
普通员工/个人贡献者
AI 估算 · 20k–35k
基于深圳销售岗位市场水平,5-8年经验且大公司平台,综合薪资竞争力较强。
负责国内支付解决方案的销售拓展,制定客户策略并推动交易量增长,需要对接客户需求并协调内部资源,提升跨境支付服务能力
本科及以上学历,5-8年以上销售相关经验,需要具备物流、电商或跨境支付的相关认知及经验
根据团队指标制定客户拓展策略、拓展计划及落地方案和节奏等
有跨境支付、电商saas或物流行业背景,同时具有较好的英语语言能力是加分项
优点
缺点 / 挑战
大平台、销售岗、薪资弹性大,但工作强度高、WLB一般。
薪资面议但顺丰为上市巨头,薪酬体系成熟,销售岗位收入弹性较大,福利有保障。
岗位偏销售执行,学习成长主要来自行业经验积累和客户资源,团队管理为潜在晋升方向,但JD未明确培训或晋升通道。
仅现场办公,JD提及'皮实抗压'暗示工作强度大,未提弹性工作或远程选项,工作生活平衡挑战较大。
跨境支付属于高速增长赛道,顺丰物流龙头地位有助于推动行业效率,但使命感信号不强烈。