子
  • 熟悉供应链和跨境贸易后,可向供应链管理或业务拓展方向横向发展
  • 负责家纺品类的整体运营策略,制定销售目标和业务布局,整合内外部资源推动业绩增长
  • 深入分析行业趋势、市场竞争和消费者偏好,制定选品与定价策略,优化类目矩阵
  • 管理商品从引入到清仓的全生命周期,联动供给侧和场域,提升货盘效率
  • 建立商家分层管理体系,针对不同层级商家制定运营计划,打造标杆案例并沉淀方法论
  • 具备电商平台商家运营经验,熟悉平台规则和商家管理逻辑
  • 较强的数据敏感度,能够通过数据分析发现问题并制定解决方案
  • 优秀的商务沟通和资源拓展能力,能够整合商家、品牌和供应链资源
  • 理解消费者决策因子,具备商品运营和市场洞察能力

申请策略

  • 在申请时附上一份针对家纺品类的运营思路简案,展示专业度
  • 关注希音的企业文化和招聘动态,通过内推或社交渠道增加曝光
  • 突出过往电商平台商家运营的具体业绩数据,如GMV增长、品类占比提升等
  • 展示品类分析和商品管理的实战案例,强调如何通过策略调整带来业务增量
  • 强调跨部门协作经验和资源整合能力,特别是与商家、供应链的对接经历
  • 如果有家纺或跨境电商背景,务必在简历中突出
  • 提前学习跨境电商相关知识,了解SHEIN的模式和竞争格局
  • 加强数据分析工具的使用,如Excel高级功能、SQL或BI工具

面试指南

  • 采用STAR法则:清晰描述情境、任务、行动和结果,并量化成果
  • 从'目标拆解—资源盘点—策略制定—执行复盘'的逻辑回答运营类问题,体现系统思考
  • 对于行业理解问题,结合数据、用户需求和竞争格局进行分析,展现洞察力
  • 你如何制定一个品类的年度运营规划?
  • 请分享一个通过数据分析发现业务机会并成功落地的案例
  • 如何建立商家分层管理体系?你会如何激励低层级商家成长?
  • 面对品类销售目标压力,你会优先从哪些方面突破?
  • 你对家纺跨境电商行业的理解和趋势判断是什么?

职位点评

69
综合评分

跨境电商巨头家纺品类运营,薪资中上,成长空间大,但工作强度与WLB不明确,适合事业驱动型求职者。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
最适合追求高薪资、强职业发展动力,对工作生活平衡要求不高,且能适应快节奏的电商运营人才。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展72
工作生活55
使命价值70

薪资福利

75中等

希音作为行业巨头,薪资福利在市场上具备竞争力,但职位描述中未具体提及薪资数字和福利细节,因此补偿性动机满足程度良好但非顶级。

薪资信号未披露(AI估算:15K-30K/月)

成长发展

72中等

该职位能深度参与品类运营和商家管理,积累跨境电商宝贵经验,但JD中未明确提及晋升通道或系统培训,成长信号不足。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活

55较低

工作地点在广州,职位描述未涉及远程或弹性工作,也未提及加班情况,生活化动机满足程度有限。

工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

70中等

跨境电商属于高速增长赛道,希音也是行业领先企业,业务发展前景好,但该职位主要围绕商业目标,社会意义感一般。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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