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三七互娱
高级/资深产品经理(游戏发行方向)

高级/资深产品经理(游戏发行方向)

发布于 大约 8 小时前

普通员工/个人贡献者

广州市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
产品经理
Ai应用
Sdk
产品规划
数据分析
游戏发行
社区建设
跨部门协作
运营工具
需求文档

AI 估算 · 20k–35k

游戏行业资深产品经理薪资水平较高,广州生活成本适中,结合上市公司平台,月薪2-3.5万合理。

职位详情

关于这个职位

该职位是三七互娱游戏发行方向的高级产品经理,负责游戏发行平台工具(如SDK、运营活动工具、社区建设等)的产品规划、体验优化与日常维护,同时探索AI在游戏发行运营场景中的应用

适合有游戏行业背景、具备优秀项目推进能力的产品经理

最低要求

本科及以上学历,具备3年以上互联网产品经理岗位经验,拥有1年以上游戏行业产品经验,有游戏发行或相关工具产品经历者优先

要求具有较强的逻辑思维能力、产品工具使用熟练、有较好的学习能力,具备一定的数据分析能力
要求具有优秀的项目统筹推进能力、沟通协作能力,能快速推动团队产出和高效落地
工作态度积极,认真负责,能够承受一定的工作压力

工作职责

负责游戏发行相关的平台工具(如SDK、运营活动工具、社区建设等)的需求规划、用户体验优化与日常维护,对产品转化率及用户满意度负责

深入理解游戏发行与运营的业务逻辑,整合市场调研、用户反馈与数据分析,制定产品优化方向与发展规划
主导产品方案的落地,撰写高质量需求文档,高效协调开发、设计、测试等跨部门资源,推进产品开发与迭代全流程,确保目标达成
探索AI在游戏发行与运营场景(如:内容生成、玩家服务等)的应用潜力,推动AI能力与平台工具结合

优先资格

有游戏发行或相关工具产品经历者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 游戏行业前景广阔,三七互娱是头部上市公司,平台稳定
  • 职位涉及AI前沿应用,有利于提升个人技术视野和创新思维
  • 平台工具产品对业务价值直接,成就感强
  • 跨部门协作频繁,能锻炼沟通和项目管理能力
  • 跨部门协调可能遇到资源冲突或需求变更,需要较强的抗压和应变能力
  • AI应用尚在探索阶段,需要持续学习新知识和技术
  • 适合对游戏行业有热情、具备产品思维和项目管理能力、能适应快节奏并愿意拥抱AI变化的求职者

缺点 / 挑战

  • 游戏行业节奏快,工作压力较大,需要适应高强度工作

角色解读

  • 可向产品专家或产品团队管理者方向发展,积累游戏发行领域深度经验
  • 结合AI应用探索,成为游戏智能运营方向的开拓者
  • 在大型游戏公司平台,可接触全产业链资源,未来可转向发行运营或更高阶产品管理岗位
  • 负责游戏发行平台工具(如SDK、运营活动工具、社区)的产品规划与迭代,确保工具满足业务需求
  • 通过数据分析与用户调研优化产品体验,提升产品转化率和用户满意度
  • 协调开发、设计、测试等跨部门资源,推进产品开发与迭代全流程,确保项目按时落地
  • 探索AI在游戏发行运营场景的应用,如内容生成、玩家服务等,推动AI能力与工具结合
  • 具备扎实的产品规划与需求分析能力,能撰写高质量需求文档
  • 熟悉数据分析工具和方法,能通过数据驱动产品决策
  • 拥有出色的项目统筹和跨部门沟通能力,能高效推动团队协作
  • 了解游戏发行与运营业务逻辑,有游戏行业相关经验优先

申请策略

  • 提前了解三七互娱的游戏产品和发行模式,在面试中展示行业洞察
  • 准备1-2个完整的产品案例,用STAR法则清晰讲述你的贡献和成果
  • 突出游戏发行或工具类产品的成功案例,如提升转化率、优化用户体验等具体成果
  • 强调数据分析能力和项目推进经验,展示量化结果
  • 如有AI相关项目或探索,务必提及,体现创新意识
  • 展现跨部门协作和沟通能力,可附团队协作案例
  • 补充学习游戏发行运营的专业知识,了解行业术语和业务链路
  • 了解AI在游戏领域的常见应用(如AIGC、智能客服),可尝试小型实践

面试指南

  • 采用STAR法则(情境-任务-行动-结果)结构化回答问题,突出个人贡献和量化成果
  • 从用户需求和业务目标出发,强调数据分析和迭代优化的闭环思路
  • 展现团队协作和资源统筹能力,表明你既能带项目又能配合他人
  • 请介绍一个你负责过的游戏发行相关工具产品,如何规划与迭代?
  • 如何通过数据优化产品转化率?请举例说明
  • 在跨部门项目中,如何高效协调资源推进进度?
  • 你认为AI在游戏发行运营中还有哪些可落地的场景?
  • 面对多个紧急需求时,你如何确定优先级?

职位点评

68
综合评分

游戏大厂资深产品岗,AI赋能发行工具,薪资可观但压力存在。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合重视职业成长、愿意在游戏行业深耕、能接受一定工作压力的产品经理。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展75
工作生活60
使命价值60

薪资福利

70中等

薪资水平在行业有竞争力,但职位描述未明确具体薪资和福利,存在一定不确定性。

薪资信号未披露(AI估算:20K-35K/月)

成长发展

75中等

职位涉及AI前沿应用和游戏行业深度经验积累,成长空间大,但JD未明确晋升机制。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈AI、数据分析、产品规划、项目管理
业务类型ambiguous

工作生活

60中等

广州工作,生活成本相对合理,但JD提到需承受工作压力,且未说明弹性工作,WLB一般。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况JD含高强度暗示词

使命价值

60中等

游戏行业成熟,利润导向,社会影响力中性,但AI创新探索带来一定意义感。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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